第19章 托帕 與幼年托帕簽雇傭合同
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第19章 托帕 與幼年托帕簽雇傭合同
玩家試著去戰略投資部找托帕和翡翠，但此時的托帕並不是他以為的那個托帕，翡翠也不是他想找的那個翡翠。
戰略投資部的石心十人，分別有著一枚基石，以此使用存護的力量。
琥珀王從不使用公司送來的築材，卻將力量贈予公司的人……聽起來真夠奇怪的，玩家想了一下，認為這所謂的基石多半只是琥珀王身上掉下來的神體碎片，倒不一定就是琥珀王主觀上的贈予。
石心十人並不是固定不變的，而是會不定時地進行疊代，現在的托帕是個皮皮西人，頭上頂著個絨球，看起來是個小孩子，但其實是皮皮西人的種族特性，他們是長不大的，永遠頂著一副幼稚的孩童外貌。
崩鏟鏟裏的托帕和翡翠還未入職公司。
玩家得出了這樣的結論。
不過這不代表他的集卡計劃就此結束了，他還有其他辦法找到托帕她們。盡管此時托帕大概率還是個小孩子，但玩家可以從她的背景故事中得知她的大致經歷——
托帕出生在一個汙染嚴重的落後星球上，原本這個星球將要面臨的是生態破壞、物種滅絕之類的糟糕未來，但公司的到來改變了這一切，公司控制了托帕的故鄉，將其變成了公司的屬地，同時改善了當地的環境問題，托帕長大後也就順理成章地進入了公司。
托帕具體出生在哪個星球上，玩家暫時還不清楚，不過他有權利得知公司目前的一切擴張計劃。
有關擴張的一切，都與市場開拓部有關，玩家對此知之甚詳。他的辦公桌上擺著許多紙質的相關情報，那些輕飄飄的紙上記錄了無數星球的基礎信息，其中大多數星球就像托帕的母星一樣，面臨著無法獨自解決的困境，而公司可以伸出援手，代價是整個星球都成為公司的屬地，以後出生在這個星球上的人都是公司員工的預備役，這個星球上後續被發現的任何資源都將屬於公司。
玩家一目十行地掃過那些情報，為其上信息的真實具體而感到驚嘆。他看得很快，只用幾秒鐘的時間，就能決定一個星球的未來。
他將仍有價值的星球列為市場開拓部的目標，那些無價值的星球則被他當做垃圾扔到一邊，置之不理——這就是玩家的一貫做法。
或許戰略投資部的人會考慮為那些無價值的、多數面臨著巨大困境的星球提供援助，但這可不是市場開拓部的作風，他們市場開拓部更習慣直接占有已有的市場和資源，而不是進行一場不確定結果的投資。
不過玩家這次卻沒有像以前一樣，將那些汙染嚴重的無價值星球扔到一旁，他像是想起了什麽，動作一頓，緩緩將那些被扔到地上的文件撿了起來，自言自語道，“哦，我差點忘了，[托帕]就出生在這種無價值的星球上……”
既然目標是找到托帕，他就得將目光放在那些無價值的星球上了，沒準兒托帕就在其中一個星球上。
玩家將那些被他視作垃圾的文件撿了回來，隨便翻了幾下，就叫來助手，讓對方將這些星球的更詳細情報送上來，根據托帕背景故事中透露的一些細節，他將搜尋範圍縮小至十幾個星球，讓手下的人去那些星球擴大招聘規模，並且著重註意一個叫葉琳娜的女孩。
托帕的原名就叫葉琳娜，這是玩家從她的背景故事中獲取的情報。
靠著這麽點情報，玩家的手下很給力地找出了幾百個符合要求的人選，將情報給玩家過目。
從幾百個人的資料裏，玩家很快找出了托帕。
“就是這個。”玩家盯著一張照片看了一會兒，他能這麽快認出托帕，就是因為照片上的女孩和立繪上的托帕長得很像。
玩家的下屬們不知道他為什麽要找一個叫葉琳娜的女孩，但他們沒有一個人敢對玩家發問，只是默默地完成玩家交給他們的任務，在玩家需要時出現，不需要時走開。
“出去。”玩家忽然說了句，他沒註意到自己是直接說了這話，而不是打字和下屬NPC交流。
而他的NPC下屬們就像聽到了一樣，紛紛退出去了，留下[萬伽]一個人待在辦公室裏。
玩家問系統：“想要獲取角色技能，得先獲得這個角色，是吧？”
“是的。”
“所謂的獲得，是指奴隸主對奴隸的那種擁有，還是別的什麽？”
“……”系統聽到奴隸一詞，有點頭皮發麻，立刻斷絕了玩家的危險想法，“您將角色收作下屬，也算是一種擁有。”
“哦。”玩家略有些失望。
系統：你還失望上了？
沒多久，玩家就去了托帕——不，葉琳娜所在的星球。
他還順便捎帶上了卡卡瓦夏，名義是讓卡卡瓦夏提前熟悉未來的同事。卡卡瓦夏懵著臉跟著他過來，還沒下飛船，就在黑煙繚繞的天空下隱約看見了一個陌生的女孩。
這個星球的環境很差，空氣中彌漫著黑色的煙塵，讓人一見就忍不住屏住呼吸，害怕呼入那看起來有毒的煙霧。
那女孩的年齡應該和他差不多大，不過神情卻淡定自若，她在飛船降落處等待了一會兒，等到艙門打開，一群保鏢將身後的大人物請了出來。
她看起來很冷靜，即使站在一位P48的面前，也顯得很鎮定，還能語氣平穩，不卑不亢地做自我介紹：“您好，我是葉琳娜。”
卡卡瓦夏將視線挪到了身邊的金發男人身上。
對方正是他的上司，對方用一個讓人聽不懂的理由將他帶到了這個星球上，現在正低頭打量著那個自稱葉琳娜的陌生女孩，眼神中透露出幾分興趣。
卡卡瓦夏立刻意識到，這個葉琳娜應該就是他以後的同事了。
只見他的上司對著葉琳娜露出一個親切的笑容，那張俊美不凡的臉上罕見地流露出柔和的意味，語氣溫和地說：“你好，小葉琳娜。或許你很疑惑，我為什麽會專程來找你，畢竟，庇爾波因特離這兒可不近。”
葉琳娜點了點頭，坦誠地承認了：“是的，我的確很奇怪您這樣的大人物為什麽會為了我大老遠跑過來。嗯……我猜，您應該是有什麽事情要處理，因此路過了這邊，順便來見我？”
“不是哦。”對方笑了 笑，看起來平易近人，“我來到這裏，只是為了尋找一個優秀的下屬。”
“您這樣的人，也會缺下屬嗎？”葉琳娜疑惑地問。
“我不缺屬下。”對方回答，“我缺的是優秀的屬下。”
“……”葉琳娜頓了頓，還是提出了質疑，“那您又怎麽確定，我就是您想要的那種優秀下屬呢？”
對方像是對這個問題等候已久，回答得飛快，叫人懷疑他是不是早已打好了謊言的腹稿，真實性存疑。
“因為我聽到了一則預言，我懷疑那是末王的囈語。末王湊巧經過我身邊，將祂知道的未來的事告訴了我——也包括未來的那些優秀人才。”對方攤了攤手，“雖然我也不確定那究竟是不是末王親口說的……但是我決定相信一次。反正也沒什麽損失，不是嗎？”
“……”
“所以，你有興趣簽下這份員工合同嗎？簽下之後，你就是市場開拓部的一員了。”玩家問。
葉琳娜神色躊躇，猶豫了幾秒鐘，問：“這和直接成為公司的臨時工，有什麽區別嗎？我是說，我們這兒的人有時也會進入公司，不過他們大多是成為一名臨時工……這種合同，與臨時工又有什麽區別呢？”
還真是孩子的提問，現在的葉琳娜或許只是聽說過公司的名號，卻沒有任何了解公司職員階級體系的渠道，因此她甚至不知道玩家給她的雇傭合同與那些廉價的臨時工合同有什麽區別。
玩家笑了，耐心地回答：“臨時工沒有進入庇爾波因特的資格，他們做著最底層的雜活兒，一旦人手飽和了，就會失去這份工作。但我給你的是正式員工的合同，意味著你進入公司後不會輕易被解雇，市場開拓部也有你的一席之地。”
“……”
“與此同時，在你正式成年之前，你不需要做任何工作，就可以領一份不低於P37職員的薪水。”玩家拋出了誘人的條件，“——就像卡卡瓦夏一樣。我就是這麽對待你的，對嗎，卡卡瓦夏？”
“是的，萬伽先生說的一點兒沒錯。”卡卡瓦夏發自肺腑般，很自然地回答，“我簽下了為市場開拓部工作的合同，但在我成年之前，不用工作，只要學習就夠了。萬伽先生偶爾還會抽空親自教導我，而代價僅僅是我長大後需要為公司效力——說實話，這種代價對很多人是夢寐以求的東西。”
“……”
不出所料，葉琳娜最終同意了。
盡管玩家雇傭她的理由匪夷所思，但玩家已經提供了無法作偽的身份證明，與此同時還給出了難以拒絕的優渥條件……
這種P48的大人物，根本沒有欺騙她的理由，因為完全沒有動機。
或許就像對方說的那樣，一則不知由來的預言驅使著對方來到這裏，尋找一個叫葉琳娜的未來的優秀員工……
聽起來很奇怪，實際上也很奇怪，叫人摸不著頭腦。但也許大人物們做事本就不需要有什麽章法，他們站在世界頂端，自然是想做什麽就做什麽，包括靈機一動就跑到這裏來雇傭一個小女孩當員工。
葉琳娜請人確定了那份合同的真實性，反覆確定之後，才簽下了字。
【你已獲得下屬：葉琳娜】
【好感度已達標！你已獲得角色專屬技能】
【角色名：葉琳娜】
【技能：優秀員工】
【技能介紹：在你使用這個技能後的游戲時間3天之內，所有擁有玩家屬下標簽的NPC都將獲得增益buff：工作效率提升50%。】
【冷卻時間：游戲時間7天】
玩家有些驚訝，問系統：“為什麽葉琳娜的好感度這麽快就達標了？卡卡瓦夏好像不太一樣，過了很久好感度才達標。”
系統：“解鎖角色技能的好感度要求本來就不高，你給了葉琳娜一份穩定、高薪、倍有面子的工作，她當然對你有友好以上的好感。至於卡卡瓦夏……當然是因為他防備心比較重。”
玩家：“…………”
好吧。
作者有話說：
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玩家試著去戰略投資部找托帕和翡翠，但此時的托帕並不是他以為的那個托帕，翡翠也不是他想找的那個翡翠。
戰略投資部的石心十人，分別有著一枚基石，以此使用存護的力量。
琥珀王從不使用公司送來的築材，卻將力量贈予公司的人……聽起來真夠奇怪的，玩家想了一下，認為這所謂的基石多半只是琥珀王身上掉下來的神體碎片，倒不一定就是琥珀王主觀上的贈予。
石心十人並不是固定不變的，而是會不定時地進行疊代，現在的托帕是個皮皮西人，頭上頂著個絨球，看起來是個小孩子，但其實是皮皮西人的種族特性，他們是長不大的，永遠頂著一副幼稚的孩童外貌。
崩鏟鏟裏的托帕和翡翠還未入職公司。
玩家得出了這樣的結論。
不過這不代表他的集卡計劃就此結束了，他還有其他辦法找到托帕她們。盡管此時托帕大概率還是個小孩子，但玩家可以從她的背景故事中得知她的大致經歷——
托帕出生在一個汙染嚴重的落後星球上，原本這個星球將要面臨的是生態破壞、物種滅絕之類的糟糕未來，但公司的到來改變了這一切，公司控制了托帕的故鄉，將其變成了公司的屬地，同時改善了當地的環境問題，托帕長大後也就順理成章地進入了公司。
托帕具體出生在哪個星球上，玩家暫時還不清楚，不過他有權利得知公司目前的一切擴張計劃。
有關擴張的一切，都與市場開拓部有關，玩家對此知之甚詳。他的辦公桌上擺著許多紙質的相關情報，那些輕飄飄的紙上記錄了無數星球的基礎信息，其中大多數星球就像托帕的母星一樣，面臨著無法獨自解決的困境，而公司可以伸出援手，代價是整個星球都成為公司的屬地，以後出生在這個星球上的人都是公司員工的預備役，這個星球上後續被發現的任何資源都將屬於公司。
玩家一目十行地掃過那些情報，為其上信息的真實具體而感到驚嘆。他看得很快，只用幾秒鐘的時間，就能決定一個星球的未來。
他將仍有價值的星球列為市場開拓部的目標，那些無價值的星球則被他當做垃圾扔到一邊，置之不理——這就是玩家的一貫做法。
或許戰略投資部的人會考慮為那些無價值的、多數面臨著巨大困境的星球提供援助，但這可不是市場開拓部的作風，他們市場開拓部更習慣直接占有已有的市場和資源，而不是進行一場不確定結果的投資。
不過玩家這次卻沒有像以前一樣，將那些汙染嚴重的無價值星球扔到一旁，他像是想起了什麽，動作一頓，緩緩將那些被扔到地上的文件撿了起來，自言自語道，“哦，我差點忘了，[托帕]就出生在這種無價值的星球上……”
既然目標是找到托帕，他就得將目光放在那些無價值的星球上了，沒準兒托帕就在其中一個星球上。
玩家將那些被他視作垃圾的文件撿了回來，隨便翻了幾下，就叫來助手，讓對方將這些星球的更詳細情報送上來，根據托帕背景故事中透露的一些細節，他將搜尋範圍縮小至十幾個星球，讓手下的人去那些星球擴大招聘規模，並且著重註意一個叫葉琳娜的女孩。
托帕的原名就叫葉琳娜，這是玩家從她的背景故事中獲取的情報。
靠著這麽點情報，玩家的手下很給力地找出了幾百個符合要求的人選，將情報給玩家過目。
從幾百個人的資料裏，玩家很快找出了托帕。
“就是這個。”玩家盯著一張照片看了一會兒，他能這麽快認出托帕，就是因為照片上的女孩和立繪上的托帕長得很像。
玩家的下屬們不知道他為什麽要找一個叫葉琳娜的女孩，但他們沒有一個人敢對玩家發問，只是默默地完成玩家交給他們的任務，在玩家需要時出現，不需要時走開。
“出去。”玩家忽然說了句，他沒註意到自己是直接說了這話，而不是打字和下屬NPC交流。
而他的NPC下屬們就像聽到了一樣，紛紛退出去了，留下[萬伽]一個人待在辦公室裏。
玩家問系統：“想要獲取角色技能，得先獲得這個角色，是吧？”
“是的。”
“所謂的獲得，是指奴隸主對奴隸的那種擁有，還是別的什麽？”
“……”系統聽到奴隸一詞，有點頭皮發麻，立刻斷絕了玩家的危險想法，“您將角色收作下屬，也算是一種擁有。”
“哦。”玩家略有些失望。
系統：你還失望上了？
沒多久，玩家就去了托帕——不，葉琳娜所在的星球。
他還順便捎帶上了卡卡瓦夏，名義是讓卡卡瓦夏提前熟悉未來的同事。卡卡瓦夏懵著臉跟著他過來，還沒下飛船，就在黑煙繚繞的天空下隱約看見了一個陌生的女孩。
這個星球的環境很差，空氣中彌漫著黑色的煙塵，讓人一見就忍不住屏住呼吸，害怕呼入那看起來有毒的煙霧。
那女孩的年齡應該和他差不多大，不過神情卻淡定自若，她在飛船降落處等待了一會兒，等到艙門打開，一群保鏢將身後的大人物請了出來。
她看起來很冷靜，即使站在一位P48的面前，也顯得很鎮定，還能語氣平穩，不卑不亢地做自我介紹：“您好，我是葉琳娜。”
卡卡瓦夏將視線挪到了身邊的金發男人身上。
對方正是他的上司，對方用一個讓人聽不懂的理由將他帶到了這個星球上，現在正低頭打量著那個自稱葉琳娜的陌生女孩，眼神中透露出幾分興趣。
卡卡瓦夏立刻意識到，這個葉琳娜應該就是他以後的同事了。
只見他的上司對著葉琳娜露出一個親切的笑容，那張俊美不凡的臉上罕見地流露出柔和的意味，語氣溫和地說：“你好，小葉琳娜。或許你很疑惑，我為什麽會專程來找你，畢竟，庇爾波因特離這兒可不近。”
葉琳娜點了點頭，坦誠地承認了：“是的，我的確很奇怪您這樣的大人物為什麽會為了我大老遠跑過來。嗯……我猜，您應該是有什麽事情要處理，因此路過了這邊，順便來見我？”
“不是哦。”對方笑了 笑，看起來平易近人，“我來到這裏，只是為了尋找一個優秀的下屬。”
“您這樣的人，也會缺下屬嗎？”葉琳娜疑惑地問。
“我不缺屬下。”對方回答，“我缺的是優秀的屬下。”
“……”葉琳娜頓了頓，還是提出了質疑，“那您又怎麽確定，我就是您想要的那種優秀下屬呢？”
對方像是對這個問題等候已久，回答得飛快，叫人懷疑他是不是早已打好了謊言的腹稿，真實性存疑。
“因為我聽到了一則預言，我懷疑那是末王的囈語。末王湊巧經過我身邊，將祂知道的未來的事告訴了我——也包括未來的那些優秀人才。”對方攤了攤手，“雖然我也不確定那究竟是不是末王親口說的……但是我決定相信一次。反正也沒什麽損失，不是嗎？”
“……”
“所以，你有興趣簽下這份員工合同嗎？簽下之後，你就是市場開拓部的一員了。”玩家問。
葉琳娜神色躊躇，猶豫了幾秒鐘，問：“這和直接成為公司的臨時工，有什麽區別嗎？我是說，我們這兒的人有時也會進入公司，不過他們大多是成為一名臨時工……這種合同，與臨時工又有什麽區別呢？”
還真是孩子的提問，現在的葉琳娜或許只是聽說過公司的名號，卻沒有任何了解公司職員階級體系的渠道，因此她甚至不知道玩家給她的雇傭合同與那些廉價的臨時工合同有什麽區別。
玩家笑了，耐心地回答：“臨時工沒有進入庇爾波因特的資格，他們做著最底層的雜活兒，一旦人手飽和了，就會失去這份工作。但我給你的是正式員工的合同，意味著你進入公司後不會輕易被解雇，市場開拓部也有你的一席之地。”
“……”
“與此同時，在你正式成年之前，你不需要做任何工作，就可以領一份不低於P37職員的薪水。”玩家拋出了誘人的條件，“——就像卡卡瓦夏一樣。我就是這麽對待你的，對嗎，卡卡瓦夏？”
“是的，萬伽先生說的一點兒沒錯。”卡卡瓦夏發自肺腑般，很自然地回答，“我簽下了為市場開拓部工作的合同，但在我成年之前，不用工作，只要學習就夠了。萬伽先生偶爾還會抽空親自教導我，而代價僅僅是我長大後需要為公司效力——說實話，這種代價對很多人是夢寐以求的東西。”
“……”
不出所料，葉琳娜最終同意了。
盡管玩家雇傭她的理由匪夷所思，但玩家已經提供了無法作偽的身份證明，與此同時還給出了難以拒絕的優渥條件……
這種P48的大人物，根本沒有欺騙她的理由，因為完全沒有動機。
或許就像對方說的那樣，一則不知由來的預言驅使著對方來到這裏，尋找一個叫葉琳娜的未來的優秀員工……
聽起來很奇怪，實際上也很奇怪，叫人摸不著頭腦。但也許大人物們做事本就不需要有什麽章法，他們站在世界頂端，自然是想做什麽就做什麽，包括靈機一動就跑到這裏來雇傭一個小女孩當員工。
葉琳娜請人確定了那份合同的真實性，反覆確定之後，才簽下了字。
【你已獲得下屬：葉琳娜】
【好感度已達標！你已獲得角色專屬技能】
【角色名：葉琳娜】
【技能：優秀員工】
【技能介紹：在你使用這個技能後的游戲時間3天之內，所有擁有玩家屬下標簽的NPC都將獲得增益buff：工作效率提升50%。】
【冷卻時間：游戲時間7天】
玩家有些驚訝，問系統：“為什麽葉琳娜的好感度這麽快就達標了？卡卡瓦夏好像不太一樣，過了很久好感度才達標。”
系統：“解鎖角色技能的好感度要求本來就不高，你給了葉琳娜一份穩定、高薪、倍有面子的工作，她當然對你有友好以上的好感。至於卡卡瓦夏……當然是因為他防備心比較重。”
玩家：“…………”
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