第76章
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第76章
“謝謝您的提問。”蘇念向前一步,“您說得對,我們的組合確實特別。但正是這種特別,讓我們看到了別人看不到的機會。”
她頓了頓,聲音更加堅定:“沈倦醫生代表著醫學的嚴謹和深度,我代表著用戶體驗和創新思維,阿莫代表著技術的實現能力。醫學需要嚴謹,但不能固步自封;科技需要創新,但不能脫離實際。我們的組合,恰恰是在嚴謹與創新之間找到了平衡點。”
“至於可持續性,”蘇念繼續說,“我們不是一時興起的跨界嘗試。沈醫生有紮實的醫學背景和醫院資源,我有豐富的產品管理和市場經驗,阿莫有領先的技術能力。更重要的是,我們有共同的價值觀——相信醫學應該有溫度,科技應該向善。這種內在的動力,比任何外部條件都更能保證項目的可持續性。”
回答完畢,會場安靜了幾秒鐘。
然後,主評委輕輕點了點頭。
趙啟明露出了微笑。
答辯結束,三人走出會議室,都松了口氣。
“發揮得不錯。”沈倦說。
“至少沒出錯。”蘇念擦了擦手心的汗。
阿莫則關心實際問題:“什麽時候出結果?”
“下午三點公布。”工作人員回答,“請到休息區等候。”
休息區提供了茶點。三人找了個位置坐下,剛喝了口水,陸子軒就走了過來。
“精彩的演講。”他鼓掌,“特別是蘇小姐,講故事的技巧一流。”
這話聽著像誇獎,但總讓人覺得有點刺。
“陸總過獎。”蘇念禮貌回應。
“不過,”陸子軒話鋒一轉,“我很好奇,你們那個VR體驗,技術是自己的嗎?還是外包的?”
阿莫警惕地回答:“核心算法是我們自主研發的。”
“哦?”陸子軒挑眉,“那我可能看錯了。上周我在深圳一個科技展上,看到類似的技術,是一家小公司做的。我還以為……”
他沒說完,但意思很明顯——懷疑他們技術抄襲。
沈倦皺眉:“陸總,說話要有證據。”
“開個玩笑。”陸子軒笑得很輕松,“不過說真的,醫療科技這個領域,技術壁壘很重要。光有情懷和故事,是走不遠的。”
說完,他優雅地轉身離開。
“他在故意擾亂我們。”阿莫低聲說。
“別理他。”蘇念冷靜道,“專註我們自己的事。”
但陸子軒的話還是在心裏留下了陰影。蘇念知道,在創業路上,這種明槍暗箭不會少。
下午兩點,距離公布結果還有一小時。蘇念去洗手間,在走廊裏遇到了趙啟明。
“趙主任。”她打招呼。
趙啟明示意她到角落說話:“剛才評委內部討論,你們和陸子軒的項目得分很接近。”
蘇念心一緊:“那……”
“陸子軒的項目技術成熟度高,已經有產品落地,這是優勢。但評委們也認為,他的項目缺乏創新性,是現有技術的堆砌。”趙啟明壓低聲音,“你們的項目雖然早期,但有獨特的文化價值和社會意義。特別是你們提出的社區健康守門人理念,很打動幾位政府評委。”
“所以……”
“所以關鍵就看最後投票了。”趙啟明說,“我個人的建議是,如果你們沒拿到特別扶持名額,也不要灰心。市裏還有其他扶持政策,我可以幫你們對接。”
“謝謝趙主任。”蘇念真誠地說。
回到休息區,她把情況告訴沈倦和阿莫。
“盡人事,聽天命。”沈倦說。
“但我還是想贏。”阿莫握緊拳頭。
三點整,所有團隊重新進入會議室。主持人上臺,開始宣布結果。
先從優秀獎開始,一共五個團隊。每念到一個名字,臺下就響起掌聲。
沒有“念倦科技”,也沒有陸子軒的“明軒醫療”。
接著是三等獎三個團隊。依然沒有他們。
二等獎兩個團隊。主持人念出第一個名字:“明軒醫療,陸子軒團隊!”
陸子軒起身,微笑上臺領獎。經過蘇念身邊時,他低聲說:“看來故事還是輸給了產品。”
蘇念沒理他。
二等獎第二個名字,也不是他們。
現在只剩下最高獎——特別扶持名額,只有一個團隊。
會議室裏安靜得能聽到呼吸聲。
主持人打開信封,看了一眼,微笑:“獲得本次醫療+科技創新項目特別扶持名額的是——”
他頓了頓,目光掃過全場。
蘇念屏住呼吸。
沈倦握緊了她的手。
阿莫閉上了眼睛。
“——念倦科技團隊!”
掌聲雷動。
蘇念楞了一秒,然後被沈倦擁入懷中。阿莫跳起來,揮舞拳頭。
他們贏了。
頒獎儀式後,趙啟明過來祝賀:“恭喜!特別扶持名額有五百萬資金支持,還有稅收減免、場地優惠、政府采購優先等政策。好好幹!”
“謝謝趙主任!”三人齊聲道。
陸子軒也走過來,這次笑容真誠了許多:“恭喜。看來評委們還是更看重創新性。期待你們做出成績。”
“謝謝陸總。”蘇念大方回應,“也希望有機會合作。”
“當然。”陸子軒遞上名片,“保持聯系。”
走出科創中心,已是傍晚。夕陽把天空染成橙紅色,四月的上海溫暖而明媚。
“去哪兒慶祝?”阿莫問。
“雲頂咖啡館?”蘇念提議,“那裏是我們的福地。”
“好。”
三人打車來到雲頂。小陳看到他們,立刻明白有好消息:“贏了?”
“贏了!”阿莫說。
“太好了!”小陳興奮道,“今天我請客!想吃什麽喝什麽,隨便點!”
他們選了老位置坐下。蘇念點了熱巧克力,雙倍奶油。沈倦點了黑咖啡。阿莫要了果汁。
“接下來要忙起來了。”蘇念喝著熱巧克力,“五百萬資金,要好好規劃。”
“首先是公司註冊。”沈倦說,“念倦科技,這個名字定了嗎?”
“定了。”蘇念說,“就用這個。含義好,也好記。”
“然後是團隊組建。”阿莫說,“現在我們有十個人,但要正式運營一個公司,至少需要二十人。財務、行政、市場、運營……這些崗位都要補齊。”
“還有懷仁堂的改造工程。”沈倦說,“要找設計公司、施工單位,還要申請各種許可。”
任務清單一下子變得很長。
但這是甜蜜的負擔。
“我們分個工。”蘇念進入工作狀態,“我負責公司註冊和團隊組建。沈倦負責醫療專業相關的事務——和醫院、大學對接,組建醫學顧問團隊。阿莫負責技術開發和產品規劃。”
“好。”兩人同意。
“另外,”蘇念想了想,“我們需要一個正式的辦公場地。懷仁堂二樓太臨時了。”
“可以用扶持政策裏的場地優惠。”沈倦說,“趙主任說,科創園區有補貼辦公室,我們可以申請。”
“那我去辦。”蘇念記下。
正說著,蘇念的手機響了。是陳宇峰。
她走到安靜處接聽:“陳總?”
“蘇念,恭喜。”陳宇峰的聲音帶著笑意,“我剛聽說你們拿到了政府扶持。厲害。”
“您消息真靈通。”
“這個圈子不大。”陳宇峰說,“說正事,總部聽說你創業,而且項目拿到了政府支持,很感興趣。他們想投資。”
蘇念楞了:“投資?”
“對。戰略投資,一千萬,占股20%。條件很優厚,而且不幹涉經營。”陳宇峰說,“你可以考慮一下。”
一千萬,20%的估值就是五千萬。對於一個剛起步的公司來說,這是很高的估值。
“我需要和團隊商量。”蘇念謹慎地說。
“當然。但我建議你認真考慮。奧林匹斯的資源、品牌、國際渠道,對你們的發展會有很大幫助。”
掛斷電話,蘇念回到座位,把情況說了。
沈倦皺眉:“你之前不是拒絕過陳宇峰的投資嗎?”
“這次是總部直接提議,條件更好。”蘇念說,“而且,一千萬可以讓我們更快擴張。”
阿莫猶豫:“但拿了投資,就要對投資人負責。萬一將來發展方向有分歧……”
“而且,”沈倦補充,“我們拿的是政府扶持,如果接受外資,會不會有影響?”
這個問題很實際。蘇念想了想:“我先問問趙主任。”
她給趙啟明發了信息。很快回覆過來:“原則上不禁止,但建議以國內資本為主。如果接受外資,國資占比不能低於50%。”
“那我們可以接受一部分。”蘇念說,“比如,讓奧林匹斯投五百萬,占10%。剩下的股份,我們留出一部分給團隊期權池,一部分吸引其他國內投資。”
這個方案比較平衡。
“我同意。”阿莫說。
沈倦思考了一會兒:“我也同意。但不能讓奧林匹斯占太多,要保持控制權。”
“當然。”蘇念點頭,“我們三個要保持至少51%的股份。”
初步意向達成,蘇念回覆陳宇峰,約時間詳談。
這時,沈倦的手機也響了。是醫院打來的。
“沈醫生,李維的案子有新進展。調查組在他家裏找到了關鍵證據,證明他確實洩露了數據。現在國際刑警已經介入,正在新加坡追捕。”
“太好了。”沈倦松了口氣。
“另外,院領導決定,由你接任天穹計劃副組長,負責後續工作。”
這個任命讓沈倦意外:“我?合適嗎?”
“合適。你的專業能力和職業操守,大家都看在眼裏。好好幹。”
掛斷電話,沈倦把好消息分享給蘇念和阿莫。
“雙喜臨門!”阿莫舉杯,“今天真是個好日子!”
三人碰杯,咖啡、熱巧克力、果汁碰撞在一起,像三個不同世界的交融。
窗外,夜幕降臨,華燈初上。上海的夜晚總是充滿活力,像這座城市裏無數奮鬥者的心跳。
“沈倦,”蘇念輕聲說,“一年前,我們在這裏簽下戀愛協議時,怎麽也想不到會有今天。”
“想不到。”沈眷握住她的手,“但很慶幸。”
“我也是。”蘇念微笑,“慶幸遇到了你,慶幸我們一起做了這個大膽的決定。”
阿莫看著他們,笑道:“行了行了,別撒狗糧了。說點實際的,公司logo設計,你們有什麽想法?”
“要有心跳的元素。”沈倦說。
“要有游戲的元素。”蘇念說。
“要有科技感。”阿莫說。
三人相視而笑。挑戰很多,困難很多,但此刻,他們充滿信心。
因為他們是“念倦科技”——用科技守護心跳,用創新傳承溫度。
接下來的兩周,三人忙得腳不沾地。
蘇念完成了公司註冊,“上海念倦科技有限公司”正式成立。註冊資本一千萬,股權結構:沈倦35%,蘇念35%,阿莫15%,團隊期權池10%,預留5%給後續投資人。
她在科創園區租下了三百平米的辦公室,簡單裝修,采購設備。同時開始招聘,財務、行政、市場、設計……一個個崗位發布出去。
沈倦一方面繼續醫院的工作,一方面組建醫學顧問團隊。秦語薇正式加入,擔任神經外科方向顧問。她還引薦了中醫藥大學的劉教授,作為中醫數字化顧問。
同時,沈倦開始推進“懷仁堂”的改造工程。找了設計公司,出了三版方案,最終選定了一個既保留傳統元素又融入現代設計的方案。預計工期三個月,預算兩百萬。
阿莫則帶領技術團隊,全力開發“心界”VR系統的第一個正式版本。他們以demo為基礎,擴充內容,優化體驗,增加用戶管理系統。目標是六個月內上線1.0版本。
五百萬政府扶持資金到賬後,公司賬戶一下子充裕起來。但蘇念很謹慎,做了詳細的預算規劃:一百萬用於“懷仁堂”改造,兩百萬用於產品研發,一百萬用於團隊運營,剩下一百萬作為備用金。
同時,她和陳宇峰的談判也進入實質階段。奧林匹斯最終同意投資五百萬,占股10%,不參與日常管理,但享有產品海外發行的優先合作權。這個條件雙方都滿意,正式協議在四月底簽署。
公司有了錢,有了人,有了方向,一切都在步入正軌。
四月的最後一個周五,念倦科技召開了第一次全員會議。此時團隊已經擴大到二十五人,會議室坐得滿滿當當。
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“謝謝您的提問。”蘇念向前一步,“您說得對,我們的組合確實特別。但正是這種特別,讓我們看到了別人看不到的機會。”
她頓了頓,聲音更加堅定:“沈倦醫生代表著醫學的嚴謹和深度,我代表著用戶體驗和創新思維,阿莫代表著技術的實現能力。醫學需要嚴謹,但不能固步自封;科技需要創新,但不能脫離實際。我們的組合,恰恰是在嚴謹與創新之間找到了平衡點。”
“至於可持續性,”蘇念繼續說,“我們不是一時興起的跨界嘗試。沈醫生有紮實的醫學背景和醫院資源,我有豐富的產品管理和市場經驗,阿莫有領先的技術能力。更重要的是,我們有共同的價值觀——相信醫學應該有溫度,科技應該向善。這種內在的動力,比任何外部條件都更能保證項目的可持續性。”
回答完畢,會場安靜了幾秒鐘。
然後,主評委輕輕點了點頭。
趙啟明露出了微笑。
答辯結束,三人走出會議室,都松了口氣。
“發揮得不錯。”沈倦說。
“至少沒出錯。”蘇念擦了擦手心的汗。
阿莫則關心實際問題:“什麽時候出結果?”
“下午三點公布。”工作人員回答,“請到休息區等候。”
休息區提供了茶點。三人找了個位置坐下,剛喝了口水,陸子軒就走了過來。
“精彩的演講。”他鼓掌,“特別是蘇小姐,講故事的技巧一流。”
這話聽著像誇獎,但總讓人覺得有點刺。
“陸總過獎。”蘇念禮貌回應。
“不過,”陸子軒話鋒一轉,“我很好奇,你們那個VR體驗,技術是自己的嗎?還是外包的?”
阿莫警惕地回答:“核心算法是我們自主研發的。”
“哦?”陸子軒挑眉,“那我可能看錯了。上周我在深圳一個科技展上,看到類似的技術,是一家小公司做的。我還以為……”
他沒說完,但意思很明顯——懷疑他們技術抄襲。
沈倦皺眉:“陸總,說話要有證據。”
“開個玩笑。”陸子軒笑得很輕松,“不過說真的,醫療科技這個領域,技術壁壘很重要。光有情懷和故事,是走不遠的。”
說完,他優雅地轉身離開。
“他在故意擾亂我們。”阿莫低聲說。
“別理他。”蘇念冷靜道,“專註我們自己的事。”
但陸子軒的話還是在心裏留下了陰影。蘇念知道,在創業路上,這種明槍暗箭不會少。
下午兩點,距離公布結果還有一小時。蘇念去洗手間,在走廊裏遇到了趙啟明。
“趙主任。”她打招呼。
趙啟明示意她到角落說話:“剛才評委內部討論,你們和陸子軒的項目得分很接近。”
蘇念心一緊:“那……”
“陸子軒的項目技術成熟度高,已經有產品落地,這是優勢。但評委們也認為,他的項目缺乏創新性,是現有技術的堆砌。”趙啟明壓低聲音,“你們的項目雖然早期,但有獨特的文化價值和社會意義。特別是你們提出的社區健康守門人理念,很打動幾位政府評委。”
“所以……”
“所以關鍵就看最後投票了。”趙啟明說,“我個人的建議是,如果你們沒拿到特別扶持名額,也不要灰心。市裏還有其他扶持政策,我可以幫你們對接。”
“謝謝趙主任。”蘇念真誠地說。
回到休息區,她把情況告訴沈倦和阿莫。
“盡人事,聽天命。”沈倦說。
“但我還是想贏。”阿莫握緊拳頭。
三點整,所有團隊重新進入會議室。主持人上臺,開始宣布結果。
先從優秀獎開始,一共五個團隊。每念到一個名字,臺下就響起掌聲。
沒有“念倦科技”,也沒有陸子軒的“明軒醫療”。
接著是三等獎三個團隊。依然沒有他們。
二等獎兩個團隊。主持人念出第一個名字:“明軒醫療,陸子軒團隊!”
陸子軒起身,微笑上臺領獎。經過蘇念身邊時,他低聲說:“看來故事還是輸給了產品。”
蘇念沒理他。
二等獎第二個名字,也不是他們。
現在只剩下最高獎——特別扶持名額,只有一個團隊。
會議室裏安靜得能聽到呼吸聲。
主持人打開信封,看了一眼,微笑:“獲得本次醫療+科技創新項目特別扶持名額的是——”
他頓了頓,目光掃過全場。
蘇念屏住呼吸。
沈倦握緊了她的手。
阿莫閉上了眼睛。
“——念倦科技團隊!”
掌聲雷動。
蘇念楞了一秒,然後被沈倦擁入懷中。阿莫跳起來,揮舞拳頭。
他們贏了。
頒獎儀式後,趙啟明過來祝賀:“恭喜!特別扶持名額有五百萬資金支持,還有稅收減免、場地優惠、政府采購優先等政策。好好幹!”
“謝謝趙主任!”三人齊聲道。
陸子軒也走過來,這次笑容真誠了許多:“恭喜。看來評委們還是更看重創新性。期待你們做出成績。”
“謝謝陸總。”蘇念大方回應,“也希望有機會合作。”
“當然。”陸子軒遞上名片,“保持聯系。”
走出科創中心,已是傍晚。夕陽把天空染成橙紅色,四月的上海溫暖而明媚。
“去哪兒慶祝?”阿莫問。
“雲頂咖啡館?”蘇念提議,“那裏是我們的福地。”
“好。”
三人打車來到雲頂。小陳看到他們,立刻明白有好消息:“贏了?”
“贏了!”阿莫說。
“太好了!”小陳興奮道,“今天我請客!想吃什麽喝什麽,隨便點!”
他們選了老位置坐下。蘇念點了熱巧克力,雙倍奶油。沈倦點了黑咖啡。阿莫要了果汁。
“接下來要忙起來了。”蘇念喝著熱巧克力,“五百萬資金,要好好規劃。”
“首先是公司註冊。”沈倦說,“念倦科技,這個名字定了嗎?”
“定了。”蘇念說,“就用這個。含義好,也好記。”
“然後是團隊組建。”阿莫說,“現在我們有十個人,但要正式運營一個公司,至少需要二十人。財務、行政、市場、運營……這些崗位都要補齊。”
“還有懷仁堂的改造工程。”沈倦說,“要找設計公司、施工單位,還要申請各種許可。”
任務清單一下子變得很長。
但這是甜蜜的負擔。
“我們分個工。”蘇念進入工作狀態,“我負責公司註冊和團隊組建。沈倦負責醫療專業相關的事務——和醫院、大學對接,組建醫學顧問團隊。阿莫負責技術開發和產品規劃。”
“好。”兩人同意。
“另外,”蘇念想了想,“我們需要一個正式的辦公場地。懷仁堂二樓太臨時了。”
“可以用扶持政策裏的場地優惠。”沈倦說,“趙主任說,科創園區有補貼辦公室,我們可以申請。”
“那我去辦。”蘇念記下。
正說著,蘇念的手機響了。是陳宇峰。
她走到安靜處接聽:“陳總?”
“蘇念,恭喜。”陳宇峰的聲音帶著笑意,“我剛聽說你們拿到了政府扶持。厲害。”
“您消息真靈通。”
“這個圈子不大。”陳宇峰說,“說正事,總部聽說你創業,而且項目拿到了政府支持,很感興趣。他們想投資。”
蘇念楞了:“投資?”
“對。戰略投資,一千萬,占股20%。條件很優厚,而且不幹涉經營。”陳宇峰說,“你可以考慮一下。”
一千萬,20%的估值就是五千萬。對於一個剛起步的公司來說,這是很高的估值。
“我需要和團隊商量。”蘇念謹慎地說。
“當然。但我建議你認真考慮。奧林匹斯的資源、品牌、國際渠道,對你們的發展會有很大幫助。”
掛斷電話,蘇念回到座位,把情況說了。
沈倦皺眉:“你之前不是拒絕過陳宇峰的投資嗎?”
“這次是總部直接提議,條件更好。”蘇念說,“而且,一千萬可以讓我們更快擴張。”
阿莫猶豫:“但拿了投資,就要對投資人負責。萬一將來發展方向有分歧……”
“而且,”沈倦補充,“我們拿的是政府扶持,如果接受外資,會不會有影響?”
這個問題很實際。蘇念想了想:“我先問問趙主任。”
她給趙啟明發了信息。很快回覆過來:“原則上不禁止,但建議以國內資本為主。如果接受外資,國資占比不能低於50%。”
“那我們可以接受一部分。”蘇念說,“比如,讓奧林匹斯投五百萬,占10%。剩下的股份,我們留出一部分給團隊期權池,一部分吸引其他國內投資。”
這個方案比較平衡。
“我同意。”阿莫說。
沈倦思考了一會兒:“我也同意。但不能讓奧林匹斯占太多,要保持控制權。”
“當然。”蘇念點頭,“我們三個要保持至少51%的股份。”
初步意向達成,蘇念回覆陳宇峰,約時間詳談。
這時,沈倦的手機也響了。是醫院打來的。
“沈醫生,李維的案子有新進展。調查組在他家裏找到了關鍵證據,證明他確實洩露了數據。現在國際刑警已經介入,正在新加坡追捕。”
“太好了。”沈倦松了口氣。
“另外,院領導決定,由你接任天穹計劃副組長,負責後續工作。”
這個任命讓沈倦意外:“我?合適嗎?”
“合適。你的專業能力和職業操守,大家都看在眼裏。好好幹。”
掛斷電話,沈倦把好消息分享給蘇念和阿莫。
“雙喜臨門!”阿莫舉杯,“今天真是個好日子!”
三人碰杯,咖啡、熱巧克力、果汁碰撞在一起,像三個不同世界的交融。
窗外,夜幕降臨,華燈初上。上海的夜晚總是充滿活力,像這座城市裏無數奮鬥者的心跳。
“沈倦,”蘇念輕聲說,“一年前,我們在這裏簽下戀愛協議時,怎麽也想不到會有今天。”
“想不到。”沈眷握住她的手,“但很慶幸。”
“我也是。”蘇念微笑,“慶幸遇到了你,慶幸我們一起做了這個大膽的決定。”
阿莫看著他們,笑道:“行了行了,別撒狗糧了。說點實際的,公司logo設計,你們有什麽想法?”
“要有心跳的元素。”沈倦說。
“要有游戲的元素。”蘇念說。
“要有科技感。”阿莫說。
三人相視而笑。挑戰很多,困難很多,但此刻,他們充滿信心。
因為他們是“念倦科技”——用科技守護心跳,用創新傳承溫度。
接下來的兩周,三人忙得腳不沾地。
蘇念完成了公司註冊,“上海念倦科技有限公司”正式成立。註冊資本一千萬,股權結構:沈倦35%,蘇念35%,阿莫15%,團隊期權池10%,預留5%給後續投資人。
她在科創園區租下了三百平米的辦公室,簡單裝修,采購設備。同時開始招聘,財務、行政、市場、設計……一個個崗位發布出去。
沈倦一方面繼續醫院的工作,一方面組建醫學顧問團隊。秦語薇正式加入,擔任神經外科方向顧問。她還引薦了中醫藥大學的劉教授,作為中醫數字化顧問。
同時,沈倦開始推進“懷仁堂”的改造工程。找了設計公司,出了三版方案,最終選定了一個既保留傳統元素又融入現代設計的方案。預計工期三個月,預算兩百萬。
阿莫則帶領技術團隊,全力開發“心界”VR系統的第一個正式版本。他們以demo為基礎,擴充內容,優化體驗,增加用戶管理系統。目標是六個月內上線1.0版本。
五百萬政府扶持資金到賬後,公司賬戶一下子充裕起來。但蘇念很謹慎,做了詳細的預算規劃:一百萬用於“懷仁堂”改造,兩百萬用於產品研發,一百萬用於團隊運營,剩下一百萬作為備用金。
同時,她和陳宇峰的談判也進入實質階段。奧林匹斯最終同意投資五百萬,占股10%,不參與日常管理,但享有產品海外發行的優先合作權。這個條件雙方都滿意,正式協議在四月底簽署。
公司有了錢,有了人,有了方向,一切都在步入正軌。
四月的最後一個周五,念倦科技召開了第一次全員會議。此時團隊已經擴大到二十五人,會議室坐得滿滿當當。
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