第 77 章
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第 77 章
在項目組，制作人是真正意義上的老大，管錢的。
制作人之下是策劃組的組長主策，管事的。
管錢的決定項目的方向，管事的就負責具體怎麽做，因而主策的工作量並不小，加上林素一手包攬美術組的所有事，既要當主美，又要在多個組轉軸，這最近又出了江衍這檔事，實在是忙不過來，姜裸不得已幫林素分擔一些工作，每天跟個陀螺一樣到處轉。
因而，餘南溪平時都盡量的不打擾姜裸，除非萬不得已。
這次要走的人是引擎團隊的支柱，他一走，引擎團隊癱瘓不至於，但肯定要出大亂子。
在得知這人要走的時候，餘南溪就找他聊過一次，隨後又叫上了hr、人力資源部的經理一起來勸，可他還是執著的要走，餘南溪實在是沒有辦法了，只好告知姜裸。
而姜裸解決此事的方法也是找人來談談。
這位要走的人名為佻曜，曾經是天姿工作室的Unity工程師，因實在是厭倦了在天姿的生活，追隨姜裸來到天姿工作室，根據項目需求轉了UE5。
因為同樣是天姿工作室群出來的，姜裸與他的關系還算不錯，這次談話也比較隨意。
姜裸翹著二郎腿，右手邊有一瓶兩升裝的大瓶可樂，他從抽屜裏摸出一個紙杯，很體貼地給佻曜倒了一杯。
佻曜沒有碰可樂，含笑道：“最近血糖有點高，就不喝了。”
姜裸也不勉強：“哥，我能問一下，你為什麽要走嗎？”
佻曜嘆了口氣道：“你真的相信‘宅男拯救世界’嗎？”
“當然。”姜裸幾乎是下意識的回答，然後他解讀出佻曜話裏的意思，“你是覺得，繼續留在這裏沒有前途嗎？”
佻曜並未直面回答：“當年我來這裏，因為年齡太大，且以前沒做過UE5，林老大不是很願意要我，但江衍說，我能夠熟練使用C++，UE5需要C++，且UE5與Unity都是引擎，我既然能夠掌握Unity，那麽掌握UE5也只是時間問題。他覺得我可以，於是說服林老大給我一次機會。”
“我很感謝他。”
姜裸微微瞇起眼，“哦”了一聲：“你感謝江衍，留在這裏是為了報答江衍的收留之恩，現在江衍不在了，你也不想留了？”
“但你知道，江衍和林素是什麽關系。”姜裸攤手。
既然佻曜不願意好好聊聊，要和他掰扯，姜裸也放下二郎腿，將可樂推到一邊，拿出商業微笑：“江衍不會走，我可以這麽跟你說，林素當年決定按照3A大作的標準來制作這款游戲，有一點因素是江衍喜歡游戲。江衍沒有離開的理由，他只是出了車禍，回家養傷去了，而林素也不可能開了他，林素開了誰都不會開了江衍。”
然後，姜裸又換回了那種看待朋友的親切笑容：“佻哥，你也四十了吧，你知道的，如今的就業市場有多麽惡劣，你上有兩個老人要照顧，下有個在上高中的女兒，你要是離職的話，很難找到薪資待遇不錯的工作。”
佻曜扯了扯嘴角，沒有表露出多少情緒，姜裸卻看出了他心裏的猶豫，乘勝追擊道：“哥，你是我們這兒的骨幹，你知道的，你的小朋友們離不開你。您要是對薪資方面有什麽意見的話，可以和我說一聲，我去找林素談，肯定給你個滿意的答覆。”
沈默三秒，佻曜深深地看了姜裸一眼，苦笑道：“姜老大，曾在天姿工作室群，我就聽說過你為手下的小朋友鳴不平，和PM吵架。我相信你可以為我爭取最大的利益，但問題在於，林老大不再像曾經那麽信任我，江衍也不在，我不知道我留著這裏的意義。”
不像曾經那麽相信他……江衍不在……
姜裸將這段話的重點信息截取出來，再結合這段時間內林素幹的事兒，驚訝道：“你是說，Daily？”
佻曜笑而不語。
Daily在七月游戲做UE5，從七月游戲對Daily的重視來看，Daily這個殺千刀的估計還是國內最頂尖那批UE5開發，那麽他一過來，有很大的概率取代佻曜。
且Daily曾是《伊甸園》組的主程，有豐富的帶團隊經驗，組裏也有不少人是《伊甸園》組過來的，曾受過Daily不少的照顧，其中還有Daily帶出來的新人，Daily一過來，就是程序組當之無愧的老大。
林素也想讓Daily來當這個老大。
姜裸明白佻曜口中的沒前途了，換他是佻曜他也要走。
但姜裸還想再勸，畢竟UE5出來沒多久，在游戲開發中沒Unity普遍，UE5的開發本來就少，佻曜要是走了，他很難再招個優秀的開發。
可佻曜去意已決，姜裸讓他去和林素談談都不願意，看著佻曜是工作室第一批員工的份兒上，姜裸也不想刁難他，無視林素發來的“留”字，讓他走了。
之後，姜裸向林素說明此事，並做好被林素陰陽怪氣的準備，可林素只是提出疑問。
電話那邊，林素剛開完晨會，把這周的要完成的任務交給各位組長，打著哈欠道：“你也知道，佻曜上有老下有小，中間還有個當全職主婦的妻子，他是家裏的經濟支柱，做事稍有不慎就可能導致全家崩潰，按理來說，他不該追求穩定嗎？”
“你也說了可以給他漲工資，也就是說，Daily來了後，他肩膀上的擔子輕了，工資還漲了，他不是應該高興嗎？”
林素越想越覺得奇怪：“他想要‘價值’，難道家庭就不重要嗎？而且他走得那麽快，甚至不願意等Daily來，交接完再走。”
“或許人家找到下家了？”姜裸也在認真分析這件事。
林素更加不可思議：“除了那幾家大廠，國內還有哪家公司能給他開八萬的工資？而且我們也說了可以談，他多要五千也不是不行。再說，他要‘價值’，可那些大廠那麽多工作室，動不動就坎項目，天知道他去的那個項目組能存在多久，我們這兒只有啟明星，我們必須把啟明星做出來，難道我們這個必定上線的啟明星，還比不上那些夭折率百分之八十的大廠項目？”
這一連串問題問得姜裸滿天問號，他有點煩了：“誰知道呢。反正，人家要走，就讓人走吧。”
半個月之後，在Daily入職的第二天，林素知道了答案。
這天晚上，林素照常回家，吃完飯後幫助江衍擦拭身體，然後把江衍抱上床，正要親吻江衍時，他的手機響了。
來電人是阿哲，這次，阿哲的語氣沒上次那麽客氣：“親愛的林主美，你的佻老師可太棒了。”
此時的林素還跨坐在江衍身上，沒心思搭理他，回了句“隨便”，就掛了電話，因此他只聽到了半句話“沒辦法，比起你，佻老師還是更相信我，之後呢……”
第二天早上，林素剛踏入公司，就又接到姜裸的電話，得知組裏的一個前端要走。
不出半小時，姜琦也來電話，說有個動作向TA，和一個資深特效師要走。
與原畫和建模不同，TA和特效師的培養難度很高，原畫新人可以畫圖標，建模新人可以做頭發，而剛入行的TA和特效師往往面臨無事可做的局面。
TA和特效對技術的要求很高，這就導致了這兩個職位的入行門檻很高，業內缺口大。
其中動作向TA更加稀缺。
也就是這時候，林素才後知後覺的明白，阿哲雨夜那通電話意味著什麽。
阿哲是在通知他，《啟明星》與《二重旋律》的競爭正式開始。
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制作人之下是策劃組的組長主策，管事的。
管錢的決定項目的方向，管事的就負責具體怎麽做，因而主策的工作量並不小，加上林素一手包攬美術組的所有事，既要當主美，又要在多個組轉軸，這最近又出了江衍這檔事，實在是忙不過來，姜裸不得已幫林素分擔一些工作，每天跟個陀螺一樣到處轉。
因而，餘南溪平時都盡量的不打擾姜裸，除非萬不得已。
這次要走的人是引擎團隊的支柱，他一走，引擎團隊癱瘓不至於，但肯定要出大亂子。
在得知這人要走的時候，餘南溪就找他聊過一次，隨後又叫上了hr、人力資源部的經理一起來勸，可他還是執著的要走，餘南溪實在是沒有辦法了，只好告知姜裸。
而姜裸解決此事的方法也是找人來談談。
這位要走的人名為佻曜，曾經是天姿工作室的Unity工程師，因實在是厭倦了在天姿的生活，追隨姜裸來到天姿工作室，根據項目需求轉了UE5。
因為同樣是天姿工作室群出來的，姜裸與他的關系還算不錯，這次談話也比較隨意。
姜裸翹著二郎腿，右手邊有一瓶兩升裝的大瓶可樂，他從抽屜裏摸出一個紙杯，很體貼地給佻曜倒了一杯。
佻曜沒有碰可樂，含笑道：“最近血糖有點高，就不喝了。”
姜裸也不勉強：“哥，我能問一下，你為什麽要走嗎？”
佻曜嘆了口氣道：“你真的相信‘宅男拯救世界’嗎？”
“當然。”姜裸幾乎是下意識的回答，然後他解讀出佻曜話裏的意思，“你是覺得，繼續留在這裏沒有前途嗎？”
佻曜並未直面回答：“當年我來這裏，因為年齡太大，且以前沒做過UE5，林老大不是很願意要我，但江衍說，我能夠熟練使用C++，UE5需要C++，且UE5與Unity都是引擎，我既然能夠掌握Unity，那麽掌握UE5也只是時間問題。他覺得我可以，於是說服林老大給我一次機會。”
“我很感謝他。”
姜裸微微瞇起眼，“哦”了一聲：“你感謝江衍，留在這裏是為了報答江衍的收留之恩，現在江衍不在了，你也不想留了？”
“但你知道，江衍和林素是什麽關系。”姜裸攤手。
既然佻曜不願意好好聊聊，要和他掰扯，姜裸也放下二郎腿，將可樂推到一邊，拿出商業微笑：“江衍不會走，我可以這麽跟你說，林素當年決定按照3A大作的標準來制作這款游戲，有一點因素是江衍喜歡游戲。江衍沒有離開的理由，他只是出了車禍，回家養傷去了，而林素也不可能開了他，林素開了誰都不會開了江衍。”
然後，姜裸又換回了那種看待朋友的親切笑容：“佻哥，你也四十了吧，你知道的，如今的就業市場有多麽惡劣，你上有兩個老人要照顧，下有個在上高中的女兒，你要是離職的話，很難找到薪資待遇不錯的工作。”
佻曜扯了扯嘴角，沒有表露出多少情緒，姜裸卻看出了他心裏的猶豫，乘勝追擊道：“哥，你是我們這兒的骨幹，你知道的，你的小朋友們離不開你。您要是對薪資方面有什麽意見的話，可以和我說一聲，我去找林素談，肯定給你個滿意的答覆。”
沈默三秒，佻曜深深地看了姜裸一眼，苦笑道：“姜老大，曾在天姿工作室群，我就聽說過你為手下的小朋友鳴不平，和PM吵架。我相信你可以為我爭取最大的利益，但問題在於，林老大不再像曾經那麽信任我，江衍也不在，我不知道我留著這裏的意義。”
不像曾經那麽相信他……江衍不在……
姜裸將這段話的重點信息截取出來，再結合這段時間內林素幹的事兒，驚訝道：“你是說，Daily？”
佻曜笑而不語。
Daily在七月游戲做UE5，從七月游戲對Daily的重視來看，Daily這個殺千刀的估計還是國內最頂尖那批UE5開發，那麽他一過來，有很大的概率取代佻曜。
且Daily曾是《伊甸園》組的主程，有豐富的帶團隊經驗，組裏也有不少人是《伊甸園》組過來的，曾受過Daily不少的照顧，其中還有Daily帶出來的新人，Daily一過來，就是程序組當之無愧的老大。
林素也想讓Daily來當這個老大。
姜裸明白佻曜口中的沒前途了，換他是佻曜他也要走。
但姜裸還想再勸，畢竟UE5出來沒多久，在游戲開發中沒Unity普遍，UE5的開發本來就少，佻曜要是走了，他很難再招個優秀的開發。
可佻曜去意已決，姜裸讓他去和林素談談都不願意，看著佻曜是工作室第一批員工的份兒上，姜裸也不想刁難他，無視林素發來的“留”字，讓他走了。
之後，姜裸向林素說明此事，並做好被林素陰陽怪氣的準備，可林素只是提出疑問。
電話那邊，林素剛開完晨會，把這周的要完成的任務交給各位組長，打著哈欠道：“你也知道，佻曜上有老下有小，中間還有個當全職主婦的妻子，他是家裏的經濟支柱，做事稍有不慎就可能導致全家崩潰，按理來說，他不該追求穩定嗎？”
“你也說了可以給他漲工資，也就是說，Daily來了後，他肩膀上的擔子輕了，工資還漲了，他不是應該高興嗎？”
林素越想越覺得奇怪：“他想要‘價值’，難道家庭就不重要嗎？而且他走得那麽快，甚至不願意等Daily來，交接完再走。”
“或許人家找到下家了？”姜裸也在認真分析這件事。
林素更加不可思議：“除了那幾家大廠，國內還有哪家公司能給他開八萬的工資？而且我們也說了可以談，他多要五千也不是不行。再說，他要‘價值’，可那些大廠那麽多工作室，動不動就坎項目，天知道他去的那個項目組能存在多久，我們這兒只有啟明星，我們必須把啟明星做出來，難道我們這個必定上線的啟明星，還比不上那些夭折率百分之八十的大廠項目？”
這一連串問題問得姜裸滿天問號，他有點煩了：“誰知道呢。反正，人家要走，就讓人走吧。”
半個月之後，在Daily入職的第二天，林素知道了答案。
這天晚上，林素照常回家，吃完飯後幫助江衍擦拭身體，然後把江衍抱上床，正要親吻江衍時，他的手機響了。
來電人是阿哲，這次，阿哲的語氣沒上次那麽客氣：“親愛的林主美，你的佻老師可太棒了。”
此時的林素還跨坐在江衍身上，沒心思搭理他，回了句“隨便”，就掛了電話，因此他只聽到了半句話“沒辦法，比起你，佻老師還是更相信我，之後呢……”
第二天早上，林素剛踏入公司，就又接到姜裸的電話，得知組裏的一個前端要走。
不出半小時，姜琦也來電話，說有個動作向TA，和一個資深特效師要走。
與原畫和建模不同，TA和特效師的培養難度很高，原畫新人可以畫圖標，建模新人可以做頭發，而剛入行的TA和特效師往往面臨無事可做的局面。
TA和特效對技術的要求很高，這就導致了這兩個職位的入行門檻很高，業內缺口大。
其中動作向TA更加稀缺。
也就是這時候，林素才後知後覺的明白，阿哲雨夜那通電話意味著什麽。
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