第251章 小心地纏綿
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小心地纏綿
看著她笑得前仰後合,秦淏說道:“註意,大笑也不行!”說完,自己也笑了起來。
關菡摸了一下他的臉,說道:“你是不是早就會吹口哨,怎麽才暴露呀?”
秦淏說:“上大學的時候刻意學的。還怎麽才暴露,你一上車就睡覺,我根本就沒有想吹的沖動。”
他說的是實情。關菡又說:“那你交代,還有什麽本事沒暴露?”
秦淏想了想說:“還有一個更大的本事,就是得在你的協助下才得以展示。”
關菡眨著眼睛,不解地說:“你應該不叫本事,本事本事,就是自己不靠別人的幫助,本身能夠獨立完成的,那才叫本事。”
秦淏一聽,哈哈大笑,他說:“這個,必須靠你的協助才能完成,我又不是蝸牛,雌雄一體。”
她聽明白了,嬌嗔的看了他一眼,說:“不理你了,又捉弄我。”隨後,低下頭,不說話了。
“怎麽啦?不高興了?”
“沒有,我是不是有病啊,為什麽不能吶?”她擔心的小聲說道。
“不會的,是機緣不到。你要是真擔心呢,改天閑了咱們就去天城大醫院檢查一下。”秦淏看她的情緒沈了下去,接著說道:“我在給你吹一曲?”
說著,他又吹了一支歡樂的心。
兩個人來到秦淏的住處,關菡邊哼著剛才的曲子邊來到洗澡間,由於她的住處沒有洗澡的地方,只能擦洗,所以她好想痛快的洗洗澡。剛打開開關,就被秦淏從背後抱住,他說:“可否共同沐浴?”
關菡笑著說:“請求被批準,閣下。”
由於她剛手術後不久,不易久泡,秦淏就把她抱出浴缸,直接抱著她上了樓,放到了寬大的床上。
關菡又休養了幾天後,她就不得不上班了。
谷豐幾乎隔一天就給她打個電話,說是問候,但關菡還是從他最後的兩次電話中感覺出似乎他有事,等最後一次谷豐再打電話問候的時候,丁一說道:
“谷公司,現在任務多嗎?”
谷豐立刻就坡下驢,說道:“哎呀,忙死了,打不開點了。這不,省裏檢查提前了,咱們要馬上投入文明生態村專題片的制作工作,就是現在開始,時間都夠緊張的了。”
關菡說道:“谷公司,要不我上班去吧?”
谷豐故意說道:“你行嗎?還是再好好養養吧?”
關菡說道:“您幾乎一天一個電話,還不是想催我上班嗎?”
谷豐樂了,說道:“我是真的沒辦法了,這個片離了你別人弄不了,現在集團領導都認你做的片子,說真的,交給別人我也不放心啊!”
“呵呵,謝謝您的誇獎,我明天就去。”
就這樣,她沒有跟秦淏說就去上班了。
因為這個專題片是要在現場會上放的,專題片的好壞,直接影響到禾城在這次大檢查中的位次。
其實,盡管秦淏不說,敏感的她越來越強烈的感到了他要調走的跡象。
這種跡象的特殊方式是權力場中經常會出現的。
首先是一批學歷高有素質的年輕幹部得到了提拔。
這裏包括丁海,由之前的副科級提為正科級,兼網絡辦公室臺長,康建明的秘書到基層一個鄉鎮任鄉長,還有幾位基層的年輕幹部得到重用。
同時兩位到了年齡界限的人從中層領導崗位上退了下來,但是有一個顯而易見的是谷豐也到
了年齡,卻出人意外的沒有退下來。
這是秦淏來禾城兩年後唯一的一次調整幹部,還是在極小的範圍之內進行的,不過有心的人不難看出這次調整幹部不同以往,有一個顯著的特點就是一批高學歷的年輕人得到晉升,這和秦淏一貫註視人才的培養有很大關系。
還有就是這次的調整範圍很小,中層除去到站的幾乎沒動,這其中跟目前創建文明生態村的工作正在進行不宜調整幹部的因素有關外,但誰都能看出還有很大的調整空間,很明顯。
秦淏把這個最能收買人心的機會留給了他的後任!出於愛才心切,他只是提了一部分有理想有素質的年輕人。
對於這一點感觸最深的就是康建明。
他曾經跟秦淏探討過,想在他調走之前全集團的幹部做一個全盤調整,被秦淏拒絕了,他當時笑呵呵地說:“那是你們的事了,我只關心這幾個年輕人,這將是禾城的後備中堅力量。”
康建明感到了秦淏的高風亮節和磊落無私的大家風範。
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看著她笑得前仰後合,秦淏說道:“註意,大笑也不行!”說完,自己也笑了起來。
關菡摸了一下他的臉,說道:“你是不是早就會吹口哨,怎麽才暴露呀?”
秦淏說:“上大學的時候刻意學的。還怎麽才暴露,你一上車就睡覺,我根本就沒有想吹的沖動。”
他說的是實情。關菡又說:“那你交代,還有什麽本事沒暴露?”
秦淏想了想說:“還有一個更大的本事,就是得在你的協助下才得以展示。”
關菡眨著眼睛,不解地說:“你應該不叫本事,本事本事,就是自己不靠別人的幫助,本身能夠獨立完成的,那才叫本事。”
秦淏一聽,哈哈大笑,他說:“這個,必須靠你的協助才能完成,我又不是蝸牛,雌雄一體。”
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“怎麽啦?不高興了?”
“沒有,我是不是有病啊,為什麽不能吶?”她擔心的小聲說道。
“不會的,是機緣不到。你要是真擔心呢,改天閑了咱們就去天城大醫院檢查一下。”秦淏看她的情緒沈了下去,接著說道:“我在給你吹一曲?”
說著,他又吹了一支歡樂的心。
兩個人來到秦淏的住處,關菡邊哼著剛才的曲子邊來到洗澡間,由於她的住處沒有洗澡的地方,只能擦洗,所以她好想痛快的洗洗澡。剛打開開關,就被秦淏從背後抱住,他說:“可否共同沐浴?”
關菡笑著說:“請求被批準,閣下。”
由於她剛手術後不久,不易久泡,秦淏就把她抱出浴缸,直接抱著她上了樓,放到了寬大的床上。
關菡又休養了幾天後,她就不得不上班了。
谷豐幾乎隔一天就給她打個電話,說是問候,但關菡還是從他最後的兩次電話中感覺出似乎他有事,等最後一次谷豐再打電話問候的時候,丁一說道:
“谷公司,現在任務多嗎?”
谷豐立刻就坡下驢,說道:“哎呀,忙死了,打不開點了。這不,省裏檢查提前了,咱們要馬上投入文明生態村專題片的制作工作,就是現在開始,時間都夠緊張的了。”
關菡說道:“谷公司,要不我上班去吧?”
谷豐故意說道:“你行嗎?還是再好好養養吧?”
關菡說道:“您幾乎一天一個電話,還不是想催我上班嗎?”
谷豐樂了,說道:“我是真的沒辦法了,這個片離了你別人弄不了,現在集團領導都認你做的片子,說真的,交給別人我也不放心啊!”
“呵呵,謝謝您的誇獎,我明天就去。”
就這樣,她沒有跟秦淏說就去上班了。
因為這個專題片是要在現場會上放的,專題片的好壞,直接影響到禾城在這次大檢查中的位次。
其實,盡管秦淏不說,敏感的她越來越強烈的感到了他要調走的跡象。
這種跡象的特殊方式是權力場中經常會出現的。
首先是一批學歷高有素質的年輕幹部得到了提拔。
這裏包括丁海,由之前的副科級提為正科級,兼網絡辦公室臺長,康建明的秘書到基層一個鄉鎮任鄉長,還有幾位基層的年輕幹部得到重用。
同時兩位到了年齡界限的人從中層領導崗位上退了下來,但是有一個顯而易見的是谷豐也到
了年齡,卻出人意外的沒有退下來。
這是秦淏來禾城兩年後唯一的一次調整幹部,還是在極小的範圍之內進行的,不過有心的人不難看出這次調整幹部不同以往,有一個顯著的特點就是一批高學歷的年輕人得到晉升,這和秦淏一貫註視人才的培養有很大關系。
還有就是這次的調整範圍很小,中層除去到站的幾乎沒動,這其中跟目前創建文明生態村的工作正在進行不宜調整幹部的因素有關外,但誰都能看出還有很大的調整空間,很明顯。
秦淏把這個最能收買人心的機會留給了他的後任!出於愛才心切,他只是提了一部分有理想有素質的年輕人。
對於這一點感觸最深的就是康建明。
他曾經跟秦淏探討過,想在他調走之前全集團的幹部做一個全盤調整,被秦淏拒絕了,他當時笑呵呵地說:“那是你們的事了,我只關心這幾個年輕人,這將是禾城的後備中堅力量。”
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