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蘇要落地新加坡後,眼裏早沒了那些柔情似水,只有冷漠和無數的豺狼虎豹向前的利益成就。
葛進來接機,“匯報。”她簡短兩個字讓葛進有著不可抗拒的威力。
“這邊的意思是這個工程項目必須延遲,而且短期效益會成問題,我們的投資回報並不會得到任何提升。”葛進將會議記錄翻開,遞交給蘇要,並且妥妥放在她的手上。
蘇要坐在副駕,看著會議報告,側耳還聽著葛進進行匯報。
“唐助理那邊的反映問題是對於白先生的總體截胡項目的總結,只是這些事情最終受益者還是屬於您,因為白先生是以蘇氏的名義進行投資貿易,您的股份在蘇氏占比較大,而劉先生那邊的洽談是順利的,如果這邊的合同不出問題,我們是可以得到最後的收益的。”
葛進一板一眼地匯報,他清楚蘇要的心情並不算好,即便這次回國見了安池,她也不會因此改變,這些事接二連三的失誤,他負有很大的責任。
蘇要對他的總結點點頭,只是囑咐了一句:“你好好開車吧,昨天辛苦你了。”
葛進沒敢有太多情緒,他現在又在開車,又犯了許多錯誤,他最不該的就是帶有情緒在身上。
蘇要看他的神情嚴肅,手指不自覺緊握,笑著和他開玩笑:“我這麽恐怖?”
葛進短暫停頓,回答:“沒有。”
“那你這麽緊張?”蘇要將文件夾放在一旁,扶額閉眼,“為什麽緊張?”
“最近的失誤太多。”簡短有力的回應是往日蘇要最喜歡的回答方式,可如今她只想嘆氣。
太多溝通都讓他們相得益彰,成就對方,可是卻忽略了彼此真正的靠近。
這也是與安池相處時,蘇要發覺的一點,她並不了解安池,她只知道各種方案的執行去要求安池,像一個……上級與下屬的關系,而安池不是那樣,他了解她,他不把公私分明,卻又恰到好處,或許自己是一個好的合作方,但還不能夠稱之為是一個好上司。
“其實你並不需要將唐排的問題攔給自己,你無法保證每個人都不犯錯,葛進。”蘇要的雙眼註視前方,寬闊的馬路,幹凈的街道,新加坡的衛生管控一直很嚴格,就像她對於公司上下,可是總有人會不下心落下垃圾,而唐排就是那樣的不細心,這樣的人不免接受罰款,而她對於唐排的懲罰也確實應該有所行動,可是這不代表需要牽扯路人,也不代表葛進應該為此負責,“唐排早已經不是那個什麽事都需要你帶著行動的小姑娘,她應該學會對自己的行為負責,而你也不該為此感到抱歉。”
葛進聽到她的話語擠出一個蒼白的笑,笑得很難看。
蘇要看著他嘆氣,她有時候都想自己還是不要這麽精明了,多年的熟悉已經讓她明白葛進可能又感覺自己不需要他了,其實這種事已經發生過不止一次,一次是她招聘的時候……
那年他們處在28歲的節點,“奔三”的詞語就是這樣形容的。
“你要找新的助理?!”破門而入,葛進的情緒激動,他的眼裏還布滿了熬夜做方案的血絲,蘇要皺皺眉,看他握在門把上的手。
他意識到蘇要的意圖,又不情不願關上門,敲了敲門,等待蘇要的那一句“請進”。
剛開始的規矩確實很多,蘇要不願給蘇文榭或是蘇青葉抓到把柄,所以她嚴格要求自己,也嚴格要求手下人。
“進。”連“請進”都不再擁有,葛進的焰氣一下子滅下去,氣勢也弱了不少。
他頹著氣,進門後的聲音也不再大,“為什麽找新助理?”
“你工作太忙了啊,你不想休息嗎?”蘇要給出的理由竟然是為他著想的,他一下子啞口無言,過半晌才憋出了一句話,“我不想休息……”
而蘇要只是看他一眼,連句話都沒再回應。
那時候的葛進還沒有那麽沈默寡言,在工作上是得力的幹事,在平時又是個巧言善語的青年,可是不知為什麽,也是自從唐排進公司以來,發生了改變。
他被漠視,半晌才憋出一句話:“你是想讓別人代替我的話,你可以直說。”
隨後,葛進竟還沒有聽到蘇要的回應就徑直離開了。
蘇要看著他離開的背影,覺得疑惑,又想叫住他,又不知道該說些什麽,最終還是沒有開口。
當時的蘇要並不清楚葛進這樣生氣的原因究竟是什麽,明明自己是為了解決他的工作量而做的打算,可是他竟然覺得生氣,實在不可思議,那時她還感嘆葛進真是一個盡心盡責的工作夥伴。
後來做人員篩選的時候,其實葛進比她還要上心。
她決定的任何小事,自己本人都沒有太過在意的事,可是葛進永遠都會記掛。
最後的名單,有三個人。
他遞交上來,蘇要最後落定。
蘇要瞟過三份簡歷,明顯是有人統一整理過的格式,她看向站在身邊的葛進,問:“你幫他們都整理過了?”
“嗯,這樣給你看方便。”
“把原本的簡歷給我吧,你總不能招進來一個連簡歷格式都不會的人吧。”
葛進出聲反駁,“我都檢查過,簡歷格式都是對的,就是為了讓你看方便一點。”
蘇要手上握著簡歷,左翻翻右看看,思考了一會兒,“還是把原本的簡歷給我吧,自我的行為習慣才最能反映一個人。”
葛進這次沒有說話,只是自顧自地出去拿了文件,又交給蘇要。
蘇要這次並沒有先看簡歷,而是先開口詢問,“你最看好誰?”
“唐排。”簡短的回應,幹凈有力。
“那就她。”蘇要直接將簡歷遞還給葛進。
葛進有些吃驚地看著她。
“你既然已經看好了,那我就不選了。”
其實在面試的時候,蘇要也是在的,她心裏選的大概,又在剛剛翻了一下簡歷,唐排並不是三人中最優秀的。
但她有一點很吸引蘇要,就是在詢問她加班時長的時候,唐排並沒有諂媚,也沒有進行合理要求的闡述,她只說:“加班的定義在貴公司是指什麽範疇?還有……加班會給加班費嗎?”
蘇要當時便來了興趣,其實當代年輕人很少會對加班的界定有清晰的認知,這樣會使資本的壓迫剝削更加容易,而唐排一上來先是明確界限,足以可見細心和嚴謹的態度。
“您不是想看看簡歷嗎?”
“是啊,我之前是這樣想的,但我剛才想在面試的時候就已經是一份簡歷了,何必紙上談兵?不過實在是麻煩你跑一趟了。”蘇要的臉上布滿歉意。
葛進下意識說道,“沒事。”接著便想拿著簡歷,出辦公室的門。
蘇要制止住他的動作,“明天,她能入職嗎?”
葛進垂眸,眼裏的情緒捉摸不透,反正興趣並不高漲,“明天太緊了,人事部那邊需要確認,最快應該要到後天。”
“好,以後你就能有周末了!”蘇要笑著對他說,那時候,她記得葛進是楞住的,她當時也不明白他的楞神是什麽意思,可是也是從那時候起,他的話越來越少,後來她明白,他找他的憤怒是覺得她不再需要他的擔憂,而楞神是心悸的表現,他有著心思,是她摸不透的心思,摸透後卻已為時尚晚。
後來,他真得盡心盡力地教給唐排很多工作事務,甚至有一陣子,唐排屢屢出錯,幾乎全是葛進頂上的責任。
再後來,唐排獨擋一面後,他就很少參與一些小項目了,確實減輕了不少工作份量。
蘇要也沒想到他如今還想著承擔唐排的責任。
為了再次緩和氣氛,蘇要再次對他開玩笑,“你倒是對排排很上心,正好她可沒有男朋友哦。”
“她應該快有男朋友了,蘇要……不要開這種玩笑了,而且,我的心思你心知肚明。”都叫上“蘇要”了,看來葛進對這句話認真了。
蘇要沒有回話,而是嘆了一口氣,轉頭向車窗外。
這件事等新加坡這邊合同做完,總算能告一段落,而蘇要明白國內的白路通才永遠是難搞的人,太過以自我為中心,將自己的思想強加在別人的行動上,永遠不是幫助,真不知道這個少爺上次究竟把話有沒有聽清楚,如今的舉動還是改變甚小,除了不經常找她,他的其他行為還是有問題。
然而另一邊,國內還是傳得沸沸揚揚,蘇要和白路通似乎在眾人眼裏就是不結婚無法收場的一對,從大學到如今兩人都已經邁入三十歲的時間線裏,太多人都在看熱鬧,除了安池。
他沒有延續理科學業,所以變得更輕松,公司裏的很多事還是在做,業界的傳言很快,進安池的耳朵裏也是一樣快。
“那個蘇總和白總到底是不是真的?聽說我們安總和蘇總還有點關系呢。”
“這個我知道,安總的培養都是蘇總一手促成的。”
“那安總知不知道他們的關系?”
“你怎麽這麽好奇?”
……
註重聊天的兩人沒有發現安池正在往茶水間走。
“他們不是真的。”輕飄飄的一句話嚇到兩人,紛紛低頭,“安總好。”
安池再強調一邊:“他們不是真的。”
兩人面面相覷,沒有說話,只是默默走開。
安池倒著咖啡,低頭想著什麽,眉頭緊皺,過一會兒又舒展,笑出來。
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蘇要落地新加坡後,眼裏早沒了那些柔情似水,只有冷漠和無數的豺狼虎豹向前的利益成就。
葛進來接機,“匯報。”她簡短兩個字讓葛進有著不可抗拒的威力。
“這邊的意思是這個工程項目必須延遲,而且短期效益會成問題,我們的投資回報並不會得到任何提升。”葛進將會議記錄翻開,遞交給蘇要,並且妥妥放在她的手上。
蘇要坐在副駕,看著會議報告,側耳還聽著葛進進行匯報。
“唐助理那邊的反映問題是對於白先生的總體截胡項目的總結,只是這些事情最終受益者還是屬於您,因為白先生是以蘇氏的名義進行投資貿易,您的股份在蘇氏占比較大,而劉先生那邊的洽談是順利的,如果這邊的合同不出問題,我們是可以得到最後的收益的。”
葛進一板一眼地匯報,他清楚蘇要的心情並不算好,即便這次回國見了安池,她也不會因此改變,這些事接二連三的失誤,他負有很大的責任。
蘇要對他的總結點點頭,只是囑咐了一句:“你好好開車吧,昨天辛苦你了。”
葛進沒敢有太多情緒,他現在又在開車,又犯了許多錯誤,他最不該的就是帶有情緒在身上。
蘇要看他的神情嚴肅,手指不自覺緊握,笑著和他開玩笑:“我這麽恐怖?”
葛進短暫停頓,回答:“沒有。”
“那你這麽緊張?”蘇要將文件夾放在一旁,扶額閉眼,“為什麽緊張?”
“最近的失誤太多。”簡短有力的回應是往日蘇要最喜歡的回答方式,可如今她只想嘆氣。
太多溝通都讓他們相得益彰,成就對方,可是卻忽略了彼此真正的靠近。
這也是與安池相處時,蘇要發覺的一點,她並不了解安池,她只知道各種方案的執行去要求安池,像一個……上級與下屬的關系,而安池不是那樣,他了解她,他不把公私分明,卻又恰到好處,或許自己是一個好的合作方,但還不能夠稱之為是一個好上司。
“其實你並不需要將唐排的問題攔給自己,你無法保證每個人都不犯錯,葛進。”蘇要的雙眼註視前方,寬闊的馬路,幹凈的街道,新加坡的衛生管控一直很嚴格,就像她對於公司上下,可是總有人會不下心落下垃圾,而唐排就是那樣的不細心,這樣的人不免接受罰款,而她對於唐排的懲罰也確實應該有所行動,可是這不代表需要牽扯路人,也不代表葛進應該為此負責,“唐排早已經不是那個什麽事都需要你帶著行動的小姑娘,她應該學會對自己的行為負責,而你也不該為此感到抱歉。”
葛進聽到她的話語擠出一個蒼白的笑,笑得很難看。
蘇要看著他嘆氣,她有時候都想自己還是不要這麽精明了,多年的熟悉已經讓她明白葛進可能又感覺自己不需要他了,其實這種事已經發生過不止一次,一次是她招聘的時候……
那年他們處在28歲的節點,“奔三”的詞語就是這樣形容的。
“你要找新的助理?!”破門而入,葛進的情緒激動,他的眼裏還布滿了熬夜做方案的血絲,蘇要皺皺眉,看他握在門把上的手。
他意識到蘇要的意圖,又不情不願關上門,敲了敲門,等待蘇要的那一句“請進”。
剛開始的規矩確實很多,蘇要不願給蘇文榭或是蘇青葉抓到把柄,所以她嚴格要求自己,也嚴格要求手下人。
“進。”連“請進”都不再擁有,葛進的焰氣一下子滅下去,氣勢也弱了不少。
他頹著氣,進門後的聲音也不再大,“為什麽找新助理?”
“你工作太忙了啊,你不想休息嗎?”蘇要給出的理由竟然是為他著想的,他一下子啞口無言,過半晌才憋出了一句話,“我不想休息……”
而蘇要只是看他一眼,連句話都沒再回應。
那時候的葛進還沒有那麽沈默寡言,在工作上是得力的幹事,在平時又是個巧言善語的青年,可是不知為什麽,也是自從唐排進公司以來,發生了改變。
他被漠視,半晌才憋出一句話:“你是想讓別人代替我的話,你可以直說。”
隨後,葛進竟還沒有聽到蘇要的回應就徑直離開了。
蘇要看著他離開的背影,覺得疑惑,又想叫住他,又不知道該說些什麽,最終還是沒有開口。
當時的蘇要並不清楚葛進這樣生氣的原因究竟是什麽,明明自己是為了解決他的工作量而做的打算,可是他竟然覺得生氣,實在不可思議,那時她還感嘆葛進真是一個盡心盡責的工作夥伴。
後來做人員篩選的時候,其實葛進比她還要上心。
她決定的任何小事,自己本人都沒有太過在意的事,可是葛進永遠都會記掛。
最後的名單,有三個人。
他遞交上來,蘇要最後落定。
蘇要瞟過三份簡歷,明顯是有人統一整理過的格式,她看向站在身邊的葛進,問:“你幫他們都整理過了?”
“嗯,這樣給你看方便。”
“把原本的簡歷給我吧,你總不能招進來一個連簡歷格式都不會的人吧。”
葛進出聲反駁,“我都檢查過,簡歷格式都是對的,就是為了讓你看方便一點。”
蘇要手上握著簡歷,左翻翻右看看,思考了一會兒,“還是把原本的簡歷給我吧,自我的行為習慣才最能反映一個人。”
葛進這次沒有說話,只是自顧自地出去拿了文件,又交給蘇要。
蘇要這次並沒有先看簡歷,而是先開口詢問,“你最看好誰?”
“唐排。”簡短的回應,幹凈有力。
“那就她。”蘇要直接將簡歷遞還給葛進。
葛進有些吃驚地看著她。
“你既然已經看好了,那我就不選了。”
其實在面試的時候,蘇要也是在的,她心裏選的大概,又在剛剛翻了一下簡歷,唐排並不是三人中最優秀的。
但她有一點很吸引蘇要,就是在詢問她加班時長的時候,唐排並沒有諂媚,也沒有進行合理要求的闡述,她只說:“加班的定義在貴公司是指什麽範疇?還有……加班會給加班費嗎?”
蘇要當時便來了興趣,其實當代年輕人很少會對加班的界定有清晰的認知,這樣會使資本的壓迫剝削更加容易,而唐排一上來先是明確界限,足以可見細心和嚴謹的態度。
“您不是想看看簡歷嗎?”
“是啊,我之前是這樣想的,但我剛才想在面試的時候就已經是一份簡歷了,何必紙上談兵?不過實在是麻煩你跑一趟了。”蘇要的臉上布滿歉意。
葛進下意識說道,“沒事。”接著便想拿著簡歷,出辦公室的門。
蘇要制止住他的動作,“明天,她能入職嗎?”
葛進垂眸,眼裏的情緒捉摸不透,反正興趣並不高漲,“明天太緊了,人事部那邊需要確認,最快應該要到後天。”
“好,以後你就能有周末了!”蘇要笑著對他說,那時候,她記得葛進是楞住的,她當時也不明白他的楞神是什麽意思,可是也是從那時候起,他的話越來越少,後來她明白,他找他的憤怒是覺得她不再需要他的擔憂,而楞神是心悸的表現,他有著心思,是她摸不透的心思,摸透後卻已為時尚晚。
後來,他真得盡心盡力地教給唐排很多工作事務,甚至有一陣子,唐排屢屢出錯,幾乎全是葛進頂上的責任。
再後來,唐排獨擋一面後,他就很少參與一些小項目了,確實減輕了不少工作份量。
蘇要也沒想到他如今還想著承擔唐排的責任。
為了再次緩和氣氛,蘇要再次對他開玩笑,“你倒是對排排很上心,正好她可沒有男朋友哦。”
“她應該快有男朋友了,蘇要……不要開這種玩笑了,而且,我的心思你心知肚明。”都叫上“蘇要”了,看來葛進對這句話認真了。
蘇要沒有回話,而是嘆了一口氣,轉頭向車窗外。
這件事等新加坡這邊合同做完,總算能告一段落,而蘇要明白國內的白路通才永遠是難搞的人,太過以自我為中心,將自己的思想強加在別人的行動上,永遠不是幫助,真不知道這個少爺上次究竟把話有沒有聽清楚,如今的舉動還是改變甚小,除了不經常找她,他的其他行為還是有問題。
然而另一邊,國內還是傳得沸沸揚揚,蘇要和白路通似乎在眾人眼裏就是不結婚無法收場的一對,從大學到如今兩人都已經邁入三十歲的時間線裏,太多人都在看熱鬧,除了安池。
他沒有延續理科學業,所以變得更輕松,公司裏的很多事還是在做,業界的傳言很快,進安池的耳朵裏也是一樣快。
“那個蘇總和白總到底是不是真的?聽說我們安總和蘇總還有點關系呢。”
“這個我知道,安總的培養都是蘇總一手促成的。”
“那安總知不知道他們的關系?”
“你怎麽這麽好奇?”
……
註重聊天的兩人沒有發現安池正在往茶水間走。
“他們不是真的。”輕飄飄的一句話嚇到兩人,紛紛低頭,“安總好。”
安池再強調一邊:“他們不是真的。”
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