第160章 工作室擴大，招新人
關燈
小
中
大
第160章 工作室擴大，招新人
十月初，“壹見”工作室搬到了更大的辦公空間。
原來的六十平米已經不夠用了。隨著報道影響力的擴大，工作室接到的線索越來越多，團隊也需要擴充。談一在靳淮序的建議下，在同一個寫字樓租下了整層，兩百平米，分隔成辦公區、會議室、采訪室和資料室。
搬家那天，整個團隊忙了一整天。小林看著寬敞的新辦公室，興奮地說：“談一姐，我們終於有自己的會議室了！”
“以後開會不用擠在辦公區了。”小陳也很高興。
談一站在窗前，看著窗外的城市景觀，心裏百感交集。一年前，她還只是個普通記者，為了一個選題四處奔波。一年後，她有了自己的工作室，有了團隊，有了影響力。
這一切，都始於那個決定——走出舒適區，做自己真正想做的事。
“談一姐，面試的人來了。”小林提醒她。
今天有三場面試，都是來應聘調查記者的。談一整理了一下衣服，走進會議室。
第一個面試者是個男生，剛畢業一年，之前在報社做過社會新聞。他帶來了一份自己寫的報道，是關於城市流浪動物的。
談一看完，問：“為什麽想加入我們工作室？”
“因為我想做有意義的報道。”男生認真地說，“在報社，很多選題都做不了，要考慮廣告商，要考慮領導意見。我聽說‘壹見’工作室可以獨立做調查，所以想來試試。”
“做深度調查很辛苦，可能沒有固定收入，也可能遇到危險。你考慮過這些嗎？”
“考慮過。”男生點頭，“但如果因為怕辛苦就不做，那記者這個職業還有什麽意義？”
談一笑了：“好，回去等通知吧。”
第二個面試者是個女生，有三年財經記者經驗。她做過幾個不錯的調查報道，對數據和財務分析很在行。
“我看過你的報道，”談一說，“關於上市公司財務造假的系列，寫得很好。”
“謝謝。”女生有些不好意思，“那是我花了大半年時間做的，差點被公司開除。”
“為什麽？”
“因為那家公司是我們報社的大廣告商。”女生苦笑，“主編讓我別做了，但我堅持做完了。後來報道發出來，公司確實被處罰了，但我也被邊緣化了。”
“所以你離職了？”
“對，我覺得那樣的環境不適合我。我想做真正的調查，而不是公關稿。”
談一點點頭：“如果我們錄用你，你可能要經常出差，加班也是常態。能接受嗎？”
“能。”女生堅定地說，“我做記者，就是為了說真話。辛苦點沒什麽。”
第三個面試者讓談一有些意外——是個四十多歲的中年男人，之前在一家調查機構工作了十五年。
“我看了你們的醫療黑幕報道，”男人說，“做得很好，但還不夠深入。”
“哦？”談一挑眉，“怎麽說？”
“你們只揭露了現象，但沒有深挖背後的利益鏈條。”男人拿出一份資料，“這是我這些年收集的一些材料，關於醫療行業的一些潛規則。如果你們有興趣，我可以加入團隊，把這個選題做深。”
談一翻看資料，越看越心驚。這些材料涉及的範圍更廣，也更敏感。
“這些資料......你從哪裏來的？”
“我做了十五年調查，總有些積累。”男人笑，“談小姐，我知道你在顧慮什麽。放心，這些材料都經過核實，來源可靠。而且，”他頓了頓，“我做這行這麽多年，知道怎麽保護自己，也知道怎麽保護團隊。”
談一沈吟片刻：“我需要時間考慮。”
面試結束後，談一把三個人的資料擺在一起，有些為難。三個人各有優勢，但工作室目前只能招一個人。
“談一姐，你覺得哪個好？”小林問。
“都很好。”談一嘆氣，“年輕的有沖勁，中年的有經驗，女生專業能力強......難選。”
她決定問問靳淮序的意見。晚上回家，她把情況說了。
“你覺得應該選哪個？”靳淮序問。
“我也不知道。”談一靠在他肩上，“從專業角度，那個中年男人最合適，他能帶來資源和經驗。但從團隊氛圍考慮，年輕人可能更容易融入......”
“一一，你現在是老板了。”靳淮序認真地說，“做老板和做記者不一樣。記者只需要考慮選題，老板要考慮團隊建設，考慮長遠發展。”
他頓了頓：“我的建議是，選那個中年男人。他有經驗，有資源，能幫你把工作室帶上一個新臺階。而且，他做了十五年調查，知道怎麽規避風險，這對你很重要。”
談一想了想，點頭：“你說得對。工作室要發展，需要這樣的人。”
“不過，”靳淮序補充，“你也要註意平衡。一個團隊不能只有一種聲音。如果招了他，以後還要招些年輕人，保持團隊的活力。”
“嗯，我明白了。”
第二天，談一給那個中年男人打了電話，通知他被錄用了。男人很高興，說下周就能入職。
“對了，怎麽稱呼您？”談一問。
“叫我老陳就行。”男人笑，“大家都這麽叫。”
“好，陳老師，歡迎加入‘壹見’。”
掛了電話，談一長舒一口氣。工作室又要迎來新成員了，希望一切順利。
她想，這就是成長吧。
從一個人單打獨鬥，到帶領團隊。
從只關註內容，到要考慮管理。
雖然很難，但很有意義。
因為她知道，她不是在為自己奮鬥，也是在為整個團隊，為那些等待真相的人奮鬥。
這份責任，她會好好承擔。
本站無廣告，永久域名（fanyan.cc）
十月初，“壹見”工作室搬到了更大的辦公空間。
原來的六十平米已經不夠用了。隨著報道影響力的擴大，工作室接到的線索越來越多，團隊也需要擴充。談一在靳淮序的建議下，在同一個寫字樓租下了整層，兩百平米，分隔成辦公區、會議室、采訪室和資料室。
搬家那天，整個團隊忙了一整天。小林看著寬敞的新辦公室，興奮地說：“談一姐，我們終於有自己的會議室了！”
“以後開會不用擠在辦公區了。”小陳也很高興。
談一站在窗前，看著窗外的城市景觀，心裏百感交集。一年前，她還只是個普通記者，為了一個選題四處奔波。一年後，她有了自己的工作室，有了團隊，有了影響力。
這一切，都始於那個決定——走出舒適區，做自己真正想做的事。
“談一姐，面試的人來了。”小林提醒她。
今天有三場面試，都是來應聘調查記者的。談一整理了一下衣服，走進會議室。
第一個面試者是個男生，剛畢業一年，之前在報社做過社會新聞。他帶來了一份自己寫的報道，是關於城市流浪動物的。
談一看完，問：“為什麽想加入我們工作室？”
“因為我想做有意義的報道。”男生認真地說，“在報社，很多選題都做不了，要考慮廣告商，要考慮領導意見。我聽說‘壹見’工作室可以獨立做調查，所以想來試試。”
“做深度調查很辛苦，可能沒有固定收入，也可能遇到危險。你考慮過這些嗎？”
“考慮過。”男生點頭，“但如果因為怕辛苦就不做，那記者這個職業還有什麽意義？”
談一笑了：“好，回去等通知吧。”
第二個面試者是個女生，有三年財經記者經驗。她做過幾個不錯的調查報道，對數據和財務分析很在行。
“我看過你的報道，”談一說，“關於上市公司財務造假的系列，寫得很好。”
“謝謝。”女生有些不好意思，“那是我花了大半年時間做的，差點被公司開除。”
“為什麽？”
“因為那家公司是我們報社的大廣告商。”女生苦笑，“主編讓我別做了，但我堅持做完了。後來報道發出來，公司確實被處罰了，但我也被邊緣化了。”
“所以你離職了？”
“對，我覺得那樣的環境不適合我。我想做真正的調查，而不是公關稿。”
談一點點頭：“如果我們錄用你，你可能要經常出差，加班也是常態。能接受嗎？”
“能。”女生堅定地說，“我做記者，就是為了說真話。辛苦點沒什麽。”
第三個面試者讓談一有些意外——是個四十多歲的中年男人，之前在一家調查機構工作了十五年。
“我看了你們的醫療黑幕報道，”男人說，“做得很好，但還不夠深入。”
“哦？”談一挑眉，“怎麽說？”
“你們只揭露了現象，但沒有深挖背後的利益鏈條。”男人拿出一份資料，“這是我這些年收集的一些材料，關於醫療行業的一些潛規則。如果你們有興趣，我可以加入團隊，把這個選題做深。”
談一翻看資料，越看越心驚。這些材料涉及的範圍更廣，也更敏感。
“這些資料......你從哪裏來的？”
“我做了十五年調查，總有些積累。”男人笑，“談小姐，我知道你在顧慮什麽。放心，這些材料都經過核實，來源可靠。而且，”他頓了頓，“我做這行這麽多年，知道怎麽保護自己，也知道怎麽保護團隊。”
談一沈吟片刻：“我需要時間考慮。”
面試結束後，談一把三個人的資料擺在一起，有些為難。三個人各有優勢，但工作室目前只能招一個人。
“談一姐，你覺得哪個好？”小林問。
“都很好。”談一嘆氣，“年輕的有沖勁，中年的有經驗，女生專業能力強......難選。”
她決定問問靳淮序的意見。晚上回家，她把情況說了。
“你覺得應該選哪個？”靳淮序問。
“我也不知道。”談一靠在他肩上，“從專業角度，那個中年男人最合適，他能帶來資源和經驗。但從團隊氛圍考慮，年輕人可能更容易融入......”
“一一，你現在是老板了。”靳淮序認真地說，“做老板和做記者不一樣。記者只需要考慮選題，老板要考慮團隊建設，考慮長遠發展。”
他頓了頓：“我的建議是，選那個中年男人。他有經驗，有資源，能幫你把工作室帶上一個新臺階。而且，他做了十五年調查，知道怎麽規避風險，這對你很重要。”
談一想了想，點頭：“你說得對。工作室要發展，需要這樣的人。”
“不過，”靳淮序補充，“你也要註意平衡。一個團隊不能只有一種聲音。如果招了他，以後還要招些年輕人，保持團隊的活力。”
“嗯，我明白了。”
第二天，談一給那個中年男人打了電話，通知他被錄用了。男人很高興，說下周就能入職。
“對了，怎麽稱呼您？”談一問。
“叫我老陳就行。”男人笑，“大家都這麽叫。”
“好，陳老師，歡迎加入‘壹見’。”
掛了電話，談一長舒一口氣。工作室又要迎來新成員了，希望一切順利。
她想，這就是成長吧。
從一個人單打獨鬥，到帶領團隊。
從只關註內容，到要考慮管理。
雖然很難，但很有意義。
因為她知道，她不是在為自己奮鬥，也是在為整個團隊，為那些等待真相的人奮鬥。
這份責任，她會好好承擔。
本站無廣告，永久域名（fanyan.cc）