第119章 責任重大
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聽著祁總親切的話語,呼沖很受感動。作為企業的最高領導,一見面沒有提這個希望那個要求,而是先把一些自己擔心的事說清楚了,並且都是按照自己的想法說的,都是支持和鼓勵的語言。那自己還有什麽好說的呢!跟著領導好好幹吧!
趁著祁總說話的間隙,呼沖趕緊插了一句:“謝謝您的關心和支持,在這我會以工作為重的。其他的事都好安排,工作上的事絕不耽誤。以後有什麽事您就盡管吩咐!”
祁總微笑了一下,然後說:“這句話說得好!在職場上,可以肯定地說,工作上的事是第一位的。因為工作搞不好,你個人的其他什麽事都不會好。但是作為公司的領導,我還要對你說,個人的事情還是第一位的。如果你個人的事搞不好,怎麽可能搞好工作上的事呢!所以,你個人有什麽事一定要處理好,這樣才能一心撲在工作上。”說完她看了看呼沖,“你說對嗎?”
對於這種說法,呼沖還從來沒有聽到過,也不敢這麽想。他覺得作為領導一般都是要求員工不能這樣不能那樣,這樣了會怎麽樣,那樣了會怎麽樣。可是眼前的這位領導卻和別的領導不太一樣,對員工非常理解,對員工的管理更有獨到之處,真是一位很有眼光的領導。
聽到祁總問自己,呼沖趕緊說:“你說得很全面,也很有思想,我覺得很有道理。”
“所以,你有什麽個人的事一定要處理好,如果有困難就說出來,大家幫你解決。當然,有些個人的事企業是無能為力的,但是我們最起碼可以幫你創造解決的條件。”祁總笑著說。
呼沖也笑著點點頭說:“謝謝祁總!”
祁總問霍經理:“工作上的事都跟小呼說了吧?”
霍經理答道:“都說了!具體工作我再讓白秘書跟他交代。”
祁總又對呼沖說:“最近這一段時間,你主要是熟悉情況,具體工作就聽白秘書的。跟著領導工作肯定會比較辛苦,所以要舍得付出才行。”頓了一下又說,“今天就不多聊了,以後聊天的時間多著呢!咱們在慢慢聊。”
霍經理趕緊說:“那我就先帶他跟大家認識一下。”說著便站了起來,呼沖也跟著站起來。
“你帶他跟各部門領導都見個面,互相都熟悉一下。”祁總說。
霍經理答應著便帶著呼沖走出了祁總的房間,接著便推開了秘書室的門:“白秘書,呼沖今天報到了,你們正式認識一下!”說著便帶著呼沖走進了屋。
白秘書呵呵笑著說:“我們早就盼著呼秘書來呢!今天終於等到了!來,咱們先握個手。”說著便向呼沖伸出了右手。
呼沖見過白秘書,對她的印象很不錯,今天再一次近距離接觸,第一感覺就是年輕、漂亮、活潑、可愛。他趕緊伸出右手和白秘書握手,白秘書笑呵呵地開著玩笑:“我知道你勁大,你可別使勁啊!”說著兩人的手握在了一起。
嗬,白秘書的手很柔軟,就跟沒有骨頭似的。這就是呼沖握住白秘書手的第一感覺,怪不得她不讓使勁呢,原來她的手太沒勁了!接著呼沖答道:“我可不敢使勁,一使勁還真把你給捏疼了。”說完兩人都笑了起來。
霍經理又說:“我先帶他去各部門轉轉,跟大家認識一下。一會兒他就回來,你再跟他介紹工作情況。好吧?”
“行行,你們先去!”白秘書很痛快地說。
走出秘書室,霍經理帶著呼沖先走進了總裁辦,並且徑直來到了最裏邊的一個工位前。一位三十歲左右端莊漂亮的女士正在電腦鍵盤上打字,霍經理說:“鐘主任,呼沖報到來了!”
鐘主任擡起頭看了呼沖一眼,馬上站起來說:“歡迎,歡迎!”說著主動和呼沖握手並接著說,“真是標準的搏擊高手。”說著便笑了起來,然後大聲說,“跟大家介紹一下,這就是我們部門新來的秘書呼沖,大家歡迎!”
屋裏有十來個人,大家都轉身站了起來,一邊鼓掌一邊看著呼沖。鐘主任捅了呼沖的胳膊一下說:“小呼,你說兩句!”
呼沖趕緊向大家鞠了一個躬,接著說:“大家好!今後和大家就是同事了,請大家多多關照!”
大家異口同聲地說:“必須的!”說完都笑了起來。
鐘主任對呼沖說:“我們部門大家的關系都很好,你慢慢就熟悉了。以後你在秘書室比較多,沒事的時候就經常過來。我們是一個團結的戰鬥集體。”呼沖連連答應。
接著,霍經理又帶著呼沖去了法務部、財務部、商務部、前期部、經營部和工程部,和各部門的經理及員工見了面。最後兩人又回到了總裁辦,霍經理把呼沖交給了鐘主任。
鐘主任帶著呼沖在接待室裏聊了一會兒,介紹了公司的總體情況、各部門的主要任務、總裁辦的工作內容和行政秘書、安保秘書的主要職責和基本要求。並且特意強調說:“作為安保秘書,最重要的就是在任何情況下都要確保總裁的人身安全,不管發生什麽情況都不能讓總裁出現任何不良狀況。當然,我這麽說並不是祁總有什麽危險,只是說安保秘書的責任。所以,你要認真地研究在不同情況下如何做好安保措施,各種情況都要提前想到並做出預案,一旦發生此類情況就會從容應對。”
鐘主任的一番話引起了呼沖的思考,這時他才真正感到了自己的責任重大和要學的東西很多,這不僅僅是一個人身保衛的問題,還有智慧、策略、掌握政策和熟悉情況的問題,總之並不是一個當好保鏢這樣簡單的問題。
談話以後,鐘主任帶著呼沖又來到了秘書室,她讓白秘書好好地帶帶呼沖,多交給呼沖一些具體工作,在做好具體工作中來熟悉和掌握有關情況。她還讓呼沖跟白秘書好好學,說白秘書雖然當秘書時間不長,可是卻積累了很豐富的經驗,秘書工作幹得非常順手,經常得到總裁的表揚。並說能跟白秘書一起工作是機會難得,要好好地珍惜。
鐘主任走後,白秘書詳細地介紹了行政秘書和安保秘書的具體工作,並且說安保秘書也必須掌握行政秘書的工作技能,兩個崗位分工不分家,這樣一旦發生什麽情況,一個人就能擔當起兩方面的工作,以確保工作的連續性。
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趁著祁總說話的間隙,呼沖趕緊插了一句:“謝謝您的關心和支持,在這我會以工作為重的。其他的事都好安排,工作上的事絕不耽誤。以後有什麽事您就盡管吩咐!”
祁總微笑了一下,然後說:“這句話說得好!在職場上,可以肯定地說,工作上的事是第一位的。因為工作搞不好,你個人的其他什麽事都不會好。但是作為公司的領導,我還要對你說,個人的事情還是第一位的。如果你個人的事搞不好,怎麽可能搞好工作上的事呢!所以,你個人有什麽事一定要處理好,這樣才能一心撲在工作上。”說完她看了看呼沖,“你說對嗎?”
對於這種說法,呼沖還從來沒有聽到過,也不敢這麽想。他覺得作為領導一般都是要求員工不能這樣不能那樣,這樣了會怎麽樣,那樣了會怎麽樣。可是眼前的這位領導卻和別的領導不太一樣,對員工非常理解,對員工的管理更有獨到之處,真是一位很有眼光的領導。
聽到祁總問自己,呼沖趕緊說:“你說得很全面,也很有思想,我覺得很有道理。”
“所以,你有什麽個人的事一定要處理好,如果有困難就說出來,大家幫你解決。當然,有些個人的事企業是無能為力的,但是我們最起碼可以幫你創造解決的條件。”祁總笑著說。
呼沖也笑著點點頭說:“謝謝祁總!”
祁總問霍經理:“工作上的事都跟小呼說了吧?”
霍經理答道:“都說了!具體工作我再讓白秘書跟他交代。”
祁總又對呼沖說:“最近這一段時間,你主要是熟悉情況,具體工作就聽白秘書的。跟著領導工作肯定會比較辛苦,所以要舍得付出才行。”頓了一下又說,“今天就不多聊了,以後聊天的時間多著呢!咱們在慢慢聊。”
霍經理趕緊說:“那我就先帶他跟大家認識一下。”說著便站了起來,呼沖也跟著站起來。
“你帶他跟各部門領導都見個面,互相都熟悉一下。”祁總說。
霍經理答應著便帶著呼沖走出了祁總的房間,接著便推開了秘書室的門:“白秘書,呼沖今天報到了,你們正式認識一下!”說著便帶著呼沖走進了屋。
白秘書呵呵笑著說:“我們早就盼著呼秘書來呢!今天終於等到了!來,咱們先握個手。”說著便向呼沖伸出了右手。
呼沖見過白秘書,對她的印象很不錯,今天再一次近距離接觸,第一感覺就是年輕、漂亮、活潑、可愛。他趕緊伸出右手和白秘書握手,白秘書笑呵呵地開著玩笑:“我知道你勁大,你可別使勁啊!”說著兩人的手握在了一起。
嗬,白秘書的手很柔軟,就跟沒有骨頭似的。這就是呼沖握住白秘書手的第一感覺,怪不得她不讓使勁呢,原來她的手太沒勁了!接著呼沖答道:“我可不敢使勁,一使勁還真把你給捏疼了。”說完兩人都笑了起來。
霍經理又說:“我先帶他去各部門轉轉,跟大家認識一下。一會兒他就回來,你再跟他介紹工作情況。好吧?”
“行行,你們先去!”白秘書很痛快地說。
走出秘書室,霍經理帶著呼沖先走進了總裁辦,並且徑直來到了最裏邊的一個工位前。一位三十歲左右端莊漂亮的女士正在電腦鍵盤上打字,霍經理說:“鐘主任,呼沖報到來了!”
鐘主任擡起頭看了呼沖一眼,馬上站起來說:“歡迎,歡迎!”說著主動和呼沖握手並接著說,“真是標準的搏擊高手。”說著便笑了起來,然後大聲說,“跟大家介紹一下,這就是我們部門新來的秘書呼沖,大家歡迎!”
屋裏有十來個人,大家都轉身站了起來,一邊鼓掌一邊看著呼沖。鐘主任捅了呼沖的胳膊一下說:“小呼,你說兩句!”
呼沖趕緊向大家鞠了一個躬,接著說:“大家好!今後和大家就是同事了,請大家多多關照!”
大家異口同聲地說:“必須的!”說完都笑了起來。
鐘主任對呼沖說:“我們部門大家的關系都很好,你慢慢就熟悉了。以後你在秘書室比較多,沒事的時候就經常過來。我們是一個團結的戰鬥集體。”呼沖連連答應。
接著,霍經理又帶著呼沖去了法務部、財務部、商務部、前期部、經營部和工程部,和各部門的經理及員工見了面。最後兩人又回到了總裁辦,霍經理把呼沖交給了鐘主任。
鐘主任帶著呼沖在接待室裏聊了一會兒,介紹了公司的總體情況、各部門的主要任務、總裁辦的工作內容和行政秘書、安保秘書的主要職責和基本要求。並且特意強調說:“作為安保秘書,最重要的就是在任何情況下都要確保總裁的人身安全,不管發生什麽情況都不能讓總裁出現任何不良狀況。當然,我這麽說並不是祁總有什麽危險,只是說安保秘書的責任。所以,你要認真地研究在不同情況下如何做好安保措施,各種情況都要提前想到並做出預案,一旦發生此類情況就會從容應對。”
鐘主任的一番話引起了呼沖的思考,這時他才真正感到了自己的責任重大和要學的東西很多,這不僅僅是一個人身保衛的問題,還有智慧、策略、掌握政策和熟悉情況的問題,總之並不是一個當好保鏢這樣簡單的問題。
談話以後,鐘主任帶著呼沖又來到了秘書室,她讓白秘書好好地帶帶呼沖,多交給呼沖一些具體工作,在做好具體工作中來熟悉和掌握有關情況。她還讓呼沖跟白秘書好好學,說白秘書雖然當秘書時間不長,可是卻積累了很豐富的經驗,秘書工作幹得非常順手,經常得到總裁的表揚。並說能跟白秘書一起工作是機會難得,要好好地珍惜。
鐘主任走後,白秘書詳細地介紹了行政秘書和安保秘書的具體工作,並且說安保秘書也必須掌握行政秘書的工作技能,兩個崗位分工不分家,這樣一旦發生什麽情況,一個人就能擔當起兩方面的工作,以確保工作的連續性。
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