第75章
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第75章
合格的領導, 應該在下屬匯報工作的時候，保持冷靜心態平和, 哪怕內心不懂, 大為震驚，也能繃住基本表情。
同時，在作為負責的簽字人, 向更上級匯報的時候，也要和下屬共進退, 該擔責擔責, 該自信自信, 把屬下好好護起來。
別看吳總是個兔兔領導，但是在顧禦這個任務最後審核環節，他據理力爭，絕不讓屬於顧禦的功勞少一分。
“可這個小世界, 預警色為什麽會變化？”
吳總哪知道，但是他絕對不會表露出來這個，反而問一句, “小世界和主角都有喜好, 萬一最近喜歡的顏色就是紫色呢？”
“原本會撫養主角長大的異獸, 現在變成他的旅行夥伴, 等等，這個禦獸流新風尚, 旅行夥伴的概念是怎麽來的？”
誰知道顧禦都在小世界給楚時教了什麽，但吳總穩住不慌, “考慮到主角的形單影只, 前去完成任務的客服從友情、陪伴和成長等角度尋找新視角, 旅行夥伴只是一種表現形式而已。”
“那魔物新材料批發市場, 還有修士或異獸就業交流中心是怎麽回事？”
吳總微微楞住，他知道任務完成之後，小世界會繼續推進發展，但是他提交最後審核之前，小世界還沒有出現這個東西。
問題不大，都能解釋，“主角的穩定更需要順應發展大勢，泛濫的魔物得到控制，修士和異獸也都有促進就業的平臺，連普通人踏入修行之旅的門檻都變得更低，綜合來看，這種發展趨勢會更適合主角穩定成長。”
最終審核環節也不是第一次見到顧禦這種“救援”任務，但是他們以往處理的時候，都是充滿著“挽救”“犧牲”和“溫情”，能用溫暖和善意洗去心底的塵埃，為主角留下守護和希望的力量。
但顧禦這個任務，從頭到尾左右翻看，都和什麽治愈沒關系，甚至開局就是個菜市場買的草筐，把主角隨手一兜，塞了進去。
楚時更是從小就開始自力更生，沒遇到過什麽直擊心靈的感動大事，倒是經常擊打靈魂淚汪汪喝藥。
倒是沒有變成無幹涉下，可能性最高的憂郁模樣，但總體來看，依舊跑偏，所以才會在最終審核這裏卡住，還單獨把吳總這個負責人喊來，詳細了解情況。
作為一個基本上沒有幫上忙，還被斷斷續續的信號所困，看到顧禦提交的報告，才知道背景色為什麽穩定變紫的領導，吳總還能說什麽，他只能堅信結果論，從現在活蹦亂跳的楚時來肯定顧禦的付出。
這倒也是，快穿局和瀕危小世界簽署的救治協議，本來就是要看結果。
所以，哪怕過程是有些不太對勁的樣子，但是穩定的小世界以及活躍度極高的楚時肯定著此次出差任務的成功。
審核的工作人員也不會故意為難誰，只是出於程序需要再次確認，現在看吳總又是一臉篤定的模樣，很快就完成最後的流程，把這份任務推送到財務、業務部門，然後歸檔入庫。
吳總離開回到自己的辦公室之後，才有些緊張的放松一下差點炸毛的耳朵，這年頭當領導不容易，他能分到的獎金也不是好拿的。
加上前兩次任務的獎金，小金庫得到蓬勃發展的顧禦不知道這些波折，她在休假期間，已經開始考慮搬離員工宿舍，安置一個新家的事情了。
小世界任務雖然有危險，而且還容易遇到不可控事件，但是回報還是很豐厚的，讓曾經剛覺醒完，還惦記著自己在房東那裏押金的顧禦，也敢開始查查房價和裝修的事情，升級自己的居住環境。
宿舍是挺不錯的，但是空間有限，肯定沒有獨棟住宅舒服。
再加上顧禦也不是什麽劍靈這種特殊體質，沒法身邊放塊試劍石就靈生圓滿，還是需要一定私人空間的。
而且，如果不是能看到豐厚的報酬，那麽努力工作的意義也就不存在了。
尤其是對顧禦這種愛財人士，看著銀行卡的餘額位數日漸增加，也是一件從軀殼到靈魂雙雙滿足的事情。
不過，顧禦前去看了幾處心怡住宅後，反應過來部門同事們為什麽會感慨，買房要趁早，否則越晚就越容易失去夢想，都紮堆買在單位附近了。
因為她也有點這個趨勢，不管是看湖景、海景還是山景，覆式洋房還是小別墅，都少了點特別喜歡的感覺。
這是屬於出差崗的一個職業後遺癥，隨著人際關系以及社會自我定位在主世界中，越來越模糊化，顧禦的一些偏好或打算也會慢慢變化。
相比之下，還不如就在快穿局附近紮堆，起碼離同事們很近，離工作單位也很近。
是小世界看山不仙，還是小世界看海不靜，她有這個功夫還不如去申請新的出差。
快穿局本就隱藏在一片園區內，周圍的基礎建設都比較新，單從住宅和居住條件來看，哪怕不如市中心熱鬧繁華，也更符合年輕人對“新”“便捷”“智能化”等等的要求。
顧禦沒想到自己在外面兜兜轉轉大半天，又回到了單位附近，約了兩位置業顧問之後，居然在同小區見到了好幾個休假狀態的同事。
確認過眼神，彼此都是差不多心路歷程的未來鄰居。
而且，顧禦轉了幾處，居然還都挺滿意的，最後就選擇了一處靠近景觀湖，半隱藏在植物園背後的獨棟，準備這幾天開始辦手續。
剛從置業顧問那裏簽完初期手續出來，準備先回趟宿舍的顧禦，又直接撞見下班狀態的吳總。
相比辦公狀態的吳總，非辦公狀態的吳總身上兔系獸人的溫和氣質更明顯，看到小顧之後，還習慣性把手裏提著的橙子塞給她兩個。
“小顧，吃橙子。”
接過橙子，顧禦和吳總打了個招呼，心裏閃過一個念頭，是不是快穿局一半以上的員工，都把家安在附近這幾個小區了？
很快，吳總的話佐證了這個觀點，快穿局有近七成的員工都住這附近，只是受限於員工不同的覺醒方向或特點，全天二十四小時，有著不同種類的作息和行動愛好，彼此相遇的概率才沒有那麽高。
至於大家為什麽都願意在這附近居住，原因估計都和顧禦差不多。
就算是有些覺醒特點不明顯，更容易融入普通人生活，之前也有很密切社交圈的員工，在快穿局工作兩年以上，也都會慢慢重新調整社交圈，身邊沒那麽熱鬧了。
顧禦扭頭看了眼吳總，有點不太願意承認，自己也屬於這種情況。
她大學期間是有一些關系還不錯的朋友的，剛工作的時候，也會經常聯系，尤其是畢業後沒有去讀熱門的全息游戲相關專業，還經常和朋友們發消息。
但是轉出差崗之後，小世界的經歷多少還是影響了顧禦的關註重點，她和朋友們的聯系變少，連居住環境也沒有那麽想去追逐熱鬧或抱團。
“吳總，這應該也算是工傷吧！”
顧禦這話，讓吳總差點噎住，感情你剛才還嚴肅考慮了幾秒，是在想這個問題。
“咳，說什麽呢，我們部門也有同事愛，出差任務的時候，也能遇到投緣的朋友，這哪是工傷，明明是另一種生活方式。”
吳總也解釋了一下，像他這種兔系獸人還好一些，現實生活之中，兔系獸人比較多，相聚生活後也沒有多少游離在外的感覺。
也就是顧禦這種獨一份的覺醒員工，比較難辦，出差任務又都是自己一個，加上沒有同類，自然更容易感受到那種很容易致郁的落單感。
“對了，小顧，這也是我本來準備找你聊聊的。”
吳總本來也想和顧禦聊聊出差話題，他不建議顧禦再高強度選擇單獨出差任務了，否則短時間內積累的認知錯位感比較嚴重。
尤其是把社交重心和生活目標放在小世界，和主世界有時間差，一邊度過十多年，另一邊只過了十多天，很容易出現心理問題的。
出差崗的危險之一，也在於員工產生沒法糾正的認知錯位感，選擇永久停留在某個小世界之中，不再願意返回主世界。
就算是快穿局有些特殊的員工，心理承受能力也是符合正常智慧生命平均水平的，並不是真的轉頭就忘無堅不摧，那樣反而又是另一類的情感障礙心理問題。
顧禦理解吳總的擔心，她在出差崗之中算是接任務的間隔時間比較短，很快能刷上去次數的那一類，有著很強的好勝心和小組榮譽感，對情緒和狀態也有了一些影響。
但比起吳總的擔心，顧禦覺得這倒沒有吳總說的那麽嚴重，她覺得這還在自己的可控範圍內。
只不過，她比較好奇，那承哥是怎麽解決這個問題的。
莫非商承影一直呆在單位裏面，也和這個有關系？
“有可能，我在成為客服部的負責人之前，就聽過劍靈的傳聞。”
吳總的年齡要比顧禦、商承影大很多，但商承影屬於很小的時候覺醒，來快穿局也很早的特殊員工，所以吳總對這件事情的了解也不算很多。
但是他聽過，商承影最開始是沒法離開快穿局獨立居住的，因為他作為不完全狀態的‘劍靈’，沒有劍修作為主控，很容易出問題。
也是後來隨著商承影的實力增強，甚至準備調整路線，逮劍修失敗，還不如讓自己變成劍修，才沒有什麽失控的跡象。
吳總推測，劍靈現在依舊只選擇長居單位，很可能是他習慣了，也懶得再調整。
“承哥那麽抗拒劍修？”
顧禦平時也不是什麽喜歡打聽同事八卦的性格，但承哥和她關系最好，劍靈的特別之處又是內部論壇的江湖傳聞，版本實在太多，所以她聽到吳總說起這個，也忍不住問一句。
“應該是抗拒被動的綁定關系，小商是個如果他不願意，寧願玉石俱焚的性格，既然劍靈有自主意識，那麽再尋找劍修，對他來說就很難。”
雖然商承影呆在客服部，帶來了業績的同時，也給吳總帶來了很多麻煩，但他還是比較能理解劍靈狂躁狀態的，尤其是劍靈和劍修的關系，一輔一主，勢必要讓商承影退讓，那吳總站在商承影這一邊。
“對了，他準備下個任務之中，徹底剝離來自劍修的影響，應該需要同事輔助的，小顧，你有興趣嗎？”
如果順利，這將是商承影徹底擺脫劍修，真正以劍靈身份，不再受什麽莫名使命感影響的機會。
謹慎考慮，吳總還是傾向於雙人任務，有個知根知底的同事配合他。
但能和商承影配合的員工還真的不多，吳總都準備實在不行，自己這把老骨頭跟著過去了，現在看到小顧，也有類似的認知困惑，幹脆提個建議。
“下個任務世界有些特殊，算是單位裏不太容易遇到的一種小世界，被稱為情感萬歲，以往有一些認知錯位的出差員工回來，都說效果比較好，算是一種比較特殊的小世界。”
吳總也不是單從商承影的角度考慮問題，他覺得哪怕小顧現在的出差崗後遺癥還不明顯，如果有機會，先去自我調整一番也是很好的。
再說兩個人在客服部，本就是最熟悉的搭檔，想必一起結伴做任務，也能彼此幫幫忙。
“雙人任務？”
“對，搭檔萬歲！”
作者有話說：
三更之缺，補於當下，今天雖然回來的也晚，但也要努力進度條QAQ
0.8/9
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同時，在作為負責的簽字人, 向更上級匯報的時候，也要和下屬共進退, 該擔責擔責, 該自信自信, 把屬下好好護起來。
別看吳總是個兔兔領導，但是在顧禦這個任務最後審核環節，他據理力爭，絕不讓屬於顧禦的功勞少一分。
“可這個小世界, 預警色為什麽會變化？”
吳總哪知道，但是他絕對不會表露出來這個，反而問一句, “小世界和主角都有喜好, 萬一最近喜歡的顏色就是紫色呢？”
“原本會撫養主角長大的異獸, 現在變成他的旅行夥伴, 等等，這個禦獸流新風尚, 旅行夥伴的概念是怎麽來的？”
誰知道顧禦都在小世界給楚時教了什麽，但吳總穩住不慌, “考慮到主角的形單影只, 前去完成任務的客服從友情、陪伴和成長等角度尋找新視角, 旅行夥伴只是一種表現形式而已。”
“那魔物新材料批發市場, 還有修士或異獸就業交流中心是怎麽回事？”
吳總微微楞住，他知道任務完成之後，小世界會繼續推進發展，但是他提交最後審核之前，小世界還沒有出現這個東西。
問題不大，都能解釋，“主角的穩定更需要順應發展大勢，泛濫的魔物得到控制，修士和異獸也都有促進就業的平臺，連普通人踏入修行之旅的門檻都變得更低，綜合來看，這種發展趨勢會更適合主角穩定成長。”
最終審核環節也不是第一次見到顧禦這種“救援”任務，但是他們以往處理的時候，都是充滿著“挽救”“犧牲”和“溫情”，能用溫暖和善意洗去心底的塵埃，為主角留下守護和希望的力量。
但顧禦這個任務，從頭到尾左右翻看，都和什麽治愈沒關系，甚至開局就是個菜市場買的草筐，把主角隨手一兜，塞了進去。
楚時更是從小就開始自力更生，沒遇到過什麽直擊心靈的感動大事，倒是經常擊打靈魂淚汪汪喝藥。
倒是沒有變成無幹涉下，可能性最高的憂郁模樣，但總體來看，依舊跑偏，所以才會在最終審核這裏卡住，還單獨把吳總這個負責人喊來，詳細了解情況。
作為一個基本上沒有幫上忙，還被斷斷續續的信號所困，看到顧禦提交的報告，才知道背景色為什麽穩定變紫的領導，吳總還能說什麽，他只能堅信結果論，從現在活蹦亂跳的楚時來肯定顧禦的付出。
這倒也是，快穿局和瀕危小世界簽署的救治協議，本來就是要看結果。
所以，哪怕過程是有些不太對勁的樣子，但是穩定的小世界以及活躍度極高的楚時肯定著此次出差任務的成功。
審核的工作人員也不會故意為難誰，只是出於程序需要再次確認，現在看吳總又是一臉篤定的模樣，很快就完成最後的流程，把這份任務推送到財務、業務部門，然後歸檔入庫。
吳總離開回到自己的辦公室之後，才有些緊張的放松一下差點炸毛的耳朵，這年頭當領導不容易，他能分到的獎金也不是好拿的。
加上前兩次任務的獎金，小金庫得到蓬勃發展的顧禦不知道這些波折，她在休假期間，已經開始考慮搬離員工宿舍，安置一個新家的事情了。
小世界任務雖然有危險，而且還容易遇到不可控事件，但是回報還是很豐厚的，讓曾經剛覺醒完，還惦記著自己在房東那裏押金的顧禦，也敢開始查查房價和裝修的事情，升級自己的居住環境。
宿舍是挺不錯的，但是空間有限，肯定沒有獨棟住宅舒服。
再加上顧禦也不是什麽劍靈這種特殊體質，沒法身邊放塊試劍石就靈生圓滿，還是需要一定私人空間的。
而且，如果不是能看到豐厚的報酬，那麽努力工作的意義也就不存在了。
尤其是對顧禦這種愛財人士，看著銀行卡的餘額位數日漸增加，也是一件從軀殼到靈魂雙雙滿足的事情。
不過，顧禦前去看了幾處心怡住宅後，反應過來部門同事們為什麽會感慨，買房要趁早，否則越晚就越容易失去夢想，都紮堆買在單位附近了。
因為她也有點這個趨勢，不管是看湖景、海景還是山景，覆式洋房還是小別墅，都少了點特別喜歡的感覺。
這是屬於出差崗的一個職業後遺癥，隨著人際關系以及社會自我定位在主世界中，越來越模糊化，顧禦的一些偏好或打算也會慢慢變化。
相比之下，還不如就在快穿局附近紮堆，起碼離同事們很近，離工作單位也很近。
是小世界看山不仙，還是小世界看海不靜，她有這個功夫還不如去申請新的出差。
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顧禦沒想到自己在外面兜兜轉轉大半天，又回到了單位附近，約了兩位置業顧問之後，居然在同小區見到了好幾個休假狀態的同事。
確認過眼神，彼此都是差不多心路歷程的未來鄰居。
而且，顧禦轉了幾處，居然還都挺滿意的，最後就選擇了一處靠近景觀湖，半隱藏在植物園背後的獨棟，準備這幾天開始辦手續。
剛從置業顧問那裏簽完初期手續出來，準備先回趟宿舍的顧禦，又直接撞見下班狀態的吳總。
相比辦公狀態的吳總，非辦公狀態的吳總身上兔系獸人的溫和氣質更明顯，看到小顧之後，還習慣性把手裏提著的橙子塞給她兩個。
“小顧，吃橙子。”
接過橙子，顧禦和吳總打了個招呼，心裏閃過一個念頭，是不是快穿局一半以上的員工，都把家安在附近這幾個小區了？
很快，吳總的話佐證了這個觀點，快穿局有近七成的員工都住這附近，只是受限於員工不同的覺醒方向或特點，全天二十四小時，有著不同種類的作息和行動愛好，彼此相遇的概率才沒有那麽高。
至於大家為什麽都願意在這附近居住，原因估計都和顧禦差不多。
就算是有些覺醒特點不明顯，更容易融入普通人生活，之前也有很密切社交圈的員工，在快穿局工作兩年以上，也都會慢慢重新調整社交圈，身邊沒那麽熱鬧了。
顧禦扭頭看了眼吳總，有點不太願意承認，自己也屬於這種情況。
她大學期間是有一些關系還不錯的朋友的，剛工作的時候，也會經常聯系，尤其是畢業後沒有去讀熱門的全息游戲相關專業，還經常和朋友們發消息。
但是轉出差崗之後，小世界的經歷多少還是影響了顧禦的關註重點，她和朋友們的聯系變少，連居住環境也沒有那麽想去追逐熱鬧或抱團。
“吳總，這應該也算是工傷吧！”
顧禦這話，讓吳總差點噎住，感情你剛才還嚴肅考慮了幾秒，是在想這個問題。
“咳，說什麽呢，我們部門也有同事愛，出差任務的時候，也能遇到投緣的朋友，這哪是工傷，明明是另一種生活方式。”
吳總也解釋了一下，像他這種兔系獸人還好一些，現實生活之中，兔系獸人比較多，相聚生活後也沒有多少游離在外的感覺。
也就是顧禦這種獨一份的覺醒員工，比較難辦，出差任務又都是自己一個，加上沒有同類，自然更容易感受到那種很容易致郁的落單感。
“對了，小顧，這也是我本來準備找你聊聊的。”
吳總本來也想和顧禦聊聊出差話題，他不建議顧禦再高強度選擇單獨出差任務了，否則短時間內積累的認知錯位感比較嚴重。
尤其是把社交重心和生活目標放在小世界，和主世界有時間差，一邊度過十多年，另一邊只過了十多天，很容易出現心理問題的。
出差崗的危險之一，也在於員工產生沒法糾正的認知錯位感，選擇永久停留在某個小世界之中，不再願意返回主世界。
就算是快穿局有些特殊的員工，心理承受能力也是符合正常智慧生命平均水平的，並不是真的轉頭就忘無堅不摧，那樣反而又是另一類的情感障礙心理問題。
顧禦理解吳總的擔心，她在出差崗之中算是接任務的間隔時間比較短，很快能刷上去次數的那一類，有著很強的好勝心和小組榮譽感，對情緒和狀態也有了一些影響。
但比起吳總的擔心，顧禦覺得這倒沒有吳總說的那麽嚴重，她覺得這還在自己的可控範圍內。
只不過，她比較好奇，那承哥是怎麽解決這個問題的。
莫非商承影一直呆在單位裏面，也和這個有關系？
“有可能，我在成為客服部的負責人之前，就聽過劍靈的傳聞。”
吳總的年齡要比顧禦、商承影大很多，但商承影屬於很小的時候覺醒，來快穿局也很早的特殊員工，所以吳總對這件事情的了解也不算很多。
但是他聽過，商承影最開始是沒法離開快穿局獨立居住的，因為他作為不完全狀態的‘劍靈’，沒有劍修作為主控，很容易出問題。
也是後來隨著商承影的實力增強，甚至準備調整路線，逮劍修失敗，還不如讓自己變成劍修，才沒有什麽失控的跡象。
吳總推測，劍靈現在依舊只選擇長居單位，很可能是他習慣了，也懶得再調整。
“承哥那麽抗拒劍修？”
顧禦平時也不是什麽喜歡打聽同事八卦的性格，但承哥和她關系最好，劍靈的特別之處又是內部論壇的江湖傳聞，版本實在太多，所以她聽到吳總說起這個，也忍不住問一句。
“應該是抗拒被動的綁定關系，小商是個如果他不願意，寧願玉石俱焚的性格，既然劍靈有自主意識，那麽再尋找劍修，對他來說就很難。”
雖然商承影呆在客服部，帶來了業績的同時，也給吳總帶來了很多麻煩，但他還是比較能理解劍靈狂躁狀態的，尤其是劍靈和劍修的關系，一輔一主，勢必要讓商承影退讓，那吳總站在商承影這一邊。
“對了，他準備下個任務之中，徹底剝離來自劍修的影響，應該需要同事輔助的，小顧，你有興趣嗎？”
如果順利，這將是商承影徹底擺脫劍修，真正以劍靈身份，不再受什麽莫名使命感影響的機會。
謹慎考慮，吳總還是傾向於雙人任務，有個知根知底的同事配合他。
但能和商承影配合的員工還真的不多，吳總都準備實在不行，自己這把老骨頭跟著過去了，現在看到小顧，也有類似的認知困惑，幹脆提個建議。
“下個任務世界有些特殊，算是單位裏不太容易遇到的一種小世界，被稱為情感萬歲，以往有一些認知錯位的出差員工回來，都說效果比較好，算是一種比較特殊的小世界。”
吳總也不是單從商承影的角度考慮問題，他覺得哪怕小顧現在的出差崗後遺癥還不明顯，如果有機會，先去自我調整一番也是很好的。
再說兩個人在客服部，本就是最熟悉的搭檔，想必一起結伴做任務，也能彼此幫幫忙。
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