第327章 真相終於浮出水面！
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第327章 真相終於浮出水面！
打定主意後，
陸明立即站了起來，
這可不能等啊！
他可不想等到四月上線時，全網又是一片
“這個世界觀也太精妙了”
“服了，鯨躍就是懂我”
那時候他還能怎麽辦？
他只能崩潰！
所以！這波得先下手為強。
BUG拯救計劃，現在就得安排上！
他手指一頓，想了想，打開了北冥那邊的團隊群。
【陸明】：@趙琪亮，琪亮，你們那邊最近進度怎麽樣了？
【趙琪亮】：陸總！進度挺順的！主線快收尾了，幾條支線也壓縮進主幹了。年前差不多能把收尾測跑完，年後直接進調優！
陸明咬了咬牙。
你看！
你看你說的多順溜！
但我聽得多難受！
這進展有些太快了呀！
陸明關掉群，深吸一口氣，一邊喃喃……
“……今年真難搞啊。”
……
一小時後，北冥辦公室。
天還沒完全黑，陸明就已經拿著個冰美式，站在前臺大廳門口了。
大廳裏劈裏啪啦的鍵盤聲，討論聲，此起彼伏
“……謔。”
“這味兒就很熟悉了。”
陸明順著樓道一路往上走，
還沒走到二樓測試室，就聽見了一陣陣喊聲：
“走了走了！這一輪PK我們組贏了！”
“等會兒，待會要統計數據了！”
“現在的戰績怎麽又平了，下一場我們必須得努力了！”
“說好的連勝呢，咋又卡主了！”
陸明腳下一頓，眉頭動了動。
什麽情況？
這爭得……聽著怎麽有點積極過頭了？
他快步走到門口，還沒進門，就看見裏頭圍了幾個人，圍著兩張大屏幕。
左邊是鯨躍項目組，右邊是北山項目組。
大屏幕上居然在滾榜！
沒錯，是排行榜。
【鯨躍-北山並行開發效率對比表】
嗯？
等等。
他瞇了瞇眼。
下方還有各種分類：
【嚴重性分級】【覆現穩定度】【主程確認時間】【修覆周期預估】……
然後陸明還看到了他關註的信息，
【當前BUG提交排行】
【鯨躍項目組：212項(+2)】
【北山項目組：203項(+3)】
【本期報錯：鯨躍組10項，北山組12項】
這不是排行榜。
這是——戰報啊！！！
陸明腦子嗡的一聲：
“你們把BUG當競技項目了？！”
這年頭了還真有人主動卷自己啊？
很快，趙琪亮就發現了前來的陸明，整個人一震。
“陸總，你怎麽來了！”
“你猜我為啥來？”
陸明走了兩步，
“你是不是在搞什麽反BUG計劃？”
趙琪亮眨眨眼：“……啊？”
“你們這排行榜我剛才看了，BUG數量也納入了評比？”
“你們這是在幹嘛呢？”
趙琪亮笑了笑，
“陸總，是這樣的。我們現在不是有兩個項目組嗎？”
“按照您的指示，我們目前實行的是團隊競爭制度！”
趙琪亮說得那叫一個理直氣壯。
陸明卻聽得一臉迷茫。
“我說了？”
我啥時候說了？！
我有讓你們這樣競爭嗎？
我之前的意思是混亂的內戰！
可不是現在這種秩序的競爭！
陸明強撐著沒表情：
“……然後呢？”
趙琪亮笑得陽光燦爛，跟匯報立功似的：
“我們現在兩個項目組並行，每個核心版本都會拆成兩個方向。”
“UI流程、劇本表現、任務交互、系統穩定性，全都分頭推進，最終合流合並。”
“還有每日工時、功能點交付比、主策文檔評審效率……”
“項目透明化、全鏈條對標追蹤，形成了良性競爭！大大提升了開發速度！”
“比如‘劇情支線太多’的問題，我們現在能在初稿階段就做兩套不同收束結構，比以前靈活多了。”
“而且團隊競爭還有一個好處……”
他指了指那塊排行榜：“會主動查錯。”
“不是光BUG！我們把一整套流程指標都納進去了。”
“提交速度、覆現說明完整率、測試準確率、修覆耗時評估準確度……”
“這些都是得分項！”
“有得分，才有排名，有排名，大家才得動。”
“按照我的估計，我們目前整個效率至少提升了30%以上！”
陸明：“……”
他聽明白了。
好嘛。
原來如此。
真相終於浮出水面了！
BUG變少的原因終於找到了！
BUG越少，得分就越高！
“我養的不是測試團隊，是電競戰隊是吧？”
“你們這是哪來的奧林匹克精神？！”
陸明都快被整不會了。
他就站在那塊榜單前，楞楞地看了好一會兒。
不是不能競爭。
是你們競爭的方式……
怎麽把“BUG越少”也當成KPI核心指標了？！
你們能不能有點對研發者的基本尊重啊！
他緩緩吐了口氣，沒說話，手指敲了敲那一欄“BUG數量得分”的小字：
“這個……”
“BUG這一項，你覺得真的適合做成對比指標嗎？”
趙琪亮楞了下。
“啊？為什麽不適合？”
“這不是最直觀地反映開發質量嗎？”
“誰BUG多，說明誰流程不嚴謹，誰BUG少，說明誰提前控制風險了……”
“這是標準化考核啊陸總！”
他一臉真誠，看得陸明整個人都有點麻了。
真·標準化考核。
真·流程治理閉環。
但問題是……
你們這樣一套操作下來，BUG真的就越來越少了。
陸明輕輕咳了一聲，思索了一下措辭，開口道：
“我不是說你們做得不對。”
“你們能自我管理、自我提升、形成閉環機制，這是很值得肯定的事。”
“只是呢……”
“BUG這東西吧，它不能直接變成負向指標。”
趙琪亮楞住了。
“怎麽說？”
陸明手指敲著下巴，慢悠悠地道：
“你們這效率是高了，是沒錯！但你們有沒有想過，這事兒的本質就不對勁！”
“競爭不是問題，團隊對標也不是問題。”
“但你們現在是把BUG數據指標化、KPI化、反向激勵化，一出問題就扣分，那以後誰還敢動手啊？”
“你以為現在還能維持熱情，是因為現在還在搞前期架構。”
“但是隨著你們的開發進度……”
“一旦進入中後期功能融合階段，你就等著看，團隊會開始推諉、不敢冒險。”
“你現在一口氣全剿了，那些開發者就不敢試錯了！”
“尤其是現在，我們這個游戲的體量有很大，誰能保障不出BUG？”
“所以，我的意思是，開發過程中，要允許試錯，允許反覆，允許你們先錯一次，再去發現更合理的寫法。”
“這是對開發者最起碼的尊重。”
“如果你把減少BUG當作目標，那游戲就沒法再往深處開發了。”
“你以為是節省時間，其實是在割自己的可能性。”
趙琪亮認真點頭：
“陸總，您說得有道理。”
“那我是不是可以理解為……”
“我們可以繼續競爭、繼續評分，但‘BUG數量’這項，取消掉，不作為評價核心？”
“對。”
“我就是這個意思！”
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那時候他還能怎麽辦？
他只能崩潰！
所以！這波得先下手為強。
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【陸明】：@趙琪亮，琪亮，你們那邊最近進度怎麽樣了？
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陸明咬了咬牙。
你看！
你看你說的多順溜！
但我聽得多難受！
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陸明關掉群，深吸一口氣，一邊喃喃……
“……今年真難搞啊。”
……
一小時後，北冥辦公室。
天還沒完全黑，陸明就已經拿著個冰美式，站在前臺大廳門口了。
大廳裏劈裏啪啦的鍵盤聲，討論聲，此起彼伏
“……謔。”
“這味兒就很熟悉了。”
陸明順著樓道一路往上走，
還沒走到二樓測試室，就聽見了一陣陣喊聲：
“走了走了！這一輪PK我們組贏了！”
“等會兒，待會要統計數據了！”
“現在的戰績怎麽又平了，下一場我們必須得努力了！”
“說好的連勝呢，咋又卡主了！”
陸明腳下一頓，眉頭動了動。
什麽情況？
這爭得……聽著怎麽有點積極過頭了？
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左邊是鯨躍項目組，右邊是北山項目組。
大屏幕上居然在滾榜！
沒錯，是排行榜。
【鯨躍-北山並行開發效率對比表】
嗯？
等等。
他瞇了瞇眼。
下方還有各種分類：
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然後陸明還看到了他關註的信息，
【當前BUG提交排行】
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【北山項目組：203項(+3)】
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這是——戰報啊！！！
陸明腦子嗡的一聲：
“你們把BUG當競技項目了？！”
這年頭了還真有人主動卷自己啊？
很快，趙琪亮就發現了前來的陸明，整個人一震。
“陸總，你怎麽來了！”
“你猜我為啥來？”
陸明走了兩步，
“你是不是在搞什麽反BUG計劃？”
趙琪亮眨眨眼：“……啊？”
“你們這排行榜我剛才看了，BUG數量也納入了評比？”
“你們這是在幹嘛呢？”
趙琪亮笑了笑，
“陸總，是這樣的。我們現在不是有兩個項目組嗎？”
“按照您的指示，我們目前實行的是團隊競爭制度！”
趙琪亮說得那叫一個理直氣壯。
陸明卻聽得一臉迷茫。
“我說了？”
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我之前的意思是混亂的內戰！
可不是現在這種秩序的競爭！
陸明強撐著沒表情：
“……然後呢？”
趙琪亮笑得陽光燦爛，跟匯報立功似的：
“我們現在兩個項目組並行，每個核心版本都會拆成兩個方向。”
“UI流程、劇本表現、任務交互、系統穩定性，全都分頭推進，最終合流合並。”
“還有每日工時、功能點交付比、主策文檔評審效率……”
“項目透明化、全鏈條對標追蹤，形成了良性競爭！大大提升了開發速度！”
“比如‘劇情支線太多’的問題，我們現在能在初稿階段就做兩套不同收束結構，比以前靈活多了。”
“而且團隊競爭還有一個好處……”
他指了指那塊排行榜：“會主動查錯。”
“不是光BUG！我們把一整套流程指標都納進去了。”
“提交速度、覆現說明完整率、測試準確率、修覆耗時評估準確度……”
“這些都是得分項！”
“有得分，才有排名，有排名，大家才得動。”
“按照我的估計，我們目前整個效率至少提升了30%以上！”
陸明：“……”
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“我養的不是測試團隊，是電競戰隊是吧？”
“你們這是哪來的奧林匹克精神？！”
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他就站在那塊榜單前，楞楞地看了好一會兒。
不是不能競爭。
是你們競爭的方式……
怎麽把“BUG越少”也當成KPI核心指標了？！
你們能不能有點對研發者的基本尊重啊！
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“這個……”
“BUG這一項，你覺得真的適合做成對比指標嗎？”
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“啊？為什麽不適合？”
“這不是最直觀地反映開發質量嗎？”
“誰BUG多，說明誰流程不嚴謹，誰BUG少，說明誰提前控制風險了……”
“這是標準化考核啊陸總！”
他一臉真誠，看得陸明整個人都有點麻了。
真·標準化考核。
真·流程治理閉環。
但問題是……
你們這樣一套操作下來，BUG真的就越來越少了。
陸明輕輕咳了一聲，思索了一下措辭，開口道：
“我不是說你們做得不對。”
“你們能自我管理、自我提升、形成閉環機制，這是很值得肯定的事。”
“只是呢……”
“BUG這東西吧，它不能直接變成負向指標。”
趙琪亮楞住了。
“怎麽說？”
陸明手指敲著下巴，慢悠悠地道：
“你們這效率是高了，是沒錯！但你們有沒有想過，這事兒的本質就不對勁！”
“競爭不是問題，團隊對標也不是問題。”
“但你們現在是把BUG數據指標化、KPI化、反向激勵化，一出問題就扣分，那以後誰還敢動手啊？”
“你以為現在還能維持熱情，是因為現在還在搞前期架構。”
“但是隨著你們的開發進度……”
“一旦進入中後期功能融合階段，你就等著看，團隊會開始推諉、不敢冒險。”
“你現在一口氣全剿了，那些開發者就不敢試錯了！”
“尤其是現在，我們這個游戲的體量有很大，誰能保障不出BUG？”
“所以，我的意思是，開發過程中，要允許試錯，允許反覆，允許你們先錯一次，再去發現更合理的寫法。”
“這是對開發者最起碼的尊重。”
“如果你把減少BUG當作目標，那游戲就沒法再往深處開發了。”
“你以為是節省時間，其實是在割自己的可能性。”
趙琪亮認真點頭：
“陸總，您說得有道理。”
“那我是不是可以理解為……”
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