能源局領導來的很準時。

共六人, 最中間的一位是S市能源分局唐局長, 方臉、帶眼鏡、說話中氣十足，身材偏胖, 白襯衫黑西褲, 長得即一副電視中常見的領導模樣。

他以略微南方口音，先是跟北理大學行政領導打招呼，然後是什麽辛苦科研工作者們，跟小時候領導訪問學校的時候, 差距在於沒有系紅領巾的小學生上來給他們獻花。

真是非常正式的一場訪問。

葉曦十分不適應這一種“同志們辛苦, 為人民服務”的見領導方式, 在人群角落裏嘴角上揚, 保持友好的僵硬微笑。

她以為能源局領導們的訪問跟中科院一樣, 但她誤解很深，能源局非科研機構, 他們更在於領導與管理, 對科研的研究沒那麽徹底。

他們更在乎的是研究成果能夠給國家帶來的直觀利益, 而不是研究過程，更不是有多少項研究或者發表多少科技論文。

而葉曦的科研成果能夠影響的數據，他們是已經得到的, 就差知識產權部門走完一系列常規流程。

也因此，

兩次參觀形式對比不一樣。

比如——

唐領導有帶專門的訪問攝影師。

哪怕對方領導真的表現很隨和很親民, 都給人非常濃郁的流程形式。

一種在場全都是演技高手的錯覺。

“這位是葉曦同志吧！”

直到一切照拍完後, 已是半個小時過去, 唐領導這才把此行目的提出來, 同時也是吧把默默心裏吐槽的葉曦溜出來。

一瞬間，她成為兩個隊伍的焦點中心，這大概是被領導點名的威力。

“唐局長您好，我是葉曦。”

“葉曦同志的研究對於國家能源方面有重大貢獻，B市領導可是在一直誇獎你，上周就想要來北理來看看你的研究，真沒想到還是個年輕標致的女娃娃，國家現在的一批年輕人才可不得了！”

領導話一出，否管幽默不幽默、廢話不廢話，接話的、幹笑的、附和的，總之，一點都不會冷場，哪怕他們並不真正理解他的問題。

“謝謝。”

葉曦覺得她這輩子，都不可能走進此類領導的世界，真是有一些太恐怖，完全沒有得意與驕傲之感，她只覺得真尬。

盡管這樣，在唐領導不停把葉曦提溜出來的時候，葉曦還是收到很多教授們羨慕的目光，這分明是能源局對她的重視。

甚至於——

唐領導與葉曦單獨拍一張合照，唐領導、華主任、葉曦又一張三人合照，以後肯定會出現在能源局與行政樓外專欄上。

供萬人羨慕？

葉曦：

……我該驕傲嗎？

教授們：

……當然！一堆平均年齡在40多歲以上的老頭子中，你可是焦點中心之一。

在行政樓的日常問候，經歷近乎一個半小時的時間，其中，唐教授口中有提到“葉曦”的名字，應該有32次。

來自於無聊到爆的葉曦同志的簡單心算。

**

終於輪到參觀時間。

葉曦狠狠松一口氣。

以她資歷，本應該在人群末端隨大流觀看，誰知再次被唐領導與華主任，笑呵呵以“年輕人世界”的借口，把她提溜出來，僅落後於兩位領導之後，真是非一般的重視。

能源系相關教授們是不是對她露出懷疑的目光，不是對她科研成果的懷疑，畢竟事實證據擺在這裏，是懷疑她暗地裏“屠版”能源發明技術。

葉曦：

……

華主任帶著領導們的參觀，自然是主要在能源方面的研究機構。托領導們的福，葉曦能夠進入前世也沒有去過的一些地方。

她終於把尬聊轉移到參觀學習上來。

對於北理大學來講，能源方面的研究成果比材料方面的研究成果更多，之前材料學校主要出一個國家特種鋼材研究項目，而能源院系可不止一兩個這麽出名的研究方向。

也因此，

實驗設備更加完善。

比起葉曦的破舊樓實驗室，每一個項目研究機構的環境都比她好，這可能是參觀的原因，帶著看的都是有成就的實驗室。

比如同是原煤轉化過程基礎研究。

這裏實驗室總面積有上千平米，辦公室與實驗室都非常現代化。

從小細節對比，別人實驗室墻壁是一種隔音覆合材料，葉曦的舊樓是紅磚加某寶幾十塊墻紙，的虧舊樓地址在學校神隱地方，否則還可能擾民。

別人實驗室是中央冷氣暖氣，葉曦的舊樓是自己掏腰包買的厲幾臺空調。別人實驗室的整體專修，從辦公室桌椅到燈具等都是專業設計師設計，而葉曦的是70年代工廠舊房，燈泡都是自己買的。人家有電梯，他們樓梯都很窄很小。

想象恐怖電影中的鬼故事舊樓那樣，舊墻外青苔與爬山虎都有。

葉曦：

……莫名奇妙有種心酸之感。

她當然不看重“外來之物”，主要是設備方面差距實在太大，他們至今還要腆著面子去材料員借人家的實驗設備用。

若是別人也有項目需要做，他們自己只能調整計劃。

再看看人家能源系設備。

激光多普勒動態粒子分析儀、馬爾文實時霧滴測量系統、智能灰熔點測試儀、自動量熱儀等大型精密儀器以及完整的煤質分析評價系統、大型冷模與熱模裝置……

有這些智能化設備，

她的整體實驗速度能夠提高至少雙倍！

什麽是差距？

這就是是。

葉曦看得有點眼紅。

從簡至繁的張春陽與譚曉艷：

……曉領導你該知道我們有多麽愛你！也該能想到為什麽有些基礎的操作，我們出現失誤的頻率那麽高，因為從智能化到操作化轉變，畢竟中科院的實驗環境更強一些。

湯教授此刻正在講解：“我們實驗室緊密圍繞國民經濟……煤炭高效、清潔利用的科技問題……重點研究解決煤轉化核心技術，總有固定在編人員23人，在編客座研究人員6人，包括123項目首席科學家……”

介紹把科研環境與成果轉化成數據，唐領導他們聽得一目了然，然後也能從中找到可以誇獎的理由，或者怎麽提問不引起尷尬。

期間，葉曦也有詢問的機會。

她自然一點都不放過：

“湯教授，請問那個完整的煤質分析評價系統的創建……”

湯教授自然禮貌性回答。

兩人很流暢地一問一答。

但聽得雲裏來霧裏去的唐領導與華主任：……每個字都能聽懂，但合在一起根本聽不懂，請問葉曦你敢問一些簡單問題嗎？

領導們也找不到合適的話語接話。

幾次過後，華主任重重咳嗽兩聲：

“既然葉曦老師對於能源系這麽有興趣，下周你可以隨時來能源局觀摩一下，屆時跟各位教授們再仔細探討。”

否則繼續下去，他怕領導們發飆，也怕整個參觀時間弄到晚上去。

於是乎，

葉曦滿意了。

有華主任這麽一句話，整個參觀的時間完全沒有白費，太值得。

領導們的參觀繼續。

接下來是包教授的展示時間：“……中國青年科技獎獲得者4人，教育部新世紀優秀人才2人……在煤基相關研究技術方面…在煤領域已獲專利50餘項，技術推廣18家企業…”

還有童教授：

“……曙光學者8人…鋰電池……”

葉曦對這些科研成果也很感興趣，但剛想看到具體與過程，而不是讓他們活在教授們口裏的數據化中。

對能源系的參觀終於結束。

間隙間，在大家都休息的時候，華主任有小聲含糊地問葉曦一個問題:“能源系非國家實驗室，只是國家重點項目研究機構，你有自信你的實驗室能夠超過他們嗎？”

葉曦回之自信笑容，以及堅定不移地點頭，既然做出承諾，自然一直走下去。

華主任沈思。

這女學生真“大言不慚”。

該死的，

偏偏他對於她的描述計劃有些心動。

**

走出能源大樓。

首先，拍照。

唐領導側身笑咪咪道:“咱們再去葉曦小同志的實驗室轉一轉，聽說你最近的研究成果一個接一個蹦出來。”

他可沒有忘記，

他們來北理大學的目的是葉曦。

葉曦誠實回道：“實驗室剛成立不久，畢竟簡陋，研煤方面的實驗室暫時不對外開放，可能沒有什麽好參觀的。”

領導是一位即將畢業的學士，手下兩個沒有名稱的材料系博士，關於能源研究方面只有最近的一項研究，雖然解決了十多年存在的問題。

真的沒有什麽好看的。

“哈哈哈，葉曦小同志謙虛，咱們隨便看看。”

唐領導一發話，自然很多人或明或暗讚成，於是他們向北走向離學校建築群越來越遠的地方，然後開始爬坡——即低海拔的小山。

道路未修不平整，樹蔭很多，爬山很累易出汗，且在綠蔭還有鳥雀飛過，或者幾只野貓高傲地有過，坡頂即是破舊的樓房。

對比剛才的參觀，

他們像是回到舊年代。

唐領導的首句誇讚：

“環境真不錯，是個好地方。”

這裏指的是自然環境。

葉曦聽著很多人的誇獎聲，抽一抽嘴角，北理大學綠化做得不錯，除去教學樓裏，每個角落都有樹，別以為有樹蔭即是人間仙境。

官場客套話，

果然跟國外詢問天氣一樣尋常。

當真——

你就輸了。

她突然難得心生好奇，等一下領導們能夠對舊樓誇獎什麽？她要怎樣才能讓這些領導能夠心甘情願支持她的實驗室建立？

當他們終於到舊樓時，張春陽與譚曉艷已經提前收到葉曦的信息，此刻把手裏的實驗放下，來門口立著迎接領導的視察。

葉曦永遠低估自己團隊的“優點”。

唐領導熱情地跟張譚二人握手，稱讚第二句道：

“兩位同志精神滿滿，真是好樣的！”

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