17點30分，葉思將有附件的郵件點了發送，然後起身向總經理辦公室走去。

這個時間點是葉思故意選擇的，盡管她在上午的時候就已經寫好了，因為在職場上還要平衡這樣一個現象，那就是自己的能力與上司期望之間的微妙博弈。如果太早提交，那有可能會讓上司覺得不夠慎重，還有就是下一次他會在時間上要求比這一次短，這樣的話自己就沒有多少回旋的餘地了，像現在這樣在下班前半小時給過去，既能說明自己真的盡了最大的努力來做事，而且也預留了時間給上司查看。

“叩叩。”

e in。”

葉思推門進去，坐在了李俊浩的對面道：“總經理，剛剛我有傳過來我的視察報告。”

李俊浩擡頭看了看葉思，再垂下眼道：“正在看。”

其實葉思的這份報告根本就是避重就輕，她只有那麽短短的幾個小時時間，怎麽會有深度的建議和發現呢，所以昨天她的側重點就放在了人流量上面，記錄了這幾個小時裏進入盛世和鄰近幾家同業的人流量，年齡層次和大概的逗留時間，同時參考了文件夾山裏面過去這方面的相關資料和銷售情況而成文，並且提出了要對潛在客戶群體的開發建議。這樣的寫法完全是保守而且沒有漏洞的，試想一下，有什麽產品是所有層次的人都喜歡的？永遠都是一部分人喜歡A，一部分人喜歡B，一部分人喜歡C，所謂眾口難調就是如此了，而對於公司來講，市場的開拓也是一個永遠的課題。所以李俊浩在看了幾行以後，便已經明白葉思的整個報告了，他也知道這是葉思運用的一個花招，但是又沒有強有力的否決條件，因為他自己也說過，他要的不過是一份視察報告，而不是可行性報告或者其他的調查報告，而且他還說過這只是會作為一個初步的參考。當然，他也不是第一天當上總經理，怎樣為難下屬而又不失場面的橋段，短時間內在他的腦袋裏已經冒出來幾千幾百條了，他早已打定主意要給葉思的一個下馬威不會就此放棄。

於是，李俊浩一目十行地快速掃完了葉思的報告，然後再次擡起頭道：“很高興能在在預訂的時間內看到這份報告，你的建議也非常不錯，我說過這個只是作為初步的參考，所以還需要更多細化的調查報告來闡述怎樣進行開發，還有，我希望看到你自己的營銷理念。再接再厲！”

葉思明白這次的題目就算混了過去，再來的便是要集合整個營運部的力量來完成的事情了，所以微笑著答道：“我知道怎麽做了，謝謝總經理。那我先出去了。”

葉思臉色平靜的回到辦公區，剛一進門便感覺到了趙蘭希向她投過來的探詢的眼神，她向著她的方向微一點頭，示意著OK的結果。趙蘭希在看到葉思的點頭後，也就放下了她一直懸著的心，雖然昨天看到葉思信心滿滿地說她知道怎樣寫報告，但是還是忍不住隱隱地擔心著。

這完全是一個艱難的任務，葉思又是怎樣通過的呢？這讓趙蘭希好奇起來，她在下班時故意的磨蹭到最後，為的就是想再找個借口問問她。

作者有話要說：

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