第145章 劃策 林曦的主意怎麽樣
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第145章 劃策 林曦的主意怎麽樣
趙楠的新任主管, 要在下面三個組長中，挑一個晉升為部長。林曦卻建議趙楠避開競爭，先幫一個同事升職。趙楠心中不甚樂意, 覺得這是為他人做嫁衣。
林曦一下子笑了, “楠哥，你都說了。三個組長之間，你資歷最淺, 又不是業績最好的那個。你想要做部長，哪有那麽容易？一步到位估計沒戲。想要水到渠成，不得要花一番功夫？“
她這才揭露謎底道：“你先支持這個組長升職部長, 然後, 你就冷眼旁觀，客客氣氣的。但是，暗地裏要讓你自己信得過的人，假裝去向新部長靠攏。最好是經常當著主管的面，向這位新任的部長大獻殷勤。”
林曦格外叮囑趙楠到：“楠哥你就踏踏實實做好自己的業績。還有，繼續在主管的心腹面前，對他大表忠心、大唱讚歌。別的你就不用管了。”
沈師兄端起杯子喝口水，壓下微笑。這林曦, 看得倒是透徹。
趙楠的新主管是什麽性格？一上任, 就把下面的中層部長踢走。就算有哪位組長, 晉升部長，照樣不是主管的心腹。如果，部長還這樣的得人心。以主管那樣的為人, 又豈能容得下他。
說不定過段時間，就要找機會、找借口，故技重施, 再次把這個部長也挪走。那這個部長職位，不就重新空缺下來了嗎？
之所以要繞這麽一個彎子，就是因為趙楠既不是主管嫡系，自身競爭力也不夠。只能利用主管的猜忌之心，借助他的手，先為自己排除一個競爭對手。
何況，既然第二任采購部長，那麽的“眾望所歸”，讓人心生忌憚。而趙楠資歷最淺，最好掌控，又持續再向主管靠攏。主管很可能會挑選趙楠，作為第三任部長。
沈師兄心中感慨。能想出來這個法子，利用主管的性格，把趙楠的劣勢變為優勢。林曦也算是歷練出來了。
他見趙楠一臉霧水，就道：“反正你也沒有什麽好主意。不如按林曦說的試一試。反正也不會吃虧。”
沈師兄又轉頭和林曦道，“但是這樣，趙楠就算當上了部長，也有後患，同樣做不長久。”短期內或許無虞。畢竟，主管接連換走兩任部長，也要顧慮影響，畢竟可一可再不可三。
可長遠來看，畢竟趙楠也不是這位主管的心腹。等主管把自己人培養起來，遲早還是要會想辦法，讓嫡系來取代趙楠。
林曦想了想，和趙楠道：“楠哥，把你們主管的資料信息告訴我，後面我再想想辦法。”
=====================================
自從上次，謝墨白提起顧幼嵐的往事後，林曦越發對顧幼嵐感到忌憚。更何況，連沈師兄都說，謝家的水很深。
於是，林曦更加註意和謝墨白保持必要的距離，盡量以公事公辦的態度，認真完成工作，最大限度避免和他有私人往來。
在之前的月度例會上，鄧一峰明確提出，請總部考慮出售國昌冶金、國昌建材兩家子公司。當時謝墨白收下了材料，但對內容不置可否，只說要細看，並且交代林曦安排日程 抽空到兩家子公司視察。
然後……就暫時沒有然後了。
謝墨白對於國昌工業提交的材料，沒有半點反應和指示，對於要到兩家子公司親自考察的事情，也並不催問。
倒是林曦主動向謝墨白匯報道：“小謝總，現在對總部各部門的調研座談，剛完成了2/3左右，而且您近期手頭的工作行程也排得很緊。恐怕一時之間，抽不出空檔到兩家子公司去調研。”
這當然是明面上的理由。日程這種東西，只要想調整，總能找到一些微調的餘地。至於時間，更是擠一擠就有了。
但謝墨白聽到之後，果然沒有任何不悅，反而微笑著看著林曦，道：”你正常安排各項工作，時間合適再到兩家子公司視察。”
接下來，集團的工作重心主要在國昌地產和國昌基建方面。
倒是鄧一峰沈不住氣，過了一段時間，見謝墨白沒有任何回應之後，再次公開提起此事。
謝墨白語氣不帶一絲波瀾：“你們提交上來的材料，我已經大致翻閱，涉及到的方面和數據很多。”
他交代道：“除了你們工業方面代為報告之外，兩家子公司自己，也要單獨提交詳細的報告，從不同的角度進行論證。”
鄧一峰爭執道：“工業板塊作為一級子公司，對於下屬的二級子公司擁有全面的管理權。二級子公司越過我們，直接向總部提交材料，沒有這個先例。”
無需謝墨白開口，林曦已經主動回答道：“鄧總您的提議，可是直接關系兩家子公司的去留。總要允許下面的人說話吧？”
“而且小謝總，也沒有要求二級子公司越過一級子公司。”她很淡定地說：“冶金和建材兩家的材料，鄧總你大可以提前把關過目嘛。審查審查，各項數據是否詳實可靠。”
林曦給出路徑：“最後由二級子公司作為主體，進行提交，一級子t公司會簽後，逐級上報總部。”
鄧一峰這才不再爭執，冷聲道，“我會盡快督促兩家子公司完成此事。”
他心中明白，國產冶金和國昌建材兩家子公司，與自己的立場必然不同。他們肯定是不想被出售的。
但是，鄧一峰既然決定要強推此事，自然有信心壓服兩家子公司的管理層。他決定散會之後，就立即部署工作，讓人盯著兩家子公司準備相關材料。
當然，在上報材料內容方面，必然會有一番爭執和拉扯。但也只是多花點功夫而已。兩家子公司的材料，會不會影響大局，這一點，鄧一峰並不擔心。
郭正也在場，心中嘆了一口氣。老鄧這是被小謝總套進去了。現在工業方面提著一口氣，要強推此事。而小謝總的策略，則是要拖。
兩家子公司的材料，未必能挽回什麽局面。但他們既然不想被出售，自然既然要借著這次上報材料的機會，跟上級公司進行拉扯。這一來二去，時間便又會耽擱不少。
但鄧一峰已經開口答應下來，郭正也不好直接駁了他面子，只是準備私下進行一些提醒。
林曦回到辦公室後不久，周芳就過來了，輕聲道：“總助，國昌地產那邊的萬總，今天在南樓有個會。”
林曦立馬檢查了一下自己的工作日程，然後交代道：“快散會的時候，再過來提醒我一次。”
國昌地產已經完成了上半年的回款工作，目前正在專心為下半年的土拍進行準備。同時，他們還需要和各地方政府提前洽談，了解明年的土地出讓計劃。
這些工作都需要市場部，項目建設部等各個總部部門進行協助。因此，按照慣例，萬寧作為集團副總裁，特意召集總部各相關部門，開了一個討論會。所以他特意過來南樓。
當然各部門參會的，基本不是一把手主管或總監，而是副主管、副總監，或者直接來的就是相關業務負責人。
快散會的時候，林曦悄地從後面推門而入，坐在後排旁聽。
她是總助，所有上報給謝墨白的材料，幾乎都要由林曦帶著總裁辦先過一遍。這相當於，集團內部的各項事務，理論上總裁辦特別是林曦，都有資格了解和詢問。
她過來旁聽這個會，就算大家意外，也沒人會認為她不能旁聽。
萬寧也有些意外，但仍然有條不紊地做完了總結發言，並拜托各個部門繼續支持國昌地產下半年的工作，然後才宣布散會。
與會人員都紛紛離場後，林曦這才走到萬寧身邊，帶著笑容，極為客氣地道，“萬總，打擾了。有些事情，想勞煩您幫忙指點指點。不知道您這會兒，可有空閑時間？”
她又主動解釋補充道：“只耽擱幾分鐘的時間，不會太久。”
萬寧一聽這口氣，就知道應該不是公事，有可能是林曦的私事。
之前林曦因為弟弟結婚，回了一趟老家。萬寧還特意交代青省分公司的人，過去幫忙祝賀。此後，二人在張揚的牽線下，進一步來往，算是有些交情。林曦話說得客氣，萬寧更是不會不給這個面子。
於是，他笑呵呵地道：“還不曾到過總助的辦公室。不知道今天，有沒有這個榮幸參觀一下。”
林曦立馬道：“萬總肯到我的辦公室指導工作，那是我的榮幸。”
萬寧笑連連擺手，“可不敢說是指導工作。只有小謝總，才有資格指導總裁辦工作呢。”
林曦謙虛幾句，一邊側身伸手，示意萬寧先請。周芳早按好了電梯。二人一路閑聊著，到了六十樓林曦的辦公室。
林曦請萬寧坐下，萬寧繼續和和氣氣地道：“總助這間辦公室，收拾地好。幹凈利落、整整齊齊，一看就是做事的人。”
他既然來了，也就不急著走，又閑話幾句，卻突然發現一處細節，是自己之前不曾主意到的，一時有些怔然。
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林曦一下子笑了, “楠哥，你都說了。三個組長之間，你資歷最淺, 又不是業績最好的那個。你想要做部長，哪有那麽容易？一步到位估計沒戲。想要水到渠成，不得要花一番功夫？“
她這才揭露謎底道：“你先支持這個組長升職部長, 然後, 你就冷眼旁觀，客客氣氣的。但是，暗地裏要讓你自己信得過的人，假裝去向新部長靠攏。最好是經常當著主管的面，向這位新任的部長大獻殷勤。”
林曦格外叮囑趙楠到：“楠哥你就踏踏實實做好自己的業績。還有，繼續在主管的心腹面前，對他大表忠心、大唱讚歌。別的你就不用管了。”
沈師兄端起杯子喝口水，壓下微笑。這林曦, 看得倒是透徹。
趙楠的新主管是什麽性格？一上任, 就把下面的中層部長踢走。就算有哪位組長, 晉升部長，照樣不是主管的心腹。如果，部長還這樣的得人心。以主管那樣的為人, 又豈能容得下他。
說不定過段時間，就要找機會、找借口，故技重施, 再次把這個部長也挪走。那這個部長職位，不就重新空缺下來了嗎？
之所以要繞這麽一個彎子，就是因為趙楠既不是主管嫡系，自身競爭力也不夠。只能利用主管的猜忌之心，借助他的手，先為自己排除一個競爭對手。
何況，既然第二任采購部長，那麽的“眾望所歸”，讓人心生忌憚。而趙楠資歷最淺，最好掌控，又持續再向主管靠攏。主管很可能會挑選趙楠，作為第三任部長。
沈師兄心中感慨。能想出來這個法子，利用主管的性格，把趙楠的劣勢變為優勢。林曦也算是歷練出來了。
他見趙楠一臉霧水，就道：“反正你也沒有什麽好主意。不如按林曦說的試一試。反正也不會吃虧。”
沈師兄又轉頭和林曦道，“但是這樣，趙楠就算當上了部長，也有後患，同樣做不長久。”短期內或許無虞。畢竟，主管接連換走兩任部長，也要顧慮影響，畢竟可一可再不可三。
可長遠來看，畢竟趙楠也不是這位主管的心腹。等主管把自己人培養起來，遲早還是要會想辦法，讓嫡系來取代趙楠。
林曦想了想，和趙楠道：“楠哥，把你們主管的資料信息告訴我，後面我再想想辦法。”
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於是，林曦更加註意和謝墨白保持必要的距離，盡量以公事公辦的態度，認真完成工作，最大限度避免和他有私人往來。
在之前的月度例會上，鄧一峰明確提出，請總部考慮出售國昌冶金、國昌建材兩家子公司。當時謝墨白收下了材料，但對內容不置可否，只說要細看，並且交代林曦安排日程 抽空到兩家子公司視察。
然後……就暫時沒有然後了。
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這當然是明面上的理由。日程這種東西，只要想調整，總能找到一些微調的餘地。至於時間，更是擠一擠就有了。
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謝墨白語氣不帶一絲波瀾：“你們提交上來的材料，我已經大致翻閱，涉及到的方面和數據很多。”
他交代道：“除了你們工業方面代為報告之外，兩家子公司自己，也要單獨提交詳細的報告，從不同的角度進行論證。”
鄧一峰爭執道：“工業板塊作為一級子公司，對於下屬的二級子公司擁有全面的管理權。二級子公司越過我們，直接向總部提交材料，沒有這個先例。”
無需謝墨白開口，林曦已經主動回答道：“鄧總您的提議，可是直接關系兩家子公司的去留。總要允許下面的人說話吧？”
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郭正也在場，心中嘆了一口氣。老鄧這是被小謝總套進去了。現在工業方面提著一口氣，要強推此事。而小謝總的策略，則是要拖。
兩家子公司的材料，未必能挽回什麽局面。但他們既然不想被出售，自然既然要借著這次上報材料的機會，跟上級公司進行拉扯。這一來二去，時間便又會耽擱不少。
但鄧一峰已經開口答應下來，郭正也不好直接駁了他面子，只是準備私下進行一些提醒。
林曦回到辦公室後不久，周芳就過來了，輕聲道：“總助，國昌地產那邊的萬總，今天在南樓有個會。”
林曦立馬檢查了一下自己的工作日程，然後交代道：“快散會的時候，再過來提醒我一次。”
國昌地產已經完成了上半年的回款工作，目前正在專心為下半年的土拍進行準備。同時，他們還需要和各地方政府提前洽談，了解明年的土地出讓計劃。
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當然各部門參會的，基本不是一把手主管或總監，而是副主管、副總監，或者直接來的就是相關業務負責人。
快散會的時候，林曦悄地從後面推門而入，坐在後排旁聽。
她是總助，所有上報給謝墨白的材料，幾乎都要由林曦帶著總裁辦先過一遍。這相當於，集團內部的各項事務，理論上總裁辦特別是林曦，都有資格了解和詢問。
她過來旁聽這個會，就算大家意外，也沒人會認為她不能旁聽。
萬寧也有些意外，但仍然有條不紊地做完了總結發言，並拜托各個部門繼續支持國昌地產下半年的工作，然後才宣布散會。
與會人員都紛紛離場後，林曦這才走到萬寧身邊，帶著笑容，極為客氣地道，“萬總，打擾了。有些事情，想勞煩您幫忙指點指點。不知道您這會兒，可有空閑時間？”
她又主動解釋補充道：“只耽擱幾分鐘的時間，不會太久。”
萬寧一聽這口氣，就知道應該不是公事，有可能是林曦的私事。
之前林曦因為弟弟結婚，回了一趟老家。萬寧還特意交代青省分公司的人，過去幫忙祝賀。此後，二人在張揚的牽線下，進一步來往，算是有些交情。林曦話說得客氣，萬寧更是不會不給這個面子。
於是，他笑呵呵地道：“還不曾到過總助的辦公室。不知道今天，有沒有這個榮幸參觀一下。”
林曦立馬道：“萬總肯到我的辦公室指導工作，那是我的榮幸。”
萬寧笑連連擺手，“可不敢說是指導工作。只有小謝總，才有資格指導總裁辦工作呢。”
林曦謙虛幾句，一邊側身伸手，示意萬寧先請。周芳早按好了電梯。二人一路閑聊著，到了六十樓林曦的辦公室。
林曦請萬寧坐下，萬寧繼續和和氣氣地道：“總助這間辦公室，收拾地好。幹凈利落、整整齊齊，一看就是做事的人。”
他既然來了，也就不急著走，又閑話幾句，卻突然發現一處細節，是自己之前不曾主意到的，一時有些怔然。
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