他們之間的隔閡
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他們之間的隔閡
陳止回了家，齊斯文已經不見蹤影，陳止給齊斯文發消息：“在哪？”
齊斯文一直到下午六點才回道：“地鐵上，馬上到家。”
陳止想問問齊斯文幹什麽去了，猶豫了會，還是沒發出去。
齊斯文：“團建結束了？”
陳止：“提前溜出來了。”
陳止洗了個澡，把一身烤肉味洗掉，出來吹完頭發有些困，躺在沙發上睡了會。
天漸漸黑了，齊斯文回來了，一身黑色的風衣，挎著黑色的電腦包，看起來比陳止還像上班族。
客廳沒開燈，齊斯文試探道：“陳止？”
沙發後冒出一個黑點，齊斯文打開燈，“還以為你今天要玩一整天。”
“想明白了一些事，也、嗯……想見你了。”陳止鼓起勇氣道。
齊斯文一怔，笑道：“突然這麽說，發生什麽事了？不是天天能見到我嗎？”
“不太一樣，你幹什麽去了？”
齊斯文把電腦包放好，脫掉外套，“我之前論文不是有問題嗎，今天去處理了一下。”
“周末學校都沒人了吧？”陳止疑惑。
“嗯，不是去學校，去了趟法院。”
“……嗯？”陳止思考了幾秒，“你說什麽？你出什麽事了？”
齊斯文說：“別急，我沒事。說來話長，我同學幫我搜集了別人造謠我的證據，我這陣子剛好有空，就寫了個起訴狀。今天庭前調解，對面認錯了。”
信息量太大，陳止剛睡醒，腦子本來就亂，齊斯文說完他更亂了。
陳止揉揉太陽穴，試圖理解這段話。
陳止臉上還有睡覺壓出來的紅印子，齊斯文揉了揉，陳止說：“你再說一遍。”
齊斯文老老實實重覆了一遍，“……小事，大學生收到起訴狀就怕了，我是主張調解的，做人留一線，給那人一個教訓就行。”
陳止長這麽大，一個官司都沒打過，齊斯文不僅告了別人，起訴狀都是自己寫的。
齊斯文去法院參加個調解，就好像去散個步，順手扔個垃圾那樣輕松。
“……”
齊斯文笑了笑道：“也沒什麽的，你怎麽那麽驚訝。我媽媽是律師，我多少知道一些知識。”
陳止小聲道，“我什麽都不知道……”
“不是太大的事，你別擔心，我不會讓自己吃虧的。”
“看出來了。”
陳止心裏失落，他很想幫齊斯文，但齊斯文自己就能處理好，還用了讓人害怕的一擊。
陳止遇事第一反應是，事情處理不好就去找人脈，而齊斯文跟他的思維截然不同，不拐彎抹角，直接出擊。
何晟澤今天說的“他們的圈子我進不去，太遙遠了，我只能在這裏坐著”這句話，就像他和齊斯文之間的社會圈層隔閡。
陳止過了齊斯文那個年齡，齊斯文沒到陳止這個年齡。對彼此生活中最主要的部分，有諸如閱歷、認知、處世方法等方面的差異。
一道鴻溝其實早早就橫在二人面前。
陳止沒有註意，不代表齊斯文沒有註意。
齊斯文心疼拼命工作的陳止，但齊斯文聰明，他深知他無法幹涉陳止的職場生活，認識到這一點，挫敗感肯定是有的：沒辦法幫助心愛的人，沒辦法時時刻刻照顧到陳止。
齊斯文看得通透，他必須想辦法，鼓勵陳止自己去拒絕讓人不適的待遇。沒必要理會別人的無理取鬧，沒必要容忍別人的肆意妄為。
陳止無法回到校園，齊斯文無法一蹴進入社會，他們之間離得其實很遠。
陳止到現在才想明白了，但陳止高興不起來。
陳止自認為自己沒有年齡的優越感，但是……
陳止往往都是照顧別人的一方，如今被比自己還小的人直擊痛點，陳止一時不知所措。
陳止當然知道被人關心的感覺，但齊斯文是邊照顧著他，邊想跟著他一起探索出適合二人的相處模式。
齊斯文問：“難道你在意我沒有提前給你說？”
“不是。你說不說，都是你的事。你很厲害。你處理好了你的事，我還沒處理好我的。”
“那……謝謝誇獎？”
陳止認真道：“我也會努力的……我們處理好各自的事。”
齊斯文一楞，陳止這是想明白了？隨後柔聲道：“好呀。”
“唉……你比我還成熟。”
齊斯文驚訝道：“你才知道？”
陳止瞪著齊斯文，齊斯文笑著把陳止抱在懷裏，陳止悶悶不樂，要從齊斯文懷裏鉆出來，齊斯文抱得更緊了，兩人倒在狹窄的沙發上，陳止怕滾下去，不敢亂動了，齊斯文這一下得寸進尺，像一只大狗狗蹭著陳止的臉。
陳止耳朵癢，“你沒洗澡，去洗澡先。”
齊斯文說：“我一直以為你是對親密舉動害羞的那類。”
“這算不算你對我錯誤預估了？”
齊斯文笑容更深，低頭親了陳止嘴唇，齊斯文說：“挺好的！”
齊斯文放過陳止去洗澡，晚上又睡在陳止床上，靠在床頭捧著手機玩數獨游戲。
陳止看了一眼就對齊斯文肅然起敬，齊斯文算的也太快了，陳止還沒看算完幾個，齊斯文已經全部填完，開始下一關了。
齊斯文讓陳止玩了會數獨，調出來了新手關。陳止表現得不錯，都能在規定時間內填完。
但陳止玩了一會就不玩了，皺眉道：“不好玩，這根本不是游戲！”
“偶爾玩玩還挺好玩的。”齊斯文又捧著手機，津津有味做起大師段位的數獨填空。
……什麽“偶爾玩玩”，你要不看看你賬號的排名，全球前三啊！到底是什麽人在數獨游戲裏打排位？
陳止不明白但尊重，處理了會藍圖消息。
何晟澤團建回去又開始整理工作文檔，問了陳止一些問題，陳止每個都詳細寫下回答。
陳止忽然想到：“你是不是可以合租在我這間臥室了？”
齊斯文道：“幹脆搬家好了。”
搬家箱子還堆在地上的陳止拒絕道：“收拾東西太累了……”
“我可以幫你，我身體好。”
陳止斬釘截鐵：“不要，太累了。我之後工作可能有變動，到時候再說吧。”
齊斯文一驚，數獨也不玩了，“你要辭職了？”
“差不多，我們這個組人基本都走光了，我把新人帶出來就走。再呆下去沒有意義。”
“挺好的，你找到下家了嗎？”
“先休息一陣子，年後吧。”
齊斯文說：“好幾個月啊，時間這麽長，也好，好好調養一下身體。”
齊斯文頓了頓，抓起陳止雙手，眼睛發亮，期待道：“那我放寒假的時候你可以跟我出去玩嗎？”
“……”
“怎麽不說話？”
陳止恍惚道：“我有好多年沒聽過別人說‘寒假’了，真好啊，大學生還有長假，不過我馬上也要離職了。你想去哪？”
“我想想……先排除你去過的地方……”
**
周一，陳止早上約了HRBP江方瑩談話，開門見山提出了自己要離職的意願。
江方瑩還在敲著筆記本電腦回覆消息，以為陳止是來找她談何晟澤的問題，有些心不在焉。
早些時候林瑞找過她，說陳止對他抱有敵意，一通虛頭巴腦的客套話後，委婉地要求江方瑩重新給何晟澤制定績效考核標準，將數據分析一項塞進何晟澤的考核裏。
林瑞手底下已經有一個助理在給林瑞辦事，還要一個何晟澤，江方瑩都無語。
但林瑞發話，她很少反駁，基本只有執行的份。林瑞不是個好惹的主，帶進來了幾個不幹事只耍嘴皮子功夫的人，又恰逢裁員，林瑞力保手裏的嫡系，悶頭幹事的都被擠兌走，一些地方沒人幹活，江方瑩只能去提外包的HC需求。
江方瑩聽到陳止要離職，消息也不回覆了，看著陳止。還好她沒有直接答應林瑞要改何晟澤考核標準，陳止這個崗位還真不是一般人能接替的，何晟澤是最好的人選。
但偏偏，林瑞盯上了何晟澤。
林瑞手底下的助理經常出錯，林瑞在會議上匯報時經常能發現不少錯誤。但這個助理是林瑞帶進來的，裁員的時候被林瑞保住了，林瑞自然而然盯上了更好用的何晟澤。
江方瑩不難理解，何晟澤跟陳止不同，何晟澤不會反抗不會拒絕，陳止和向文斌會拒絕接下無理的需求，林瑞好幾個自詡天才的點子，就被陳止和向文斌聯手打回去了。
陳止拿了兩瓶礦泉水，遞給江方瑩一瓶。
江方瑩沒有喝水的心思，把礦泉水放在一旁，揚起招牌笑容，親切道：“謝謝，同學不是剛漲薪了嗎，是對漲薪幅度不滿意？”
“身體問題，太差了，醫生建議我休息一陣子，不然要進棺材了。”
這倒不算說謊，陳止身體很差，前一陣子的焦慮軀體化剛遏制住，這都要多虧了齊斯文，跟齊斯文在一起後，陳止每天能自然入睡，氣色也變好了。
江方瑩說：“理解，這些都能理解哈……如果調薪不滿意，同學可以等一兩個月，讓我們再評估一段時間嗎？”
陳止說：“我這邊交接需要兩周，快的話一周，硬呆一個月也可以。”
“……”
江方瑩暗自咬牙，擰開了礦泉水，喝了口水。
一個月，她根本招不到能替代陳止的人，光走流程就要走半個月。
陳止能力出眾，雖然沒有體現在薪水和職級上，但江方瑩相信，林瑞和她都知道，現在推進的幾個項目裏，如果沒有陳止這個全才在給各方擦屁股，那幾個項目要麽延期，要麽緊急招幾個外包過來，增加一道用人成本。
她在漲薪會議時，拿著陳止的被投訴記錄壓薪酬，心裏清楚那幾個紅字投訴都是帶著主觀偏見的，但總得有個理由去打壓一下陳止。投訴背後的故事沒人想知道，只要有這串投訴記錄就行。
陳止哪會不知道江方瑩在想什麽，兩個月後等江方瑩招到人，肯定會想法設法辭了他，他還白白浪費了時間。陳止主動提出離職，已經不在乎工作一個月的工資了。
他實在不想在麥九多呆了。何晟澤人是不錯，但能被林瑞推進來，肯定有自己的考量在裏面。職場上都是各取所需罷了。
“我想讓晟澤接手我這邊的工作，我們組的尹鳳游要呆到十月，你看你那邊有沒有推薦的人選來幫我們一下。外包也可以。”
“同學，這個我們再看看哈。也不跟你打啞謎了，你也知道的，麥九剛裁了一波人，人力資源比較緊張哈。我知道同學是一個對工作負責的人，你還是組長，現在走的話尹鳳游同學也太慘啦！”
陳止說：“裁了人也招了人，我很滿意晟澤，最開始我聽到晟澤分配的工作內容，完美覆蓋我的工作內容，我很開心。”
“……”何晟澤怎麽什麽都往外說！
江方瑩深吸一口氣，合上筆記本電腦，她有預料到陳止會離職，但沒想到這麽快。
人力部門之所以同意給陳止漲薪，就是想讓後面入職的何晟澤快點在麥九站穩腳跟，多吸點陳止的血。
林瑞對陳止非常不滿，江方瑩接到很多林瑞針對陳止的投訴，江方瑩都冷處理了。最後林瑞鬧到了員工關系組。林瑞背後是麥九的執行總裁，大家都對他忍讓三分。
年前的裁員名單上，早擬定了陳止。
陳止現在走，完全打亂了他們的計劃。
“同學是想多了嗎？沒有這個意思哈，小凡姐和斌哥剛走，尹鳳游呢今年十月也要走，你不用擔心他們的活壓在你身上，這個我們有安排的哈，會招兩個外包過來給你用，我等會發你一個職位簡介模板，你寫好發我就行。至於晟澤呢，我們是想快點培養他，你也知道的，晟澤很優秀，學東西特別快，外包來之前我們先讓他分擔一部分小凡和文斌的工作。”
江方瑩現在的掙紮，主要是為了給自己招人爭取時間。
真是有意招外包，在薛小凡和向文斌走之前就應該聯系陳止寫招聘需求，而不是現在亡羊補牢。
就現在組裏工作內容被瓜分的情況，陳止看得出來，人力下半年的目標就是把他和這個組的工作全部釋放出來，一滴都不剩。
現在說招外包，只是為了穩住他的緩兵之計。
陳止說：“恩恩，我跟晟澤工作幾天，感受到晟澤真的很優秀，我覺得他可以勝任我這邊的工作。這周團建完我去做了體檢，真的挺危險的，我不想賭命。”陳止說起謊來臉不紅心不跳。
“那這樣吧，我們會跟你的主管商量一下的。同學如果太累的話，可以協商一下休長假。”
休長假，變相的居家辦公，陳止拒絕道：“不用啦，辛苦方瑩幫忙走個流程，我這邊今天開始寫交接。”
江方瑩擠出一個無力的笑，“不辛苦不辛苦……”
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齊斯文：“團建結束了？”
陳止：“提前溜出來了。”
陳止洗了個澡，把一身烤肉味洗掉，出來吹完頭發有些困，躺在沙發上睡了會。
天漸漸黑了，齊斯文回來了，一身黑色的風衣，挎著黑色的電腦包，看起來比陳止還像上班族。
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沙發後冒出一個黑點，齊斯文打開燈，“還以為你今天要玩一整天。”
“想明白了一些事，也、嗯……想見你了。”陳止鼓起勇氣道。
齊斯文一怔，笑道：“突然這麽說，發生什麽事了？不是天天能見到我嗎？”
“不太一樣，你幹什麽去了？”
齊斯文把電腦包放好，脫掉外套，“我之前論文不是有問題嗎，今天去處理了一下。”
“周末學校都沒人了吧？”陳止疑惑。
“嗯，不是去學校，去了趟法院。”
“……嗯？”陳止思考了幾秒，“你說什麽？你出什麽事了？”
齊斯文說：“別急，我沒事。說來話長，我同學幫我搜集了別人造謠我的證據，我這陣子剛好有空，就寫了個起訴狀。今天庭前調解，對面認錯了。”
信息量太大，陳止剛睡醒，腦子本來就亂，齊斯文說完他更亂了。
陳止揉揉太陽穴，試圖理解這段話。
陳止臉上還有睡覺壓出來的紅印子，齊斯文揉了揉，陳止說：“你再說一遍。”
齊斯文老老實實重覆了一遍，“……小事，大學生收到起訴狀就怕了，我是主張調解的，做人留一線，給那人一個教訓就行。”
陳止長這麽大，一個官司都沒打過，齊斯文不僅告了別人，起訴狀都是自己寫的。
齊斯文去法院參加個調解，就好像去散個步，順手扔個垃圾那樣輕松。
“……”
齊斯文笑了笑道：“也沒什麽的，你怎麽那麽驚訝。我媽媽是律師，我多少知道一些知識。”
陳止小聲道，“我什麽都不知道……”
“不是太大的事，你別擔心，我不會讓自己吃虧的。”
“看出來了。”
陳止心裏失落，他很想幫齊斯文，但齊斯文自己就能處理好，還用了讓人害怕的一擊。
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何晟澤今天說的“他們的圈子我進不去，太遙遠了，我只能在這裏坐著”這句話，就像他和齊斯文之間的社會圈層隔閡。
陳止過了齊斯文那個年齡，齊斯文沒到陳止這個年齡。對彼此生活中最主要的部分，有諸如閱歷、認知、處世方法等方面的差異。
一道鴻溝其實早早就橫在二人面前。
陳止沒有註意，不代表齊斯文沒有註意。
齊斯文心疼拼命工作的陳止，但齊斯文聰明，他深知他無法幹涉陳止的職場生活，認識到這一點，挫敗感肯定是有的：沒辦法幫助心愛的人，沒辦法時時刻刻照顧到陳止。
齊斯文看得通透，他必須想辦法，鼓勵陳止自己去拒絕讓人不適的待遇。沒必要理會別人的無理取鬧，沒必要容忍別人的肆意妄為。
陳止無法回到校園，齊斯文無法一蹴進入社會，他們之間離得其實很遠。
陳止到現在才想明白了，但陳止高興不起來。
陳止自認為自己沒有年齡的優越感，但是……
陳止往往都是照顧別人的一方，如今被比自己還小的人直擊痛點，陳止一時不知所措。
陳止當然知道被人關心的感覺，但齊斯文是邊照顧著他，邊想跟著他一起探索出適合二人的相處模式。
齊斯文問：“難道你在意我沒有提前給你說？”
“不是。你說不說，都是你的事。你很厲害。你處理好了你的事，我還沒處理好我的。”
“那……謝謝誇獎？”
陳止認真道：“我也會努力的……我們處理好各自的事。”
齊斯文一楞，陳止這是想明白了？隨後柔聲道：“好呀。”
“唉……你比我還成熟。”
齊斯文驚訝道：“你才知道？”
陳止瞪著齊斯文，齊斯文笑著把陳止抱在懷裏，陳止悶悶不樂，要從齊斯文懷裏鉆出來，齊斯文抱得更緊了，兩人倒在狹窄的沙發上，陳止怕滾下去，不敢亂動了，齊斯文這一下得寸進尺，像一只大狗狗蹭著陳止的臉。
陳止耳朵癢，“你沒洗澡，去洗澡先。”
齊斯文說：“我一直以為你是對親密舉動害羞的那類。”
“這算不算你對我錯誤預估了？”
齊斯文笑容更深，低頭親了陳止嘴唇，齊斯文說：“挺好的！”
齊斯文放過陳止去洗澡，晚上又睡在陳止床上，靠在床頭捧著手機玩數獨游戲。
陳止看了一眼就對齊斯文肅然起敬，齊斯文算的也太快了，陳止還沒看算完幾個，齊斯文已經全部填完，開始下一關了。
齊斯文讓陳止玩了會數獨，調出來了新手關。陳止表現得不錯，都能在規定時間內填完。
但陳止玩了一會就不玩了，皺眉道：“不好玩，這根本不是游戲！”
“偶爾玩玩還挺好玩的。”齊斯文又捧著手機，津津有味做起大師段位的數獨填空。
……什麽“偶爾玩玩”，你要不看看你賬號的排名，全球前三啊！到底是什麽人在數獨游戲裏打排位？
陳止不明白但尊重，處理了會藍圖消息。
何晟澤團建回去又開始整理工作文檔，問了陳止一些問題，陳止每個都詳細寫下回答。
陳止忽然想到：“你是不是可以合租在我這間臥室了？”
齊斯文道：“幹脆搬家好了。”
搬家箱子還堆在地上的陳止拒絕道：“收拾東西太累了……”
“我可以幫你，我身體好。”
陳止斬釘截鐵：“不要，太累了。我之後工作可能有變動，到時候再說吧。”
齊斯文一驚，數獨也不玩了，“你要辭職了？”
“差不多，我們這個組人基本都走光了，我把新人帶出來就走。再呆下去沒有意義。”
“挺好的，你找到下家了嗎？”
“先休息一陣子，年後吧。”
齊斯文說：“好幾個月啊，時間這麽長，也好，好好調養一下身體。”
齊斯文頓了頓，抓起陳止雙手，眼睛發亮，期待道：“那我放寒假的時候你可以跟我出去玩嗎？”
“……”
“怎麽不說話？”
陳止恍惚道：“我有好多年沒聽過別人說‘寒假’了，真好啊，大學生還有長假，不過我馬上也要離職了。你想去哪？”
“我想想……先排除你去過的地方……”
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周一，陳止早上約了HRBP江方瑩談話，開門見山提出了自己要離職的意願。
江方瑩還在敲著筆記本電腦回覆消息，以為陳止是來找她談何晟澤的問題，有些心不在焉。
早些時候林瑞找過她，說陳止對他抱有敵意，一通虛頭巴腦的客套話後，委婉地要求江方瑩重新給何晟澤制定績效考核標準，將數據分析一項塞進何晟澤的考核裏。
林瑞手底下已經有一個助理在給林瑞辦事，還要一個何晟澤，江方瑩都無語。
但林瑞發話，她很少反駁，基本只有執行的份。林瑞不是個好惹的主，帶進來了幾個不幹事只耍嘴皮子功夫的人，又恰逢裁員，林瑞力保手裏的嫡系，悶頭幹事的都被擠兌走，一些地方沒人幹活，江方瑩只能去提外包的HC需求。
江方瑩聽到陳止要離職，消息也不回覆了，看著陳止。還好她沒有直接答應林瑞要改何晟澤考核標準，陳止這個崗位還真不是一般人能接替的，何晟澤是最好的人選。
但偏偏，林瑞盯上了何晟澤。
林瑞手底下的助理經常出錯，林瑞在會議上匯報時經常能發現不少錯誤。但這個助理是林瑞帶進來的，裁員的時候被林瑞保住了，林瑞自然而然盯上了更好用的何晟澤。
江方瑩不難理解，何晟澤跟陳止不同，何晟澤不會反抗不會拒絕，陳止和向文斌會拒絕接下無理的需求，林瑞好幾個自詡天才的點子，就被陳止和向文斌聯手打回去了。
陳止拿了兩瓶礦泉水，遞給江方瑩一瓶。
江方瑩沒有喝水的心思，把礦泉水放在一旁，揚起招牌笑容，親切道：“謝謝，同學不是剛漲薪了嗎，是對漲薪幅度不滿意？”
“身體問題，太差了，醫生建議我休息一陣子，不然要進棺材了。”
這倒不算說謊，陳止身體很差，前一陣子的焦慮軀體化剛遏制住，這都要多虧了齊斯文，跟齊斯文在一起後，陳止每天能自然入睡，氣色也變好了。
江方瑩說：“理解，這些都能理解哈……如果調薪不滿意，同學可以等一兩個月，讓我們再評估一段時間嗎？”
陳止說：“我這邊交接需要兩周，快的話一周，硬呆一個月也可以。”
“……”
江方瑩暗自咬牙，擰開了礦泉水，喝了口水。
一個月，她根本招不到能替代陳止的人，光走流程就要走半個月。
陳止能力出眾，雖然沒有體現在薪水和職級上，但江方瑩相信，林瑞和她都知道，現在推進的幾個項目裏，如果沒有陳止這個全才在給各方擦屁股，那幾個項目要麽延期，要麽緊急招幾個外包過來，增加一道用人成本。
她在漲薪會議時，拿著陳止的被投訴記錄壓薪酬，心裏清楚那幾個紅字投訴都是帶著主觀偏見的，但總得有個理由去打壓一下陳止。投訴背後的故事沒人想知道，只要有這串投訴記錄就行。
陳止哪會不知道江方瑩在想什麽，兩個月後等江方瑩招到人，肯定會想法設法辭了他，他還白白浪費了時間。陳止主動提出離職，已經不在乎工作一個月的工資了。
他實在不想在麥九多呆了。何晟澤人是不錯，但能被林瑞推進來，肯定有自己的考量在裏面。職場上都是各取所需罷了。
“我想讓晟澤接手我這邊的工作，我們組的尹鳳游要呆到十月，你看你那邊有沒有推薦的人選來幫我們一下。外包也可以。”
“同學，這個我們再看看哈。也不跟你打啞謎了，你也知道的，麥九剛裁了一波人，人力資源比較緊張哈。我知道同學是一個對工作負責的人，你還是組長，現在走的話尹鳳游同學也太慘啦！”
陳止說：“裁了人也招了人，我很滿意晟澤，最開始我聽到晟澤分配的工作內容，完美覆蓋我的工作內容，我很開心。”
“……”何晟澤怎麽什麽都往外說！
江方瑩深吸一口氣，合上筆記本電腦，她有預料到陳止會離職，但沒想到這麽快。
人力部門之所以同意給陳止漲薪，就是想讓後面入職的何晟澤快點在麥九站穩腳跟，多吸點陳止的血。
林瑞對陳止非常不滿，江方瑩接到很多林瑞針對陳止的投訴，江方瑩都冷處理了。最後林瑞鬧到了員工關系組。林瑞背後是麥九的執行總裁，大家都對他忍讓三分。
年前的裁員名單上，早擬定了陳止。
陳止現在走，完全打亂了他們的計劃。
“同學是想多了嗎？沒有這個意思哈，小凡姐和斌哥剛走，尹鳳游呢今年十月也要走，你不用擔心他們的活壓在你身上，這個我們有安排的哈，會招兩個外包過來給你用，我等會發你一個職位簡介模板，你寫好發我就行。至於晟澤呢，我們是想快點培養他，你也知道的，晟澤很優秀，學東西特別快，外包來之前我們先讓他分擔一部分小凡和文斌的工作。”
江方瑩現在的掙紮，主要是為了給自己招人爭取時間。
真是有意招外包，在薛小凡和向文斌走之前就應該聯系陳止寫招聘需求，而不是現在亡羊補牢。
就現在組裏工作內容被瓜分的情況，陳止看得出來，人力下半年的目標就是把他和這個組的工作全部釋放出來，一滴都不剩。
現在說招外包，只是為了穩住他的緩兵之計。
陳止說：“恩恩，我跟晟澤工作幾天，感受到晟澤真的很優秀，我覺得他可以勝任我這邊的工作。這周團建完我去做了體檢，真的挺危險的，我不想賭命。”陳止說起謊來臉不紅心不跳。
“那這樣吧，我們會跟你的主管商量一下的。同學如果太累的話，可以協商一下休長假。”
休長假，變相的居家辦公，陳止拒絕道：“不用啦，辛苦方瑩幫忙走個流程，我這邊今天開始寫交接。”
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