第127章
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第127章
新廠這邊的招工事宜也提上了日程。
丁彩葉還是優先考慮從紅星技校選, 畢竟有基礎，能縮短培訓時間。
確定好目標, 就給紅星技校那邊打了個電話, 說了自己想招工的情況，技校那邊自然是一百個支持，甚至還上報了校長, 校長周紅星又親自給丁彩葉回了個電話, 確認她的招工條件和需要的學員數量。
之後在電話裏商量，能不能就這次合作讓報社那邊做個專題報道？
主題就以解決崗位問題為主，也算積極向上, 充滿正能量。
但報道過程中自然也會提到紅星技校, 也會提到禾香食品廠, 無形中做了宣傳, 也可以做成兩個單位的光輝點掛到榮譽墻上。
周紅星在電話裏表示：“人我來找, 我會盡量申請讓記者同志盡量多的宣傳你們禾香品牌。”
“可以！”丁彩葉挑挑眉, 答應的無比脆快，宣傳啊, 他們現在還真挺需要。
到了定好的時間, 丁彩葉開車帶上郭大雷以及徐靜、王燕和劉霞她們一起去了技校。
她們都是從技校出來的, 之後蛋糕店缺人手，聯系的也是以前的同學，幫好幾個同學安排了工作。
如今徐靜她們在技校老師那裏都掛了號。
學校的‘優秀學生墻’上也有她們的照片, 有職位更新也會及時變化，當成成功案例, 用做招生時的宣傳。
這回招工規模大, 她們跟丁彩葉一起回來, 遠遠的就看見學校大門上方拉的橫幅。
學校領導在門前站了一排。
徐靜有點壓不住臉上的喜色, 她坐在副駕駛上，轉頭小聲跟王燕她倆道：“快看，還拉了橫幅。”
雖然這排場主要歡迎的不是她們，但還是讓幾位姑娘有點激動。
兩條橫幅：‘熱烈歡迎金穗禾食品公司總經理丁彩葉同志蒞臨本校考察指導工作’，以及‘熱烈歡迎禾香食品廠廠長郭大雷同志蒞臨本校考察指導工作’
車子停下，校領導就迎了上來，表示了熱烈的歡迎。
“丁總，你好你好，歡迎歡迎！”
“郭廠長，你好你好，歡迎歡迎，裏邊請！”
“周校長好，王副校長好，孫主任……”丁彩葉跟郭大雷在徐靜的介紹下，挨著跟大家握手，打招呼，客氣而熱絡的寒暄。
烘焙班的老師，跟徐靜王燕她們聊的熱乎，悄悄說：“同學們都特別高興，都很開心，幾乎全部的人都願意參加你們的面試，主要還是你們禾香現在太火了……”
如今在商安，提起禾香誰不知道？
中秋節他們的月餅廣告弄的可火了，王燕也是在電視上露了臉的，校長還專門組織大家看了一次。
這回跟以前招仨倆的形式不同，這次是大量招人。
周紅星動用了自己的老關系，報社那邊也答應過來采訪，給他們做專題報道。
這其實是雙贏的事。
學校想抓著這個機會讓大家認可自己的實力，方便後期招生；丁彩葉這邊則可以宣傳一下自己的品牌和新廠。
說實話當時周校長提的時候她還真沒想到，畢竟丁總最近太忙了，腦子裏全是事，還要挨著排步驟，今天做什麽、去哪兒；明天做什麽，等等，根本疏忽了宣傳的事。
這回對丁彩葉來說有點意外之喜了，畢竟現在他們禾香正在遭受友福跟萬發的雙重沖擊。
曲奇餅幹系列雖然整體銷量對比起步階段已經翻了N倍，可還是被這倆廠子推出的曲奇餅幹分走了大半流量。
如今有個再次露臉的機會，她自然樂意配合，還提前打了好幾遍腹稿。
當然，接受采訪時也沒有過於得意忘形光宣傳自家品牌，也沒忘了這次的主題。
她本人在采訪中表示，她有信心將品牌做大、將工廠做大，將來廠區擴展還會優先考慮技校的優秀學生，她非常願意給這些努力學習的人提供一個工作的機會。
中途插兩句商業互吹，還順口誇讚了下從技校出去的廚師以及面點工，在自己餐廳裏工作有多努力，技校老師多麽會培養人才雲雲的。
這樣在歌頌技校的同時，又順便宣傳了一下自己的餐廳。
希望記者同志別給她剪掉就好。
還有幾句對郭大雷的采訪，他作為萬發退休廠長去擔任一家私營企業廠長，多少有點故事性，記者還故意問他為什麽從萬發退下來後會選擇一家私人企業？
同行業都是競爭對手，他作為萬發前廠長和禾香現廠長，怎麽去看待這兩個品牌的競爭。
郭大雷也不含糊，表明他願意接受禾香的返聘是因為欣賞丁彩葉在甜品這方面的天賦，對其不吝讚美。
至於競爭，同行業競爭在正常不過，有競爭才有進步。而且，他們雖然是私人企業，可推出新產品的速度卻遙遙領先。
就連市面上現在最火的曲奇系列餅幹，就本地市場來說，是他們禾香率先推出的。
記者從他略帶自豪與驕傲的語氣裏明白了他的態度。
到了采訪周校長那裏，人家在著重自誇之餘，也進行了一番商業互捧，彼此誇的還算挺愉快。
報道第二天就出了，‘禾香’‘橙品’這倆名都給她帶了；還提到了郭廠長的‘前世今生’，就‘前世今生’引到郭大雷昨天接受采訪時提到的曲奇系列餅幹在本地市場來說，禾香是第一個推出的，如今也是他們的主打產品。
不過巧妙的是，記者提到郭大雷的‘前世’時，只用了某國營食品廠，沒帶萬發的名字。
再來就是技校那邊的報道。
其餘大部分篇幅主要是在談技校跟私人企業合作帶來的正面影響。
非常正能量的一片報道。
丁彩葉特意買了兩張，一張收起來，萬一將來公司做大了，這也是她成功路上的一個小亮點。
另外一張，她單獨把報道剪下來，找人做了相框掛墻上，挨著她跟技校領導們的合影。
報道一出來，禾香的曲奇系列訂單直線上升。
他們餅幹的口味本來就是三個品牌裏最好的，只是那兩家為了跟禾香競爭，把價格放低，短時間內占了點優勢。
不過早先吃過禾香餅幹的，在嘗過友福跟萬發的之後，還是重新投進禾香的懷抱。
可有些人買來是為了走親戚送人，看那兩家的包裝也不錯，又是當地有名的老牌子，況且價格還比禾香的低，所以在挑選的時候會更側重那兩家。
很多買來自己吃的，大部分還是選擇禾香。
這次報道一出，禾香的知名度再次上漲，周邊區縣主動打電話來要貨的多了起來。
還多了一批‘家屬粉絲’。
那些被廠裏選中的學生家屬，高興之餘都跑去買餅幹了，還自發的跟周圍親戚朋友誇讚禾香的產品，無形中又多了一條宣傳渠道。
而從技校這邊招的這批員工也在規定的時間內全部集合完畢，開始了集體培訓。
集體培訓結束，就分別安排進滋美和安平廠進行學習，等待新廠開業。
餐廳生意也爆了一陣，就跟後來的網紅打卡地一樣。
很多人特意跑到橙品餐廳吃飯，還有不明就裏的人去店裏問包不包酒席……
萬發跟友福幾位負責人的臉色就有點難看。
尤其是萬發那邊，直接拍桌子：“郭大雷這是什麽意思？他以前好歹也是萬發廠長，跑去禾香就算了，接受采訪的時候就不能考慮考慮以前的老單位？”
“什麽叫他們的新產品推的比咱們快？咱們這幾個月沒推出新產品嗎？”
助手在旁邊小聲道：“推了，但銷量不好……”
豈止是不好，可以說非常差，差到在同行面前都不好意思提的程度。
郭大雷說禾香推的新產品，都是拿到銷售成績的。
也奇了怪了，禾香推一款賣的很好，再推一款，依舊賣的很好。
他們研發部門還買回來嘗過，確實好吃，款式也做的漂亮，現在很多家裏條件好的學生都拿禾香家的面包和蛋糕當早點。
友福那邊也在召開緊急會議，把研發上罵了狗血噴頭，給他們下了死任務，務必盡快優化曲奇系列餅幹的口味和口感，或者研發禾香沒推出的口感，爭取從新口味上把禾香壓下去。
這邊，招工的事結束，丁彩葉也沒閑下來，跟郭大雷一起往這邊的制衣廠跑了幾趟，談好了工作服定制事宜。
期間往省城跑了幾趟，看店鋪裝修進度，買設備，忙那邊的招工、培訓等等。
忙忙碌碌中，到了十一月上旬，工廠完工。
十一月底，生產線安裝到位，這期間還對人員進行了大調整。
從安平廠那邊提拔了幾個經驗豐富，技術不錯的人來新廠擔任小組長。
錢建設也很夠意思，從滋美撥了幾個老員工過來幫著帶新人，車間各小組都是老新混合，以保證產量的穩定。
挑了個黃道吉日，新廠新氣象，開業大吉。
這邊定為總廠，安平那邊改為二分廠，郭大雷擔任總廠廠長，劉全職位調整，擔任二分廠廠長。
兩邊的副廠長另選。
新廠目前共有七個車間，正式投產啟用的是四個車間。
根據後期的銷售情況再擴展。
新廠開起來，產量倒是不用擔心了，而是要擔心銷量的問題。
丁彩葉也早有準備，她談下了跟省臺的合作，把廣告打到了省電視臺上。
播一回，丁彩葉自然要把資源用到極致——在廣告末尾加上了省城那邊的直營店地址。
廣告播出沒多久，蛋糕店正式開業，緊隨其後的就是省城橙品餐廳開業，至於丁彩葉那幾天做夢的時候耳邊都是鞭炮齊鳴鑼鼓喧天。
烤火燒是橙品餐廳的特色，招來的員工也帶到商安接受了技術培訓，但丁彩葉還是擔心他們會手忙腳亂，開業前後就把張姨調了過來，帶了幾天才回去。
張姨都沒想到她平生頭一回來省城，竟然是因公出差，回去的時候走路帶風，跟鄰居們聊天說起來都是‘我去省城出差的時候……’，可高興了。
丁彩葉聽孫姨給她講張姨這點趣事，心底動了動，開始輪流安排這邊的老員工去省城出差指導工作。
出乎意料的是所有人都很高興，有種把這個安排當成獎勵的感覺。
聽著大家的歡呼聲，丁彩葉笑著自我檢討：“這段時間光忙糕點廠的事，把大家忽略了，我自罰一杯姜棗茶……”
店裏笑聲一片。
店裏紅紅火火，廠裏訂單也一路攀升。
省臺的廣告一播出，他們訂單的區域範圍一下擴大了不少。
當月的銷售額蹦著往上漲。
丁彩葉開始計劃過年的廣告了。
這回她打算給禾香請個代言人。
作者有話說：
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文案：
周靈一睜眼回到1975年，再晚半天，將會迎來她黑暗人生的轉折點——被設計跟準堂姐夫偷情。
之後就是她悲慘命運的開始。
父母趁機將她嫁（賣）給一個鰥夫家暴男，好幾次不是差點被打死就是差點被繼子和婆家人磋磨瘋。
好不容易擺脫家暴男去外地打工，躲藏數次，家人都能像蝕骨之蛆一樣貼上來吸她的血，直到活活累死在建築工地上……
重生歸來，她安全度過險被毀掉名聲的劫難，晚上卻做了個夢，夢裏她的人生不是上一世經歷過的那樣，而是被人為破壞，攪了個翻天覆地。
連白天那個陷阱都是那人跟她父母聯手的成就。
後來擺脫渣男外出打工，可不管她藏到哪兒，家人都能準確的找過來。
原來，都是因為她大伯家的堂姐？
隔壁的周珊快氣死了，穿書沒有穿兩回的，偏偏她遇上了。
上回穿書，她成功毀掉本該嫁良婿、考上省城大學、成為富豪太太的女主，連男主都被她親手送進了局子，把兩人的姻緣斷的徹底。
她則憑借系統獎勵攢了豐厚的家底，乘著改革開放的春風成了當地有名的富豪。
結果，在準備領取系統終極獎勵時卻遭遇系統故障，一睜眼，又回到了這個累死累活掙工分的年代，系統正在發布任務。
任務宗旨：走女主的路，讓女主無路可走。
主線任務：毀掉女主名聲，成功，獎勵現金十元；失敗，女主得雙倍獎勵。
支線任務：退婚，成功，獎勵大米五斤；失敗，怨主得雙倍獎勵。
隱藏任務：攻略男主，成功，獎勵女主正常人生軌跡歐氣點；失敗，你將會被女主前世淒慘下場的怨氣籠罩，倒黴透頂，持續十天。
周珊抓狂，重來也就罷了，為什麽要改隱藏任務內容？？！！
男主就是個狼崽子、茅坑裏的石頭，上輩子她若是能攻略成功，也不會‘得不到就毀掉’，將他送進局子了。
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但報道過程中自然也會提到紅星技校, 也會提到禾香食品廠, 無形中做了宣傳, 也可以做成兩個單位的光輝點掛到榮譽墻上。
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“可以！”丁彩葉挑挑眉, 答應的無比脆快，宣傳啊, 他們現在還真挺需要。
到了定好的時間, 丁彩葉開車帶上郭大雷以及徐靜、王燕和劉霞她們一起去了技校。
她們都是從技校出來的, 之後蛋糕店缺人手，聯系的也是以前的同學，幫好幾個同學安排了工作。
如今徐靜她們在技校老師那裏都掛了號。
學校的‘優秀學生墻’上也有她們的照片, 有職位更新也會及時變化，當成成功案例, 用做招生時的宣傳。
這回招工規模大, 她們跟丁彩葉一起回來, 遠遠的就看見學校大門上方拉的橫幅。
學校領導在門前站了一排。
徐靜有點壓不住臉上的喜色, 她坐在副駕駛上，轉頭小聲跟王燕她倆道：“快看，還拉了橫幅。”
雖然這排場主要歡迎的不是她們，但還是讓幾位姑娘有點激動。
兩條橫幅：‘熱烈歡迎金穗禾食品公司總經理丁彩葉同志蒞臨本校考察指導工作’，以及‘熱烈歡迎禾香食品廠廠長郭大雷同志蒞臨本校考察指導工作’
車子停下，校領導就迎了上來，表示了熱烈的歡迎。
“丁總，你好你好，歡迎歡迎！”
“郭廠長，你好你好，歡迎歡迎，裏邊請！”
“周校長好，王副校長好，孫主任……”丁彩葉跟郭大雷在徐靜的介紹下，挨著跟大家握手，打招呼，客氣而熱絡的寒暄。
烘焙班的老師，跟徐靜王燕她們聊的熱乎，悄悄說：“同學們都特別高興，都很開心，幾乎全部的人都願意參加你們的面試，主要還是你們禾香現在太火了……”
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這回跟以前招仨倆的形式不同，這次是大量招人。
周紅星動用了自己的老關系，報社那邊也答應過來采訪，給他們做專題報道。
這其實是雙贏的事。
學校想抓著這個機會讓大家認可自己的實力，方便後期招生；丁彩葉這邊則可以宣傳一下自己的品牌和新廠。
說實話當時周校長提的時候她還真沒想到，畢竟丁總最近太忙了，腦子裏全是事，還要挨著排步驟，今天做什麽、去哪兒；明天做什麽，等等，根本疏忽了宣傳的事。
這回對丁彩葉來說有點意外之喜了，畢竟現在他們禾香正在遭受友福跟萬發的雙重沖擊。
曲奇餅幹系列雖然整體銷量對比起步階段已經翻了N倍，可還是被這倆廠子推出的曲奇餅幹分走了大半流量。
如今有個再次露臉的機會，她自然樂意配合，還提前打了好幾遍腹稿。
當然，接受采訪時也沒有過於得意忘形光宣傳自家品牌，也沒忘了這次的主題。
她本人在采訪中表示，她有信心將品牌做大、將工廠做大，將來廠區擴展還會優先考慮技校的優秀學生，她非常願意給這些努力學習的人提供一個工作的機會。
中途插兩句商業互吹，還順口誇讚了下從技校出去的廚師以及面點工，在自己餐廳裏工作有多努力，技校老師多麽會培養人才雲雲的。
這樣在歌頌技校的同時，又順便宣傳了一下自己的餐廳。
希望記者同志別給她剪掉就好。
還有幾句對郭大雷的采訪，他作為萬發退休廠長去擔任一家私營企業廠長，多少有點故事性，記者還故意問他為什麽從萬發退下來後會選擇一家私人企業？
同行業都是競爭對手，他作為萬發前廠長和禾香現廠長，怎麽去看待這兩個品牌的競爭。
郭大雷也不含糊，表明他願意接受禾香的返聘是因為欣賞丁彩葉在甜品這方面的天賦，對其不吝讚美。
至於競爭，同行業競爭在正常不過，有競爭才有進步。而且，他們雖然是私人企業，可推出新產品的速度卻遙遙領先。
就連市面上現在最火的曲奇系列餅幹，就本地市場來說，是他們禾香率先推出的。
記者從他略帶自豪與驕傲的語氣裏明白了他的態度。
到了采訪周校長那裏，人家在著重自誇之餘，也進行了一番商業互捧，彼此誇的還算挺愉快。
報道第二天就出了，‘禾香’‘橙品’這倆名都給她帶了；還提到了郭廠長的‘前世今生’，就‘前世今生’引到郭大雷昨天接受采訪時提到的曲奇系列餅幹在本地市場來說，禾香是第一個推出的，如今也是他們的主打產品。
不過巧妙的是，記者提到郭大雷的‘前世’時，只用了某國營食品廠，沒帶萬發的名字。
再來就是技校那邊的報道。
其餘大部分篇幅主要是在談技校跟私人企業合作帶來的正面影響。
非常正能量的一片報道。
丁彩葉特意買了兩張，一張收起來，萬一將來公司做大了，這也是她成功路上的一個小亮點。
另外一張，她單獨把報道剪下來，找人做了相框掛墻上，挨著她跟技校領導們的合影。
報道一出來，禾香的曲奇系列訂單直線上升。
他們餅幹的口味本來就是三個品牌裏最好的，只是那兩家為了跟禾香競爭，把價格放低，短時間內占了點優勢。
不過早先吃過禾香餅幹的，在嘗過友福跟萬發的之後，還是重新投進禾香的懷抱。
可有些人買來是為了走親戚送人，看那兩家的包裝也不錯，又是當地有名的老牌子，況且價格還比禾香的低，所以在挑選的時候會更側重那兩家。
很多買來自己吃的，大部分還是選擇禾香。
這次報道一出，禾香的知名度再次上漲，周邊區縣主動打電話來要貨的多了起來。
還多了一批‘家屬粉絲’。
那些被廠裏選中的學生家屬，高興之餘都跑去買餅幹了，還自發的跟周圍親戚朋友誇讚禾香的產品，無形中又多了一條宣傳渠道。
而從技校這邊招的這批員工也在規定的時間內全部集合完畢，開始了集體培訓。
集體培訓結束，就分別安排進滋美和安平廠進行學習，等待新廠開業。
餐廳生意也爆了一陣，就跟後來的網紅打卡地一樣。
很多人特意跑到橙品餐廳吃飯，還有不明就裏的人去店裏問包不包酒席……
萬發跟友福幾位負責人的臉色就有點難看。
尤其是萬發那邊，直接拍桌子：“郭大雷這是什麽意思？他以前好歹也是萬發廠長，跑去禾香就算了，接受采訪的時候就不能考慮考慮以前的老單位？”
“什麽叫他們的新產品推的比咱們快？咱們這幾個月沒推出新產品嗎？”
助手在旁邊小聲道：“推了，但銷量不好……”
豈止是不好，可以說非常差，差到在同行面前都不好意思提的程度。
郭大雷說禾香推的新產品，都是拿到銷售成績的。
也奇了怪了，禾香推一款賣的很好，再推一款，依舊賣的很好。
他們研發部門還買回來嘗過，確實好吃，款式也做的漂亮，現在很多家裏條件好的學生都拿禾香家的面包和蛋糕當早點。
友福那邊也在召開緊急會議，把研發上罵了狗血噴頭，給他們下了死任務，務必盡快優化曲奇系列餅幹的口味和口感，或者研發禾香沒推出的口感，爭取從新口味上把禾香壓下去。
這邊，招工的事結束，丁彩葉也沒閑下來，跟郭大雷一起往這邊的制衣廠跑了幾趟，談好了工作服定制事宜。
期間往省城跑了幾趟，看店鋪裝修進度，買設備，忙那邊的招工、培訓等等。
忙忙碌碌中，到了十一月上旬，工廠完工。
十一月底，生產線安裝到位，這期間還對人員進行了大調整。
從安平廠那邊提拔了幾個經驗豐富，技術不錯的人來新廠擔任小組長。
錢建設也很夠意思，從滋美撥了幾個老員工過來幫著帶新人，車間各小組都是老新混合，以保證產量的穩定。
挑了個黃道吉日，新廠新氣象，開業大吉。
這邊定為總廠，安平那邊改為二分廠，郭大雷擔任總廠廠長，劉全職位調整，擔任二分廠廠長。
兩邊的副廠長另選。
新廠目前共有七個車間，正式投產啟用的是四個車間。
根據後期的銷售情況再擴展。
新廠開起來，產量倒是不用擔心了，而是要擔心銷量的問題。
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播一回，丁彩葉自然要把資源用到極致——在廣告末尾加上了省城那邊的直營店地址。
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張姨都沒想到她平生頭一回來省城，竟然是因公出差，回去的時候走路帶風，跟鄰居們聊天說起來都是‘我去省城出差的時候……’，可高興了。
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聽著大家的歡呼聲，丁彩葉笑著自我檢討：“這段時間光忙糕點廠的事，把大家忽略了，我自罰一杯姜棗茶……”
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之後就是她悲慘命運的開始。
父母趁機將她嫁（賣）給一個鰥夫家暴男，好幾次不是差點被打死就是差點被繼子和婆家人磋磨瘋。
好不容易擺脫家暴男去外地打工，躲藏數次，家人都能像蝕骨之蛆一樣貼上來吸她的血，直到活活累死在建築工地上……
重生歸來，她安全度過險被毀掉名聲的劫難，晚上卻做了個夢，夢裏她的人生不是上一世經歷過的那樣，而是被人為破壞，攪了個翻天覆地。
連白天那個陷阱都是那人跟她父母聯手的成就。
後來擺脫渣男外出打工，可不管她藏到哪兒，家人都能準確的找過來。
原來，都是因為她大伯家的堂姐？
隔壁的周珊快氣死了，穿書沒有穿兩回的，偏偏她遇上了。
上回穿書，她成功毀掉本該嫁良婿、考上省城大學、成為富豪太太的女主，連男主都被她親手送進了局子，把兩人的姻緣斷的徹底。
她則憑借系統獎勵攢了豐厚的家底，乘著改革開放的春風成了當地有名的富豪。
結果，在準備領取系統終極獎勵時卻遭遇系統故障，一睜眼，又回到了這個累死累活掙工分的年代，系統正在發布任務。
任務宗旨：走女主的路，讓女主無路可走。
主線任務：毀掉女主名聲，成功，獎勵現金十元；失敗，女主得雙倍獎勵。
支線任務：退婚，成功，獎勵大米五斤；失敗，怨主得雙倍獎勵。
隱藏任務：攻略男主，成功，獎勵女主正常人生軌跡歐氣點；失敗，你將會被女主前世淒慘下場的怨氣籠罩，倒黴透頂，持續十天。
周珊抓狂，重來也就罷了，為什麽要改隱藏任務內容？？！！
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