小錯放大

出院一個月後，陳遠犯了一個小錯。

很小很小的錯。

一個員工的社保基數，他錄入的時候少按了一個0。發現的時候已經扣款了，但下個月可以補繳，沒有任何實際損失。

他主動在系統裏提交了糾錯申請，並且寫了一份情況說明。

這件事，他以為就這麽過去了。

月底績效出來，又是D。

評語裏寫著：“工作出現重大失誤，造成不良影響，本月績效評定為D。”

他看著“重大失誤”四個字，楞住了。

他去找李剛。

“李主管，那個社保的事，我已經補救了，沒有任何損失，怎麽就算重大失誤了？”

李剛看著他，嘆了口氣：“陳遠啊，績效評定是綜合考量的。你這個月確實有失誤，不能因為失誤小就不追究。否則大家都犯小錯，公司還怎麽管？”

陳遠說：“那別人呢？別人沒有失誤嗎？”

李剛說：“別人？別人沒出過錯啊。”

陳遠盯著他，一字一句地說：“李主管，您確定嗎？”

李剛的眼神躲閃了一下，然後說：“當然確定。”

陳遠沒有說話。

他想起小劉，上周把員工檔案弄丟了，找了三天才找回來。那件事，誰都不知道。因為李剛幫他把事情壓下去了。

他想起小王，上個月給候選人發錯了offer，人家鬧到公司來。那件事，李剛也壓下去了。

只有他的錯，被放大成了“重大失誤”。

他轉身走了出去。

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那天晚上，他沒有回家。

他一個人坐在公司樓下的臺階上，抽著煙。

他不會抽煙，但那天他想抽。

煙嗆得他眼淚直流。

他想起這些年，他犯了幾個錯。

第一個鍋，第二個鍋，第三個鍋……

每一次，他都被放大，被扣分，被D。

而那些不幹活的人，永遠A。

他想不通。

他想起了王建的話。

他想起了老張的話。

他想起了妻子的存折。

他想，也許，是該想辦法了。

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