第 73 章
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第 73 章
常璃進去的時候能聽到亂七八糟的各路消息，進去第一眼就是望不到頭的人，他們的面孔生機勃勃，壓低嗓音的交談聲使得會議室的氣氛很認真。
不知道是不是常璃的錯覺，她總感覺億山今天長得有些顯老。
億山：“我是老東西了，也不知道還能撐著這家公司幾個三年。”
常璃垂下眼眸，他很明顯就是委婉說出自己的勞苦功高以增加自己的底氣，常璃點了點頭，聽他繼續說下去。
“其實，IBM公司已經遇到了危機。”億山因為她直白的點頭吃癟，他苦哈哈的站起身來，旁邊的市場部經理連忙攙扶著他，他看上去是對煜瀲說話，其實眼神一直盯著常璃：“我們今年的財務報表很不樂觀，去年的目標並沒有完成，核心業務的利潤空間正在被外部競爭者侵蝕，市場進入了過剩的競爭周期，產品的原材料成本也上漲了3%，公司近期還針對了重大設備進行了更新，民眾對我們的新產品並不買賬，我們其實現在還是吃之前的老本，研發成本很高，如果被爆出來我們財政有問題，我相信股價市值肯定會下跌嚴重。”
等等等等，他說個沒完沒了。常璃有點暈字，總之就是一句話，IBM看上去很好，實際上它很不好，聽上去不是什麽大災小難。
常璃打算記下來，後面匯報給阿修羅，看來阿修羅煩惱的事情要多一件了。
他直接把爛攤子甩了過來，煜瀲問道：“所以，你有什麽好的建議？”
億山：“優化裁員，我們上個月收購了非素集團，用它試點我們的人工智能機器人，結果比我們想象的更理想。我們應該在某些非必要人工領域進行優化改造，公司業績不好，需要變革，實現成本可控化，穩住我們的龍頭位置。”
煜瀲：“那些崗位上的員工呢？”
億山：“只要您一聲令下，全部都被優化了，轉型變革中肯定也會有員工被裁、業務緊縮、成本核減等等各式各樣的問題，我也不忍心看到，當然，我們會給足夠多的賠償金。”
會議室少說都有5/3的人點頭，煜瀲記住了他們的位置與職責。
短視！非素集團試驗機器人的時間只有短短一個月，一個月根本不能證明結果。
最重要的是......煜瀲道：“我不會同意，IBM當時做機器人的理念便是服務於人，你現在鼓吹的觀點是物高於人，人也丟掉了尊嚴和自己真正的理想並在與物的博弈中處於弱勢地位。”
億山：“為了人類偉大的理想，為了全人類，您可真是充滿了夢想，但是我更想說不當家不知柴米油鹽貴。我們發展科技是為了什麽？我們必須得吸引投資、提高市值和股價，必須逐漸將重心轉移到利潤最大化上，達爾文早就說過優勝劣汰，我們只是刪減了少部分的人，又不是殺死他們，人類的發展不在我們的控制範圍內，再進一步來講，我們也是促進他們的進步。”
財務經理接話道：“如果您不同意的話，我們這個月的盈利額還是會往下跌13%，研發部門需要的成本已經供應不上了，供應商、生產線、員工工資、日常水電費用房租都是問題啊，董事長。”
法務部經理：“我們法務部門的爛賬從去年開始就沒有收回，共計6398億。”
每個部門似乎都有話要說。
億山潸然淚下：“都怪我這把老骨頭，折騰不動了，信錯了人，有些錢到現在還沒追回來，要不，等債務清空我們再召回老員工？我想他們也會體諒我們的。”
煜瀲昨天剛在社交媒體上承諾給員工年假多放十天，如果今天同意提案，反響肯定會很大，昨天膜拜他的肯定會用三倍的臟話罵他。
機器代替人工，這只對少部門人有利，絕大多數的受害者是勞動人員。科技的變革需要犧牲一大批人。
誰提出，誰就會遭受大量的罵名。
他們是把煜瀲給推出去當擋箭牌。
億山還厚著臉皮補了一句：“這裏面主要是我的監管不力，要不您把我開除了吧。”
他說的很堅決。心裏很有底氣，只要他們敢開除他，明天IBM的資金現狀就會曝光，公司處於衰落期的問題暴露，股市必定動蕩，內部不會安定。
想接盤，也不看他們有幾只手。也是他們自己想不開，年紀輕輕的，搞了錢就去當二世祖嘛，尋歡作樂、揮霍光陰多舒服，偏偏要多管閑事。
這場勝利叫他威嚴中添了一絲和藹。
他此時想不到IBM就是阿修羅打下的江山。
他的下屬們趕緊勸導：“哎呀，您老可是一直陪伴著IBM到現在，如果您走了，我們也不留著了。”
“這三年時期，外部壓力那麽大，要不是您老，我們公司都不知道現在是什麽樣子？”
唯一一直沒有說話的便是史高治。
常璃覺得自己和煜瀲像兩只兔子站在狼群中間，她的內心有個聲音悄悄說，此次兇多吉少。
單純做個打打殺殺的執行者其實容易，但如果做一個決策者，就需要有特別好的判斷力和精準的業務能力，一個平面化的事情可以被拆解成多個立體維度，這就需要豐富的經驗和知識儲備量。
組織架構中的關系是怎樣的，業務的風險隱患點在哪裏？哪個是風險和隱患，市場新的機會在哪個方向，員工關系如何應對，怎麽盡可能的借力打力。
如果指望她，大家趁早玩完吧。
這種事真叫人心煩。
億山今天穿的很正式，他戴著夾鼻眼鏡，眼睛瞇縫著，笑的和藹可親。常璃瞧著不怎麽愉快，她甚至能看到城墻鐵皮厚臉下眼裏的精光。
常璃開始琢磨是不是得采取點行動，如果能把他打一頓打的哇哇叫就好了。
常璃攥緊拳頭。
三年的時間，不足以讓他們記住阿修羅曾經的光輝。
僅僅是技術的進步，不能夠使得絕大多數人或者是所有人，過上一個美好甚至是基本的生活。而這個問題顯然是出現在分配領域，出現在社會關系裏。
常璃小時候看過動物世界，狼不是高等動物，它們都尚且不會拋棄年老、受傷、無法捕獵的狼群成員。
而這群活力四射的高管高層，他們為了自己的利益選擇第一時間拋棄別人。
又或者說，他們已經被利益蒙蔽了雙眼。
他們的內部已經變成了億山為主的厚臉皮八嘎心聯盟。
常璃冷笑。
不對，不是她想冷笑。
常璃一陣激動，是阿修羅。
阿修羅【我已經知道了。我很不爽。】
常璃也很不爽。
阿修羅【他們實在是過於囂張，】
常璃【你會怎麽做？】
阿修羅【明天開始沒有達成業績全部不準休息，不準回家，並且全員降薪一半，包括所有管理層，所有問題就能迎刃而解。】
常璃楞住了【可是，這樣會傷害到普通員工，他們並沒有錯。】
阿修羅【怎麽會沒有錯，一家公司的衰敗，每個人都有錯，而且，就算他們沒有錯那又怎麽樣，人的命運不總是掌握在自己的手裏，人比不過勢。】
常璃【他們未免太可憐了。】
阿修羅【可憐？不要有任何喜歡的東西，不要心軟，常璃，在你的生命中，不應該有任何你不能在三十秒內拋棄的東西。】
*********
煜瀲在手持上比劃了一會，他看完近六年的財務報表，最近三年的所有摘要，會議記錄，各種產品市場材料等等。
現金流確實已經吃緊了，這個月的工資發放看上去都成問題。
應收款已經達到了極限，客戶確實一直拖欠不給錢，煜瀲安排北鬥追蹤大客戶的資金去向。
煜瀲又看了財政的現金流量表，大部分沒什麽端倪，做的清晰整潔漂亮。
但什麽都瞞不過他，尤其是金錢上的事情。
阿修羅是一個不太在乎經營的人，剛開始開創IBM的時候，她只註重技術。
對於錢，向來都是簡單粗暴。
沒錢，就找銀行貸款。
還不上，銀行不給借，就借高利貸。
高利貸暴力催收，收高額利息，阿修羅比他們還暴力。
聽著健壯粗魯的□□小頭頭們跪在地上喊十八歲的煜瀲做哥哥，被惡心之下，煜瀲接過了財政大權。
阿修羅喜聞樂見。
她承認數學很有趣，經營一點也不，關系太覆雜了。
煜瀲：“公司的產品策略和營銷策略跟不上作戰市場競爭愈發紅海的現狀，這是一個嚴重的問題，但是公司只看最後的結果，成王敗寇，沒什麽解釋的餘地。拋開利潤KPI談市場拓展和費用投放，就相當於拋開劑量談藥效，毫無意義。”
億山彬彬有禮：“您說的是。”
煜瀲：“我會替你的忠誠打一個 A+的分數，希望大家努力的方向是讓自己的利益更大，而不是建立在別人的利益更少的事情上來侵略。如果你想走，我同意了，辭職報告今天交到我手中吧。”
億山氣憤的站起身，這個後果是他沒有想到的：“這是您想的，還是...阿修羅大人，其實您也同意，您也願意眼睜睜的看到你的王國毀在他的手裏嗎？”
赤裸裸的離間計。
常璃再怎麽心粗都能聽出來，更何況IBM並不是她辛辛苦苦創建的。
“再大的榮譽也不過一天之後已成往事，”常璃道：“不要把應該放在IBM的重心放在我一個人身上，任何人都承擔不起這個責任，我們公司應該是由員工們一起努力而維護的，而不是靠我的名號。”
她望向煜瀲：“我覺得煜瀲昨晚做的就很對。我們一路走到金字塔塔尖，它絕對不是可視的表面化，經營目的可以純粹，經營環境卻一定覆雜，我希望不要再做一些舍本逐末的傻事，任何事情歸根結底，最重要的不應該是人本身嗎？”
史高治道：“三年不見，您的心似乎變軟了。”
常璃拿出回答阿修羅的話為史高治覆制一遍：“原來你是這麽想我的，鐵石心肝不是一個褒義詞，心是會變硬的，但感情是柔軟的，他們並不矛盾，處事方式我們可以選擇變化，不變的是原則底線，善良美好的人和能幹的人，並不對立。”
她看向億山：“不願意幹的可以直接走人，億山的招聘需求在現有崗位工資基礎上核減一半，我相信多的是人來競爭。既然是你主動離職的，就不會有n+1。公司財政又吃緊，你也知道我們給不起什麽老員工衣錦還鄉的福利，等欠款收回以後，我再看心情要不要把你召回。”
常璃豪氣道：“所以，在坐的諸位，有誰？要和他一塊離職的，煜瀲董事長今天會一塊兒給批了。”
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億山：“我是老東西了，也不知道還能撐著這家公司幾個三年。”
常璃垂下眼眸，他很明顯就是委婉說出自己的勞苦功高以增加自己的底氣，常璃點了點頭，聽他繼續說下去。
“其實，IBM公司已經遇到了危機。”億山因為她直白的點頭吃癟，他苦哈哈的站起身來，旁邊的市場部經理連忙攙扶著他，他看上去是對煜瀲說話，其實眼神一直盯著常璃：“我們今年的財務報表很不樂觀，去年的目標並沒有完成，核心業務的利潤空間正在被外部競爭者侵蝕，市場進入了過剩的競爭周期，產品的原材料成本也上漲了3%，公司近期還針對了重大設備進行了更新，民眾對我們的新產品並不買賬，我們其實現在還是吃之前的老本，研發成本很高，如果被爆出來我們財政有問題，我相信股價市值肯定會下跌嚴重。”
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常璃打算記下來，後面匯報給阿修羅，看來阿修羅煩惱的事情要多一件了。
他直接把爛攤子甩了過來，煜瀲問道：“所以，你有什麽好的建議？”
億山：“優化裁員，我們上個月收購了非素集團，用它試點我們的人工智能機器人，結果比我們想象的更理想。我們應該在某些非必要人工領域進行優化改造，公司業績不好，需要變革，實現成本可控化，穩住我們的龍頭位置。”
煜瀲：“那些崗位上的員工呢？”
億山：“只要您一聲令下，全部都被優化了，轉型變革中肯定也會有員工被裁、業務緊縮、成本核減等等各式各樣的問題，我也不忍心看到，當然，我們會給足夠多的賠償金。”
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短視！非素集團試驗機器人的時間只有短短一個月，一個月根本不能證明結果。
最重要的是......煜瀲道：“我不會同意，IBM當時做機器人的理念便是服務於人，你現在鼓吹的觀點是物高於人，人也丟掉了尊嚴和自己真正的理想並在與物的博弈中處於弱勢地位。”
億山：“為了人類偉大的理想，為了全人類，您可真是充滿了夢想，但是我更想說不當家不知柴米油鹽貴。我們發展科技是為了什麽？我們必須得吸引投資、提高市值和股價，必須逐漸將重心轉移到利潤最大化上，達爾文早就說過優勝劣汰，我們只是刪減了少部分的人，又不是殺死他們，人類的發展不在我們的控制範圍內，再進一步來講，我們也是促進他們的進步。”
財務經理接話道：“如果您不同意的話，我們這個月的盈利額還是會往下跌13%，研發部門需要的成本已經供應不上了，供應商、生產線、員工工資、日常水電費用房租都是問題啊，董事長。”
法務部經理：“我們法務部門的爛賬從去年開始就沒有收回，共計6398億。”
每個部門似乎都有話要說。
億山潸然淚下：“都怪我這把老骨頭，折騰不動了，信錯了人，有些錢到現在還沒追回來，要不，等債務清空我們再召回老員工？我想他們也會體諒我們的。”
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機器代替人工，這只對少部門人有利，絕大多數的受害者是勞動人員。科技的變革需要犧牲一大批人。
誰提出，誰就會遭受大量的罵名。
他們是把煜瀲給推出去當擋箭牌。
億山還厚著臉皮補了一句：“這裏面主要是我的監管不力，要不您把我開除了吧。”
他說的很堅決。心裏很有底氣，只要他們敢開除他，明天IBM的資金現狀就會曝光，公司處於衰落期的問題暴露，股市必定動蕩，內部不會安定。
想接盤，也不看他們有幾只手。也是他們自己想不開，年紀輕輕的，搞了錢就去當二世祖嘛，尋歡作樂、揮霍光陰多舒服，偏偏要多管閑事。
這場勝利叫他威嚴中添了一絲和藹。
他此時想不到IBM就是阿修羅打下的江山。
他的下屬們趕緊勸導：“哎呀，您老可是一直陪伴著IBM到現在，如果您走了，我們也不留著了。”
“這三年時期，外部壓力那麽大，要不是您老，我們公司都不知道現在是什麽樣子？”
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組織架構中的關系是怎樣的，業務的風險隱患點在哪裏？哪個是風險和隱患，市場新的機會在哪個方向，員工關系如何應對，怎麽盡可能的借力打力。
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億山今天穿的很正式，他戴著夾鼻眼鏡，眼睛瞇縫著，笑的和藹可親。常璃瞧著不怎麽愉快，她甚至能看到城墻鐵皮厚臉下眼裏的精光。
常璃開始琢磨是不是得采取點行動，如果能把他打一頓打的哇哇叫就好了。
常璃攥緊拳頭。
三年的時間，不足以讓他們記住阿修羅曾經的光輝。
僅僅是技術的進步，不能夠使得絕大多數人或者是所有人，過上一個美好甚至是基本的生活。而這個問題顯然是出現在分配領域，出現在社會關系裏。
常璃小時候看過動物世界，狼不是高等動物，它們都尚且不會拋棄年老、受傷、無法捕獵的狼群成員。
而這群活力四射的高管高層，他們為了自己的利益選擇第一時間拋棄別人。
又或者說，他們已經被利益蒙蔽了雙眼。
他們的內部已經變成了億山為主的厚臉皮八嘎心聯盟。
常璃冷笑。
不對，不是她想冷笑。
常璃一陣激動，是阿修羅。
阿修羅【我已經知道了。我很不爽。】
常璃也很不爽。
阿修羅【他們實在是過於囂張，】
常璃【你會怎麽做？】
阿修羅【明天開始沒有達成業績全部不準休息，不準回家，並且全員降薪一半，包括所有管理層，所有問題就能迎刃而解。】
常璃楞住了【可是，這樣會傷害到普通員工，他們並沒有錯。】
阿修羅【怎麽會沒有錯，一家公司的衰敗，每個人都有錯，而且，就算他們沒有錯那又怎麽樣，人的命運不總是掌握在自己的手裏，人比不過勢。】
常璃【他們未免太可憐了。】
阿修羅【可憐？不要有任何喜歡的東西，不要心軟，常璃，在你的生命中，不應該有任何你不能在三十秒內拋棄的東西。】
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煜瀲在手持上比劃了一會，他看完近六年的財務報表，最近三年的所有摘要，會議記錄，各種產品市場材料等等。
現金流確實已經吃緊了，這個月的工資發放看上去都成問題。
應收款已經達到了極限，客戶確實一直拖欠不給錢，煜瀲安排北鬥追蹤大客戶的資金去向。
煜瀲又看了財政的現金流量表，大部分沒什麽端倪，做的清晰整潔漂亮。
但什麽都瞞不過他，尤其是金錢上的事情。
阿修羅是一個不太在乎經營的人，剛開始開創IBM的時候，她只註重技術。
對於錢，向來都是簡單粗暴。
沒錢，就找銀行貸款。
還不上，銀行不給借，就借高利貸。
高利貸暴力催收，收高額利息，阿修羅比他們還暴力。
聽著健壯粗魯的□□小頭頭們跪在地上喊十八歲的煜瀲做哥哥，被惡心之下，煜瀲接過了財政大權。
阿修羅喜聞樂見。
她承認數學很有趣，經營一點也不，關系太覆雜了。
煜瀲：“公司的產品策略和營銷策略跟不上作戰市場競爭愈發紅海的現狀，這是一個嚴重的問題，但是公司只看最後的結果，成王敗寇，沒什麽解釋的餘地。拋開利潤KPI談市場拓展和費用投放，就相當於拋開劑量談藥效，毫無意義。”
億山彬彬有禮：“您說的是。”
煜瀲：“我會替你的忠誠打一個 A+的分數，希望大家努力的方向是讓自己的利益更大，而不是建立在別人的利益更少的事情上來侵略。如果你想走，我同意了，辭職報告今天交到我手中吧。”
億山氣憤的站起身，這個後果是他沒有想到的：“這是您想的，還是...阿修羅大人，其實您也同意，您也願意眼睜睜的看到你的王國毀在他的手裏嗎？”
赤裸裸的離間計。
常璃再怎麽心粗都能聽出來，更何況IBM並不是她辛辛苦苦創建的。
“再大的榮譽也不過一天之後已成往事，”常璃道：“不要把應該放在IBM的重心放在我一個人身上，任何人都承擔不起這個責任，我們公司應該是由員工們一起努力而維護的，而不是靠我的名號。”
她望向煜瀲：“我覺得煜瀲昨晚做的就很對。我們一路走到金字塔塔尖，它絕對不是可視的表面化，經營目的可以純粹，經營環境卻一定覆雜，我希望不要再做一些舍本逐末的傻事，任何事情歸根結底，最重要的不應該是人本身嗎？”
史高治道：“三年不見，您的心似乎變軟了。”
常璃拿出回答阿修羅的話為史高治覆制一遍：“原來你是這麽想我的，鐵石心肝不是一個褒義詞，心是會變硬的，但感情是柔軟的，他們並不矛盾，處事方式我們可以選擇變化，不變的是原則底線，善良美好的人和能幹的人，並不對立。”
她看向億山：“不願意幹的可以直接走人，億山的招聘需求在現有崗位工資基礎上核減一半，我相信多的是人來競爭。既然是你主動離職的，就不會有n+1。公司財政又吃緊，你也知道我們給不起什麽老員工衣錦還鄉的福利，等欠款收回以後，我再看心情要不要把你召回。”
常璃豪氣道：“所以，在坐的諸位，有誰？要和他一塊離職的，煜瀲董事長今天會一塊兒給批了。”
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