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第62章 希望鎮的第一個五年計劃 商隊離去……

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第62章 希望鎮的第一個五年計劃 商隊離去……

商隊離去的塵埃尚未落定, 希望鎮便陷入了一場前所未有的暴富狂歡之中。

當二十枚沈甸甸的金幣和那幾大箱嶄新的工具、布匹被擡進倉庫時,整個鎮子都沸騰了。人們圍著倉庫門口,踮著腳, 伸長了脖子,想要一睹那些傳說中才有的閃閃發光的財富。孩子們的歡呼聲和成年人壓抑不住的驚嘆聲, 交織在一起,將連日來的疲憊和不安都一掃而空。

這是希望鎮的第一次, 依靠自己的智慧和勞動, 從外界賺取到沈甸甸的第一桶金。

然而, 林越卻保持著異乎尋常的冷靜。當晚, 他沒有舉辦慶祝宴會, 而是將所有核心成員:石拳、格雷、法拉多爾長老、老巴德、獵人老巴頓、莉亞嬸嬸和米婭、新生代骨幹的阿木、凱蘭、艾拉和諾姆,甚至還有那個因為見多識廣而被林越特意提拔為物資鑒定顧問的老河貍,全部召集到了主屋裏。

屋子中央方桌上, 沒有豐盛的食物, 只擺放著一盞發出昏黃光芒的油脂燈,以及一堆賬本。當然, 是刻在石板上的賬本。

“我知道, 大家今天都很高興,我也一樣。”林越的目光掃過在場的每一個人,“但是, 在高興之餘, 我們必須先算一筆賬,一筆關乎我們所有人未來的賬。”

他拿起一根木炭棒, 指向桌上那些作為戰利品的物資樣品。

“這些東西,不是從天上掉下來的,也不是我們從地裏刨出來的。”他的聲音不大, “它們,是我們用我們獨一無二的精煉雪鹽換來的,是那些能讓人安然入睡的星光麥粉以及代表著我們最高制陶技藝的青釉陶瓷換來的,甚至是用代表了我們最高技術水平和文明理念的白色寶座換來的。”

“它們,吃一點,就少一點;用一塊,就少一塊。而我們的特產,無論是鹽的提煉,還是星光小麥的種植,都需要時間、人力和看天吃飯的運氣。所以,我們必須比以前任何時候,都更加精打細算。”

他的這番話瞬間澆熄了眾人心中一夜暴富的虛火。

“更重要的,是情報。”林越的表情變得更加嚴肅,他拿起另一塊石板,在上面畫了一個代表希望鎮的小圓點。

“費南多雖然是個精明的商人,但他無意中也透露了很多信息。金天秤商會能找到我們,就意味著,我們這個隱藏在詛咒之地邊緣的秘密據點,已經不再是秘密了。”

他用木炭棒,在小圓點的周圍,畫了幾個歪歪扭扭的、代表著不同勢力的符號,然後打上了一個個大大的問號。

“他們是商人,講利益,有規矩,所以我們能和他們做交易。但如果下一次來的,是那些在戰爭中紅了眼的傭兵呢?是那些比黑巖幫更兇殘、更龐大的強盜團呢?甚至是某個聽說了我們能產鹽、能種出神奇作物而起了貪念的領主呢?”

“到那時候,他們可不會跟我們坐在桌子旁,彬彬有禮地討價還價。”

強烈的危機感如同冰冷的潮水,瞬間席卷了在場的每一個人。

“我們必須清醒地認識到,我們現在就像是一個抱著金塊走在鬧市裏的孩子,隨時都可能被人盯上,被人搶劫。發展不僅僅是為了過上更好的日子,更是為了活下去,為了能保護我們辛辛苦苦建立起來的這一切。”

這番話,徹底擊碎了所有人心中最後一絲盲目的樂觀。他們終於明白,那沈甸甸的金幣和堆積如山的物資,帶來的不僅僅是富足,更是前所未有的危險。

第二天一早,林越帶著核心團隊,來到了臨時搭建的獸欄。那兩頭如同小山般的巨獸,正懶洋洋地趴在地上,慢條斯理地嚼著混合了苔蘚和少量礦石粉末的草料,看起來無精打采,眼神渾濁,完全沒有商隊裏其他同類那種威風凜凜的氣勢。

“我當時真是被豬油蒙了心,異想天開,還想著能靠它們繁殖一個蜥獸大軍,組建我們的重裝騎兵團呢。”林越看著這兩頭老幹部一樣的巨獸,忍不住苦笑著自嘲道,“現在看來,費南多那只老狐貍,真是精明到了骨子裏。我敢打賭,這兩頭絕對是他們商隊裏年紀最大、體力最差,快要被淘汰退休的。不然,怎麽可能用一個雖然新奇但暫時沒什麽大用的馬桶,就心甘情願地換給我們?”

眾人聞言,也都露出了哭笑不得的表情。

老獵人巴頓走上前,在征得林越同意後,小心翼翼地掰開其中一頭蜥獸的嘴巴,仔細檢查了一下它那如同石碾般巨大的牙齒,又摸了摸它皮膚上那些深刻的褶皺和腳掌上厚重的、幾乎磨平的老繭。

過了許久,他才直起身,對著林越鄭重地點了點頭:“大人,您說得沒錯。這兩頭蜥獸,雖然骨架還在,但牙齒磨損嚴重,皮膚也失去了光澤,確實是已經步入中老年了。讓它們繁衍後代,恐怕是沒什麽希望。而且,它們的食量極大,必須像現在這樣,用特定的礦石粉末混合草料來餵養,才能保證它們的基本力氣。”

林越拍了拍那頭蜥獸粗糙得如同巖石般的皮膚,總結道:“繁殖計劃暫時擱置。但即便是快退休,它們的價值依然無可估量。它們倆加起來的力氣,遠超我們幾十個壯勞力,無論是開墾荒地、運輸重物,還是未來拖動石磨、驅動水車,都可以靠它們。我們必須把它們照顧好,讓它們在有限的生命裏,為希望鎮發揮出最大的餘熱。”

價值的重新定位,讓所有人再次對這兩頭巖行蜥獸肅然起敬。

在對內外部形勢和自身資源有了清醒的認知後,林越知道,是時候制定一個更務實、更具操作性的長期發展規劃了。

“各位,鑒於我們目前面臨的內外部壓力,我決定,對我們之前的規劃進行一次重大的調整。”

“我將這個新的規劃,稱之為希望鎮第一個五年計劃。”

“未來五年,我們的首要目標,不是擴張,不是享受,而是生存。”

“所以,城防建設,必須是第一要務。我希望,在未來的兩年之內,我們必須完成環繞整個核心生活區和農業區的、堅固的磚石主墻體的建造。所有的人力、物力,都要向這個目標傾斜。”

“第二目標,是糧食安全,”他指向遠處的農田,“我們要確保,在任何極端天氣或被圍困的情況下,鎮上的所有人都不會餓肚子。老巴德,我需要你和你的農業組,精確計算出養活全鎮兩百人一整年所需要的最低糧食產量,並以此為目標,合理規劃石膚土豆和星光小麥的種植面積以及發掘更多的其他作物的種類並對其進行栽培。同時,我們必須立刻開始修建一個大型幹燥的防蟲防鼠戰略儲備糧倉。我們的目標是,在三年內,至少要儲備夠全鎮居民食用半年的糧食。”

“第三,工業目標。”他的目光轉向石拳,“石拳大叔,您老的鐵匠鋪和窯爐,未來三年的核心任務,就是為城防和農業這兩大目標服務,我們需要數量足夠,堅固耐用的鐵制農具,是能裝備我們守衛隊的鐵矛頭、鐵箭頭,以及數以萬計能用來砌墻的紅磚和水泥。”

“最後,是探索目標。”林越看向格雷,“在自身實力不足以自保之前,我們暫緩對詛咒之地深處的主動探索。但情報工作不能停,格雷姆,你的巡邏守衛隊,任務就是在確保自身安全的前提下,盡可能地擴大偵查範圍,繪制更詳細的周邊地圖,監視任何可能靠近我們領地的威脅,並尋找新的、安全的資源點。”

這個更加務實也更加沈重的五年計劃,讓在場的每一個人都感受到了巨大的壓力,但也看到了一個更清晰、更明確的前進方向。

然而光有目標還不夠,還必須有能將目標實現的、高效的組織形式。

他深吸一口氣,拋出了他醞釀了許久最大膽的制度改革方案。

“為了更好地實現這個目標,我決定,廢除之前那種我一個人說了算的口頭任命的部長制,改為建立一種更靈活、更具競爭性的生產小組責任制。”

“從今天起,”林越在石板上清晰地列出了希望鎮的幾大核心產業,“我們將成立以下幾個獨立的生產小組:負責糧食種植和管理的農業種植組;負責照料蜥獸和未來可能出現的其他牲畜的畜牧養殖組;負責蓋房子、修城墻的建築工程隊;負責挖礦、采石的礦石開采隊;負責燒磚、燒陶、燒水泥的燒制工坊;負責制作家具、建築輔材的木工作坊;負責打鐵、修工具的鍛造工坊;負責食物處理、縫補、衛生的後勤保障組;以及負責警戒和巡邏的巡邏守衛隊。”

“每一個小組,都需要一個負責人,也就是組長。”林越環視眾人,眼中閃爍著一種前所未有的光芒,“但這個組長,不靠我來任命,而是靠大家自己的能力和威望,來公開爭取。”

“現在,所有願意並且自信能帶領好一個小組的人,都可以自己站出來。然後,你們可以向全鎮的人,介紹你們的能力和你們的計劃,再由所有鎮民,自由選擇願意跟著你們幹的隊員。哪個團隊得到的支持者最多,大家最信服,那這個小組就正式成立,負責人就是你。”

這個全新充滿了競爭和機遇的制度,瞬間點燃了所有人的熱情。

“但是,”林越加重了語氣,“組長不是終身制,我們會每隔一個季度,對所有小組的產出和貢獻進行一次公開評估。評估的標準,就是你們小組上交的物資數量、完成的工程質量和進度、以及你們小組成員獲得的平均工分。”

“評估結果最好的小組,所有成員,都會獲得額外的物資和工分獎勵,可以優先兌換新家具,甚至優先分配新房子。”

“而評估結果連續兩次墊底的小組,如果大家覺得負責人能力不行,隨時可以發起投票,推舉新的、更有能力的人來替換他。負責人如果被發現有貪汙物資、克扣組員工分的行為,一經查實,直接撤職,並按照鎮上的規矩,進行最嚴厲的懲罰。”

說到這裏,林越環視眾人,語氣變得前所未有的鄭重和嚴肅:

“這條規矩,對所有人都有效,包括我,林越。”

“從今天起,希望鎮不再是我一個人說了算的地方。任何關乎全鎮命運的重大決定,比如對外開戰、接納新的大規模成員、或者修改我們共同制定的根本法規,都必須由我們這個核心會議共同商議,甚至在未來,需要得到所有鎮民代表的同意才能執行。”

“如果有一天,我做出了危害希*望鎮利益的錯誤抉擇,或者是我變得懶惰、昏聵、不再為大家著想,你們所有人,都有權站出來反對我,甚至撤銷我這個鎮長的權力。”

“因為,希望鎮,是屬於我們每一個人的家。”

所有人都震驚地看著林越,他們沒想到作為建立希望鎮的林越會將希望鎮的一切交於他們共享。

“別都看我啊,現在開始希望鎮的組長選拔!”

力哥第一個站了出來,他拍著自己結實的胸膛,甕聲甕氣地吼道:“我!我要當建築工程隊的隊長。我保證,一定帶領兄弟們,用最快的速度,把咱們的城墻給砌起來!”

他身後,立刻響起了一片支持的呼聲,阿木和鐵牛更是第一個站到了他身邊。

凱蘭也微笑著站了出來。他沒有像力哥那樣高聲大喊,只是平靜地對著眾人說道:“木頭,是有生命的。我...和我的族人...願意...用我們的手...賦予它們第二次生命,我希望..能成為...木工作坊...的負責人。”

老巴德,這位德高望重的老農,毫無懸念地成為了農業種植組當仁不讓的負責人,幾個有種植經驗的難民立刻表示願意追隨他,學習如何種植那些神奇的變異作物。

米婭和莉亞嬸嬸對視一眼,微笑著站了出來,她們決定聯合起來,共同負責工作最繁雜也最重要的後勤保障組,她們的管理能力和細心,已經得到了所有人的認可。

石拳大叔哼了一聲,他環顧四周,用一種“誰敢跟老子搶”的眼神掃視全場,最終悶聲悶氣地說道:“鍛造工坊和燒制工坊,都歸我管!不過我可沒空當什麽破組長,我只負責技術。你們得給我找幾個靠譜的、不怕苦不怕累的家夥來當工頭,幫我管理日常雜務。”

艾拉微笑著站到了石拳的身邊,她對著石拳行了一個禮:“石拳大師,您的..火焰控制..技藝...令人敬佩。”

緊接著諾姆和幾個對燒制技術充滿熱情的年輕人,立刻自告奮勇:“石拳大叔!我們跟您幹,您罵人雖然兇,但教的東西是真管用。”

經過這麽久的相處,希望鎮的居民們,早已對這個脾氣暴躁但技藝超群的矮人大師,從最初隱隱的排斥和畏懼,轉變成了發自內心的敬佩和信賴。

格雷則默默地走到了幾個身手最矯健最沈穩的靜語者和人類青年面前,用眼神詢問著他們的意願。很快,一支精幹混編的巡邏守衛隊,便在他的身邊集結起來。

一個更具活力、更富效率、也更公平的社區管理體系,正在悄然形成。

從這一刻起,希望鎮才真正擁有了自我驅動、自我發展的靈魂。

【系統提示:社區管理體系完成重大升級,【生產小組責任制】成功建立。社區凝聚力、生產積極性、資源利用效率大幅提升,管理技能經驗值爆棚,解鎖成就【希望的基石】】

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