何瞰回家過年日子也不好過，隔三差五就有人上門來催婚，不管熟不熟的，到了這一刻都能對何瞰指指點點，仿佛何瞰不結婚就犯了天大的罪，何瞰真想讓他們一家家好好說說自己家裏那些雞飛狗跳，別一個個只說好的不說那些醜事啊。

催婚的同時還伴隨著各家的炫耀，誰家孩子買車了，誰家孩子買房了，誰家兒媳婦又帶著父母去哪兒旅游了，誰家兒媳婦逢年過節就給父母買好吃好穿的……

何瞰父母聽在耳朵裏記在心裏，總要敲打何瞰幾句，話裏話外的意思就是，自己如今沒有享福，都怪何瞰沒有結婚，否則娶個媳婦回來就能孝順他們了。

每次被他們敲打，何瞰都懶得說，人家那些人可以買房買車，父母基本都幫忙出首付，再差的也會支持幾萬塊，你們能支持什麽？

人家那些人在原生家庭的幫忙下提升了自己的資本，當然可以娶到門當戶對的媳婦，而看在公公婆婆有本事又給錢的份上，人家兒媳婦當然會孝順討好，就你們這樣的，還指望著兒媳婦孝順，到時候兒媳婦不把你們掃地出門就不錯了。

何瞰不圖父母可以幫他什麽，只圖父母少給他壓力，少去做一些不切實際的幻想，口袋裏幾千塊錢都拿不出來，盡想些美夢。

熬過年節幾天後，池映帆和何瞰都找了借口回到星悅灣，兩個人安安靜靜過了幾天安生日子，這才覺得松了口氣。

假期很快結束，池映帆全力以赴寫論文，何瞰回公司去上班。

還沒等何瞰坐在工位上回過神來，唐遠成就讓行政部發了公文，銷售部往後所有的宴請報銷全部取消，全部由銷售自己出資宴請。

這一下何瞰成了全民公敵，銷售們唯一可以撈油水的路被截斷了，而這一切的罪魁禍首，是他們一直引以為標桿的銷冠。

人性都是自私的，更何況這都涉及自身利益了。以前你愛拿這些錢幹嘛去，大家都管不著。但是財路現在被斷，任何人都會翻臉。

唐遠成這麽做，簡直就像逼著所有人孤立何瞰，意思就是，你何瞰業績做得再好，你也給我把尾巴夾起來，沒有公司，你什麽都不算，別想仗著那點業績就在公司作威作福，認不清自己幾斤幾兩。

何瞰他們小組的幾個人雖然心裏也有怨氣，但是畢竟何瞰是自己人，他們也只能安慰何瞰不要放在心上，私下裏幾個人聚會，卻不再叫何瞰。

何瞰感受到了所有人的敵意和冷落，他除了有些難受，更多的是心寒。

平時他對齊肖鋒他們幾個那麽好，就像當初李海煌對他一樣好，有時候齊肖鋒他們開不出單來，自己還把自己的單讓給他們掛名算業績，他們生病沒錢的時候，自己二話不說帶著他們上醫院借錢給他們，為了激勵他們完成業績，自己自掏腰包給他們買鞋子買禮物……可是，如今這麽一件事，就讓何瞰徹底心灰意冷。

偶爾在辦公室裏會遇到趙樺林和李玲青出雙入對，他們看自己的眼神都充滿了諷刺和嘲笑，明明是他們聯手陷害自己，可是為什麽他們就能什麽責都不擔，也沒有半分愧疚，還這麽高高在上。

包括唐遠成，他作為一個高層領導，沒有半分容人之量，也從來不分辨是非黑白，要的只是自己暢快，只是自己的權威不被動搖。

甚至因為別人的幾句挑撥離間，就要這樣調整公司制度，還真是一邊為老板省錢，一邊打壓了員工，只犧牲了何瞰一個人罷了。

越想這些，何瞰越難受，尤其是每晚回家看到一櫃子的銷冠榮譽證書，他更覺得諷刺。

他曾經真的以為自己努力做出成績，就可以在這家公司立足，就可以晉升管理層，就可以一步一步脫胎換骨，可是如今一看，真的太過諷刺。

辭職的念頭在何瞰心裏猶如幽魂一樣纏繞，他每晚都睡不著，一直想這件事，每天來上班也沒有任何沖勁，只是按部就班的完成任務。

但是他的選擇困難癥又犯了，在這裏的收入不錯，雖然現在陷入了這樣的局面，可是每個月一萬多的收入還是可以保障的，要是離開這裏，去一家新公司，他一切都要重新開始，未必可以比這邊更好。

他已經深刻的認知到，他們這些銷售在這家公司的企業文化裏就是賺錢工具，除了風吹日曬售賣公司的產品，根本沒有其他剩餘價值，這一批走了，隨時會有下一批，沒了他這個銷冠，還有下一個銷冠。

他們的工作價值只是賣產品，個人本身並沒有占用公司的培養成本和掌握核心技能的升職空間，說到底，還是因為學歷和文化太低，根本不會有上升的空間，也不會被認可。

他又性格木訥不自信，更沒有情商和智商去跟管理層親近，除了賣苦力，也只能相信所謂的天道酬勤和怨恨世道不公。

陷入了糾結的何瞰就像被抽走了靈魂一樣，渾渾噩噩上班下班。

何瞰也跟池映帆說了自己的想法和擔憂，池映帆坦然的告訴何瞰兩條路。

第一條路，憑何瞰現在的業績，跳槽其他同類型公司絕對沒問題，薪資和職位都會水漲船高，可以繼續賺錢，但是這同樣是一個循環。

這些銷售型廣告公司的本質都是一樣的，銷售每天都靠業績說話，今天簽單了有尊嚴，明天沒簽單可能就被掃地出門。而且這些公司的企業文化裏，都不會把銷售當人，也不需要提拔那麽多管理層，有可能幹幾年依舊是基層銷售。

而且這是一碗青春飯，沒有哪家公司會需要高齡銷售人員，更是一碗壓力飯，就算你在這家公司月月是銷冠，可是到了下一家公司，一樣需要拿業績說話，否則同樣站不住腳。

第二條路，果斷轉行，從基層開始做起去學可以長遠發展的工作技能，增加自己的個人價值，賣自己的頭腦和能力，而不只是單純售賣公司的產品。

但是離開了銷售行業，學習其他可以長遠發展的技能，那就需要沈澱的過程，短則一兩年，長則四五年，才能在一個行業裏小有所成。這期間，只能拿微薄的工資，隨著年限和經驗增加，才會慢慢好一點。

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