第72章 不同的工作方向
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第72章 不同的工作方向
☆、不同的工作方向
鐘朵：
“但價格肯定也很可怕。”
“我覺得我這個年齡, 還不需要太好的保養品。”
“用普通的就行。”
錢錐：
“比如寶寶霜？”
鐘朵：
“要你管！”
錢錐：
“我也在用啊。”
雖然大力士團隊又叫齊俐團隊，不過齊俐自己接工作的方向與團隊其他成員的基本不共線。
不僅是客戶偏好的問題，而是工作內容就不是一回事。
即, 齊俐與其他人相互很難共享工作資源。
這主要是因為，但凡需要靜坐的工作齊俐都不接。
齊俐也不是坐不住，但她不認為有必要為賺零花錢而坐。
而且, 在被盯對象痛苦學習的時候, 齊俐覺得自己坐在一旁吃個不停實在不太好。
所以齊俐一般是接賣力氣的活。
而這是她的小夥伴們做不了的。
比如將老人從沒電梯的老舊樓房中連椅子一起搬下來, 過幾小時再給搬回家。
這些老人多數並沒有完全失去行動能力，只是上下樓有些吃力。
讓他們雇護工背他們上下樓, 他們總是說沒必要、自己能走。
但齊俐這樣的小孩子做同樣的事情, 然後請他們用零食當報酬，不少老人就會願意了。
不過這些老人覺得買來的零食不健康，他們更願意自己做。
還相互比拼誰做的更受齊俐喜歡。
齊俐總是實話實說：
“這個鹽放多了。”
“這個煮得太軟。”
“這個的原材料雖然沒壞, 但稍微有點不新鮮，影響口感。”
“這個各方面都很棒。”
因為評價標準穩定、始終公平公正, 老人們都很願意接受齊俐的意見。
被齊俐指出不足的老人再接再厲。
被評價很棒的老人保持水平。
他們給齊俐投餵的食物量往往比齊俐的要價高兩三倍，偶爾還附贈買來的零食。
但綜合算下來依然比雇專業護工便宜。
主要是這筆錢花在齊俐身上，老人們開心。
附近從事這一行的護工並不會因此排斥齊俐。
因為齊俐接的那些單如果她不接, 會直接消失。
那些老人是不可能花正經市場價雇護工的。
專業護工們倒是會與齊俐交流搬運心得。
然後紛紛表示，齊俐這種純靠力氣莽的方式他們學不來。
齊俐：
“你們可以試試使用外骨骼。”
護工們：
“現在那個的價格還是太高了。”
“等以後更便宜些, 我們確實會考慮。”
“不過你真是天生適合這一行。”
齊俐搖頭：
“不行。”
“我只是搬運重物很輕松, 但我不會照顧人。”
“所以這方面的活我只接健康人的，對患有疾病的老人我不敢接。”
“怕我走路時不夠平穩, 導致他們不舒服。”
護工們：
“你搬運得已經足夠平穩了。”
“不過對待病人確實得十二分地小心。”
“甚至得比病人自己更小心。”
“有些病人明明不能吹風, 還非要出門待著。”
“你如果搬運了這類，後續他病情加重, 他家裏還要找你麻煩。”
齊俐：
“所以搬運之前我都會讓雇主簽坦誠書。”
“條款中包括了不能隱瞞有不適合出門、不適合被搬動的傷病。”
“每一次開工前都簽。”
“合作過多次的熟客也簽。”
“不願意簽的都拉入黑名單。”
護工們：
“……不依賴這工作吃飯就是硬氣。”
“所以簽了的那些，如果實際上有隱瞞，並因此出問題，都不會找事嗎？”
齊俐：
“不確定。”
“有些人確實試圖對我隱瞞病情，但我都在簽之前就發現了，便拒了那些人的委托。”
“現階段凡是簽了的，確實都沒出問題。”
“而且我工作時都會錄下全程，以防萬一。”
護工們：
“雖然可能聽起來不像誇獎，但你這可真是太老練了。”
“放在不知情的人眼中，這簡直像是吃虧多了後才養成的謹慎。”
齊俐也覺得與人打交道的事情總是多少有些麻煩。
即使齊俐有長神和貓給她提醒某些人不誠信、某些人脾氣壞、某些人的身體存在當事人自己尚未察覺的隱患，但那都只是整體評價、概率推測，不能完全杜絕意外發生。
所以齊俐還是更樂意去搬運死物。
比如去工地搬磚。
在齊俐屢次展現出巨力，且長相身高都看起來不再那麽幼童後，還真有工地雇了她。
工地負責人：
“但先說好，不是正經雇啊。”
“你是作為我朋友的孩子來我這兒玩，順便幫忙。”
“然後我給你一些獎勵。”
齊俐：
“知道啦。”
“即使有人來查，也只會看到我一個月來你這裏只幾天，明顯不是正經幹活的。”
工地負責人：
“你本來也是真的來玩。”
齊俐：
“嗯嗯。”
齊俐在這一行裏玩得小有名氣，致使她大力士的名氣傳播得更廣。
有人聽說後只當則趣聞笑一笑。
有人表達了羨慕。
也有人冷嘲熱諷說小小年紀一輩子就看到頭了，只能當個幹苦力的。
大力士團隊的其他成員憤憤不平：
“連我們齊姐的考試分數都不知道，就好意思在那說齊姐的一輩子？”
“再說哪怕真是幹苦力，又哪裏值得嘲笑了？”
“知道現在力氣活的工資水平嗎？”
“齊姐打零工一個月比他們全職工作賺得都多。”
齊俐：
“不用在意。”
“一件事情，議論的人多了，便肯定會有不和諧的聲音。”
“我們只需要聽我們想聽的，以及對我們有用的。”
“其他都不必管。”
“為了心情好，要具備左耳進右耳出的技能。”
團隊的其他成員：
“沒錯。”
“只要我們過得好，那些人的酸言酸語就都可以算是對我們的誇獎。”
“讓他們嫉妒去吧。”
雖然齊俐的名氣在她經常活動的區域內已經非常大，但畢竟也沒有大到人人皆知的地步。
還有一些人是只聽過齊俐的名字，但不知道她長什麽樣。
所以齊俐在公開場合搬動不合常理重物時，還是會引發旁人的驚嘆。
也所以，齊俐偶爾還會遇到試圖跟她拼力氣的魯莽人。
比如在齊俐剛上初中後不久的某一天，她就遇到過兩個試圖搶她手機的人。
齊俐所在的初中要求學生們在校內時都穿校服。
而他們學校的校服就是全國中小學最常見的那種寬松運動款式。
冬天時在裏面塞毛衣、塞羽絨服都毫無問題。
衣服和褲子上還各有兩個奇大的兜。
塞入文具、錢包、手機、鑰匙、飲料、面包、漫畫，甚至貓，都沒問題。
當然寬團那個體型的貓例外。
齊俐一直是頗為喜歡校服的。
既方便活動，又方便攜帶東西，還特別地耐磨耐臟。
穿著校服時，齊俐總是會在衣兜褲兜中放很多東西。
主要是吃的，也包括手機。
齊俐所在的初中允許學生帶手機到校，只是上課時不準用。
上課偷偷用如果被逮住了，那麽老師會沒收手機、通知家長把手機帶走、接下來一定時間內禁止該同學帶手機來學校。
這裏的“一定時間”與同學被逮住上課玩手機的次數有關。
第一次被逮是一周內禁止帶。
第二次被逮是禁兩周。
如果被逮時還處在禁止帶手機的期間，則再翻一倍，共禁四周。
就是每多被逮一次，禁止時間便在此人之前被罰的最長時間的基礎上翻一倍。
處罰期滿前便又違規的，則再翻一倍。
是嚴格的指數計算方式。
不少學生到二年級時被罰時間就累加到了畢業前都無法解禁的程度，有些勇士甚至一年級下學期就被罰時間爆表。
然後便開始和老師家長鬥智鬥勇、罰上加罰。
當然，因為超過畢業時間之後再累加處罰時長就失去了威懾力，所以校方還給出了減時長的方案。
方案一：期中和期末考的成績。
考入年級前一百，處罰時間減一周；
考入前五十，減兩周；
前三十，減三周；
前二十，減四周；
前十，減五周；
從前九開始，每前進一名，多減一周。
同時，考入班級前十，減一周；
班級前五，減兩周；
班級前三、二、一，分別減三、四、五周。
年級和班級的減少時間可疊加。
但在同一系列中，一次只能拿最高的那一份獎勵。
就是說，一個人如果既是班級前十，又是年級前五十，則總共可以減三周。
但一個人是年級前十時，不能說因為他同時也是年級前二十、前三十、前五十、前一百而把後幾項抵消額度也拿了。
減時間的額度如果在成績出來的當時不需要用，可以保留，等之後被罰時做抵消。
所以，如果成績足夠好，且自制力和運氣沒有差到天天上課玩手機被逮住，那麽處罰時長就比較容易清零。
至少前期很容易。
後期的話，因為指數增加的效果太猛烈，而靠成績換到的抵消時長又沒有指數增幅，所以只有足夠自律、極少在上課時玩手機，以及常年名列前茅的學生還能繼續光明正大地帶手機來學校。
——而往往這兩類學生的名單大比例重疊。
按歷年情況，到初三下學期時，被徹底禁掉帶手機到校權限、即使拿到最高抵消額度也無法解禁的學生平均能超過半數。
成績不太好的學生對此不高興：
“好學生特權是吧？”
老師：
“你們也可以去參加各種競賽。”
“考入第二輪就能抵一周。”
“如果能拿到獎，那視獎項含金量，抵個十周二十周也有希望。”
“或者在運動會上好好發揮，拿到前三的名次也能抵。”
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☆、不同的工作方向
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“但價格肯定也很可怕。”
“我覺得我這個年齡, 還不需要太好的保養品。”
“用普通的就行。”
錢錐：
“比如寶寶霜？”
鐘朵：
“要你管！”
錢錐：
“我也在用啊。”
雖然大力士團隊又叫齊俐團隊，不過齊俐自己接工作的方向與團隊其他成員的基本不共線。
不僅是客戶偏好的問題，而是工作內容就不是一回事。
即, 齊俐與其他人相互很難共享工作資源。
這主要是因為，但凡需要靜坐的工作齊俐都不接。
齊俐也不是坐不住，但她不認為有必要為賺零花錢而坐。
而且, 在被盯對象痛苦學習的時候, 齊俐覺得自己坐在一旁吃個不停實在不太好。
所以齊俐一般是接賣力氣的活。
而這是她的小夥伴們做不了的。
比如將老人從沒電梯的老舊樓房中連椅子一起搬下來, 過幾小時再給搬回家。
這些老人多數並沒有完全失去行動能力，只是上下樓有些吃力。
讓他們雇護工背他們上下樓, 他們總是說沒必要、自己能走。
但齊俐這樣的小孩子做同樣的事情, 然後請他們用零食當報酬，不少老人就會願意了。
不過這些老人覺得買來的零食不健康，他們更願意自己做。
還相互比拼誰做的更受齊俐喜歡。
齊俐總是實話實說：
“這個鹽放多了。”
“這個煮得太軟。”
“這個的原材料雖然沒壞, 但稍微有點不新鮮，影響口感。”
“這個各方面都很棒。”
因為評價標準穩定、始終公平公正, 老人們都很願意接受齊俐的意見。
被齊俐指出不足的老人再接再厲。
被評價很棒的老人保持水平。
他們給齊俐投餵的食物量往往比齊俐的要價高兩三倍，偶爾還附贈買來的零食。
但綜合算下來依然比雇專業護工便宜。
主要是這筆錢花在齊俐身上，老人們開心。
附近從事這一行的護工並不會因此排斥齊俐。
因為齊俐接的那些單如果她不接, 會直接消失。
那些老人是不可能花正經市場價雇護工的。
專業護工們倒是會與齊俐交流搬運心得。
然後紛紛表示，齊俐這種純靠力氣莽的方式他們學不來。
齊俐：
“你們可以試試使用外骨骼。”
護工們：
“現在那個的價格還是太高了。”
“等以後更便宜些, 我們確實會考慮。”
“不過你真是天生適合這一行。”
齊俐搖頭：
“不行。”
“我只是搬運重物很輕松, 但我不會照顧人。”
“所以這方面的活我只接健康人的，對患有疾病的老人我不敢接。”
“怕我走路時不夠平穩, 導致他們不舒服。”
護工們：
“你搬運得已經足夠平穩了。”
“不過對待病人確實得十二分地小心。”
“甚至得比病人自己更小心。”
“有些病人明明不能吹風, 還非要出門待著。”
“你如果搬運了這類，後續他病情加重, 他家裏還要找你麻煩。”
齊俐：
“所以搬運之前我都會讓雇主簽坦誠書。”
“條款中包括了不能隱瞞有不適合出門、不適合被搬動的傷病。”
“每一次開工前都簽。”
“合作過多次的熟客也簽。”
“不願意簽的都拉入黑名單。”
護工們：
“……不依賴這工作吃飯就是硬氣。”
“所以簽了的那些，如果實際上有隱瞞，並因此出問題，都不會找事嗎？”
齊俐：
“不確定。”
“有些人確實試圖對我隱瞞病情，但我都在簽之前就發現了，便拒了那些人的委托。”
“現階段凡是簽了的，確實都沒出問題。”
“而且我工作時都會錄下全程，以防萬一。”
護工們：
“雖然可能聽起來不像誇獎，但你這可真是太老練了。”
“放在不知情的人眼中，這簡直像是吃虧多了後才養成的謹慎。”
齊俐也覺得與人打交道的事情總是多少有些麻煩。
即使齊俐有長神和貓給她提醒某些人不誠信、某些人脾氣壞、某些人的身體存在當事人自己尚未察覺的隱患，但那都只是整體評價、概率推測，不能完全杜絕意外發生。
所以齊俐還是更樂意去搬運死物。
比如去工地搬磚。
在齊俐屢次展現出巨力，且長相身高都看起來不再那麽幼童後，還真有工地雇了她。
工地負責人：
“但先說好，不是正經雇啊。”
“你是作為我朋友的孩子來我這兒玩，順便幫忙。”
“然後我給你一些獎勵。”
齊俐：
“知道啦。”
“即使有人來查，也只會看到我一個月來你這裏只幾天，明顯不是正經幹活的。”
工地負責人：
“你本來也是真的來玩。”
齊俐：
“嗯嗯。”
齊俐在這一行裏玩得小有名氣，致使她大力士的名氣傳播得更廣。
有人聽說後只當則趣聞笑一笑。
有人表達了羨慕。
也有人冷嘲熱諷說小小年紀一輩子就看到頭了，只能當個幹苦力的。
大力士團隊的其他成員憤憤不平：
“連我們齊姐的考試分數都不知道，就好意思在那說齊姐的一輩子？”
“再說哪怕真是幹苦力，又哪裏值得嘲笑了？”
“知道現在力氣活的工資水平嗎？”
“齊姐打零工一個月比他們全職工作賺得都多。”
齊俐：
“不用在意。”
“一件事情，議論的人多了，便肯定會有不和諧的聲音。”
“我們只需要聽我們想聽的，以及對我們有用的。”
“其他都不必管。”
“為了心情好，要具備左耳進右耳出的技能。”
團隊的其他成員：
“沒錯。”
“只要我們過得好，那些人的酸言酸語就都可以算是對我們的誇獎。”
“讓他們嫉妒去吧。”
雖然齊俐的名氣在她經常活動的區域內已經非常大，但畢竟也沒有大到人人皆知的地步。
還有一些人是只聽過齊俐的名字，但不知道她長什麽樣。
所以齊俐在公開場合搬動不合常理重物時，還是會引發旁人的驚嘆。
也所以，齊俐偶爾還會遇到試圖跟她拼力氣的魯莽人。
比如在齊俐剛上初中後不久的某一天，她就遇到過兩個試圖搶她手機的人。
齊俐所在的初中要求學生們在校內時都穿校服。
而他們學校的校服就是全國中小學最常見的那種寬松運動款式。
冬天時在裏面塞毛衣、塞羽絨服都毫無問題。
衣服和褲子上還各有兩個奇大的兜。
塞入文具、錢包、手機、鑰匙、飲料、面包、漫畫，甚至貓，都沒問題。
當然寬團那個體型的貓例外。
齊俐一直是頗為喜歡校服的。
既方便活動，又方便攜帶東西，還特別地耐磨耐臟。
穿著校服時，齊俐總是會在衣兜褲兜中放很多東西。
主要是吃的，也包括手機。
齊俐所在的初中允許學生帶手機到校，只是上課時不準用。
上課偷偷用如果被逮住了，那麽老師會沒收手機、通知家長把手機帶走、接下來一定時間內禁止該同學帶手機來學校。
這裏的“一定時間”與同學被逮住上課玩手機的次數有關。
第一次被逮是一周內禁止帶。
第二次被逮是禁兩周。
如果被逮時還處在禁止帶手機的期間，則再翻一倍，共禁四周。
就是每多被逮一次，禁止時間便在此人之前被罰的最長時間的基礎上翻一倍。
處罰期滿前便又違規的，則再翻一倍。
是嚴格的指數計算方式。
不少學生到二年級時被罰時間就累加到了畢業前都無法解禁的程度，有些勇士甚至一年級下學期就被罰時間爆表。
然後便開始和老師家長鬥智鬥勇、罰上加罰。
當然，因為超過畢業時間之後再累加處罰時長就失去了威懾力，所以校方還給出了減時長的方案。
方案一：期中和期末考的成績。
考入年級前一百，處罰時間減一周；
考入前五十，減兩周；
前三十，減三周；
前二十，減四周；
前十，減五周；
從前九開始，每前進一名，多減一周。
同時，考入班級前十，減一周；
班級前五，減兩周；
班級前三、二、一，分別減三、四、五周。
年級和班級的減少時間可疊加。
但在同一系列中，一次只能拿最高的那一份獎勵。
就是說，一個人如果既是班級前十，又是年級前五十，則總共可以減三周。
但一個人是年級前十時，不能說因為他同時也是年級前二十、前三十、前五十、前一百而把後幾項抵消額度也拿了。
減時間的額度如果在成績出來的當時不需要用，可以保留，等之後被罰時做抵消。
所以，如果成績足夠好，且自制力和運氣沒有差到天天上課玩手機被逮住，那麽處罰時長就比較容易清零。
至少前期很容易。
後期的話，因為指數增加的效果太猛烈，而靠成績換到的抵消時長又沒有指數增幅，所以只有足夠自律、極少在上課時玩手機，以及常年名列前茅的學生還能繼續光明正大地帶手機來學校。
——而往往這兩類學生的名單大比例重疊。
按歷年情況，到初三下學期時，被徹底禁掉帶手機到校權限、即使拿到最高抵消額度也無法解禁的學生平均能超過半數。
成績不太好的學生對此不高興：
“好學生特權是吧？”
老師：
“你們也可以去參加各種競賽。”
“考入第二輪就能抵一周。”
“如果能拿到獎，那視獎項含金量，抵個十周二十周也有希望。”
“或者在運動會上好好發揮，拿到前三的名次也能抵。”
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