“愛惜糧食。”

江山把最後一塊兒牛肉塞進嘴裏。發出好聽的嘟囔聲。

“嗯，是了，小學生都知道的要愛惜糧食，咱們蘇先生看著也不小了，應該懂。”

周末說完，扶著腰笑得歡。

蘇曄看著那人的笑，莫名的感覺縈繞在心間，愛情這玩意，總是讓人變得幼稚，原本平常得再也平常不過的事情，此刻都變得有趣起來。

“放心好了，盛天集團的員工，最懂珍惜糧食，明天開始的新員工訓練營，就明白了。”

蘇曄拿著筷子開始扒拉盤裏的肉，開始考慮這次新員工集訓營要不要換個的地方了。

玉米地？

安靜的美男子此刻想得確實一些迤邐之色。

周末和江山對望一眼，新員工集訓營？

隔壁的簡言挑剔的翻著盤子的肉食。

秦雲盯著周末的臉若有所思。這個人怎麽有點兒眼熟？

秦雲左手揣在兜裏，此時隱隱作痛，似乎有什麽東西想破體而出。他看了好幾個專家，都拿他這只手沒有辦法。只有一個略懂祝由術的老中醫，看了一眼，說是有點兒像蠱。

這該死的簡明，什麽時候竟然能用這種腌臜手段對付他了，可真是高看了他。

周末感覺到了陰冷的視線，側過頭，秦雲正盯著他看，臉上帶著痛苦的隱忍之色。

左手臂微微有些戰栗，這人的左手，之前看見膚如青色，形如鷹爪，怕是染了什麽不幹凈的東西。

而且秦雲這人的面相，太兇，吊精眼，下眼白過多，放在古代，那就是人屠的面相。

周末略懂一些這些東西，他也說不出個一二三來，可就是懂。大概是他小時候常年在奶奶跟前，聽慣了奶奶的念叨，小時候江山的爺爺最喜歡他，總是摟著他說，許多他聽不懂的話，也感嘆自己後繼無人。

他們那一輩的老人，多多少少都懂一些這樣的東西。

周末收回思緒，他還沒有以為自己有本事去應對秦雲的那只手的問題。

只是秦雲面相裏，眉眼間帶著些許紅印記。看來他這面相，多半是情志所致，如果能遇到合適的那個人，說不定能改變他這面相和命格。

“蘇曄，你跟秦雲是朋友嗎？”

周末還是有些不忍心，有些話他不方便說，畢竟不太熟。

蘇曄擡起頭，有些不解。

“怎麽了？”

周末揚了揚自己的左手。

“你朋友，這只手，有點兒不正常，看情況也不是一天兩天了，我倒是認識一個婆婆，專治疑難雜癥。”

蘇曄眼角微瞇，他怎麽知道？

“這事兒可大可小，拖不得，反正，這是科學解釋不了的，你可別不信。”

周末見他不言語，便又解釋道。

“我信！”

蘇曄還真信，因為他有個神神叨叨的爺爺。

周末從懷裏掏出來一個黑色的小本本來，還夾著一只老式的派克鋼筆，老樣子有些年頭了。

龍飛鳳舞的寫了一個地址。

“冉婆婆家沒有電話，這是地址，婆婆人有些怪，你告訴他，婆婆說什麽都別回話，就說是李幺婆的孫子讓來的。”

蘇曄接了紙條，手指摩挲著上面的墨跡，規矩中透著稍稍的野性，每個字最後一筆都帶著一個小彎兒，勾著他的心。

“你倒是好心。”

蘇曄說得心不甘情不願，這人才見一面，就惦記上了，自己怎麽滴也見了五六七八面了吧，可這人這表現，還是一副生人勿近的模樣。

周末把盤子裏的菜全部收拾完畢。

“不是好心不好心的事，既然認識，而且又是你的朋友。你要不樂意，就當我沒說。”周末作勢要拿回嘛紙條

蘇曄手指收回，疊了起來。

“別，挺好，我朋友，你說是那就是了。”

周末等著江山，兩人吃完便收拾餐盤離開了。

望著周末離開的背影，蘇曄的臉平靜了下來。他的臉的確如雕刻般，那是因為以前沒什麽東西可以撼動他的情緒。他以為生活本該就是這樣，什麽快樂，什麽傷痛，這都是浪費時間，人們應該做的就是創造價值。

而如今，他這是在做什麽？他又創造了什麽價值？

簡言端著餐盤坐到蘇曄旁邊，秦雲自然也跟了過來。

三人沒有說話，因為太熟，沒必要熱絡。

吃過午飯，周末犯困，便回了工位，此時偌大的辦公區燈全部關了，安靜得出奇，幾個女孩子拿出了空調被，搭著趴在桌子上睡覺。

周末搗鼓了一下椅子，竟然能放下來，他將椅子放到了150度左右，躺了上去，還挺舒服。踢了鞋子，蜷縮在椅子裏，開始睡覺。

不得不說，上班跟上課一樣，都具有催眠效果，沒一會兒，周末便故意均勻起來。

此時一雙白凈的手為他搭上了小毯子。

小助理剛要說話，便被蘇曄瞪了一眼。

他挺無奈，全公司員工都在午休，他卻被老板一個電話呼了下來。

兩人輕輕的踏著步子離開。

……

31樓，總經辦會議室，人事部和企劃部兩個部門的經理和主管擦著冷汗，等待著蘇總的來到。

紛紛猜測，自己部門是不是工作沒做好，才會被總經辦助理私下“請”了上來，說是要召開緊急會議。

當蘇曄的小助理宣布重選新員工培訓營地點時，大家紛紛松了口氣。

可聽到要求時，又提起了氣。

說什麽要親近大自然，讓優秀骨幹員工和新員工一起培訓，選一個環境好的，適合露營的，還要有大片玉米地的。

一個個紛紛不吭聲了，一個星期，讓優秀員工和骨幹參訓，那工作效率想必會大大降低，而且還是蘇總帶隊，他們想都不敢想，這是打算讓他們脫一層皮啊。

沒辦法，會議最後定在了一個郊區的農場。每個部門選出2名代表人物，今天下午交接好工作，明日開始為期一周的集訓！

就在周末還在睡夢裏的時候，他不知道，他無心的一句話，讓接下來公司的精英們吃夠了苦頭。

蘇曄，這個青春期每年都參加國際野外生存集訓營的人。為了一個玉米授粉的事兒，把成都分公司整得人仰馬翻。

當小助理把這個消息匯報給蘇城的時候，他也只是扶著額頭笑了笑。

“隨他去吧，理論範圍，他也該好好放松放松，這麽多人陪著他玩，也行。”

就這樣，當這個蓋了總經理章的紅頭文件發在公司工作群裏時，還是引起了不小的轟動。

平時大家爭先恐後競爭的優秀員工，此時倒顯得友愛起來，你推我讓。

“讓譚哥去，譚哥是咱們部門幹活最多，得將最少的，這次的機會，必須給他。”

“你怎麽不說讓你去？各各月初吼績效完不成了，月底，就你一個人超標，生生的把咱們部門的績效任務又提高了。”

“對對對，仟哥，你這次好好去玩幾天，給我們留口飯吃就行，你這一走，把手頭上的業務分我半個，我也不愁這個月的績效了。”

“我說，最好你們兩一起去，月底咱們部門人人完成目標，多好。”

這個時候，少數服從多數，就顯得尤為重要了。

終於也輪到差生有發言權的時候了。

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