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第44章 主動請纓

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剛回到工位,顏帥就被主管王哲叫到會議室。

張宜鬧劇剛剛結束,從顏帥走進會議室的那一刻起就在想到底是否應該就此事對王哲說點什麽,但是又不知道該如何開這個頭。

小會議室裏就王哲和顏帥兩人,顏帥還沒坐穩就聽到王哲說:“先說句題外話,張宜的事我都已經知道了,你不必有負擔。”

王哲似乎知道顏帥的顧慮。

“可是其實是我建議張宜師姐聯系你,請你幫忙內薦的。”既然王哲開了頭,顏帥索性說出真相,不吐不快。

“我知道,張宜之前就有跟我提到過這一點,所以說你不必有負擔,我幫她是我自願的,只不過之前她並沒有向我透露她真正的薪資要求。”王哲說。

“抱歉,其實我之前是有聽到她對薪資的想法的,只不過當時我沒有及時和她溝通,而後就忽略了這個問題,結果造成現在的局面,讓你背鍋了,本來這鍋該是我背的。”顏帥自責地說。

“我作為張宜的內薦人,事先沒有和她仔細溝通,所以我當然是有責任的,不是你的問題,再說了你一開始就把這內薦的機會讓給我,說起來我該感謝你才是,畢竟內薦成功是有獎勵的。”王哲說道。

“可是現在……”

“正所謂‘風險與利益同在’,內薦的事自然也不例外,推薦成功有獎金如果搞砸了也是沒辦法的事,該怎麽樣就怎麽樣。”

顏帥心想王哲作為師姐張宜的內薦人,張宜弄出這樣的鬧劇多少會對王哲造成一定的影響,至少以後王哲的內薦效果會大打折扣。

“我相信張宜師姐現在肯定是自責的,畢竟她辜負了你的推薦。”

“她的確很自責,剛才有發消息跟我道歉,說連累了我也連累了你,呵呵,其實我之所以推薦張宜是基於對過去的她的認可,至於現在的她適不適合公司當然要通過面試來判斷,這本就是面試存在的意義,我們並不能左右最終的結果,交給事實來說話就好,所以現在出現這樣的情況,只能證明現在的張宜已經不再適合北京分公司。”

“嗯。”

“好了,題外話說了這麽久,該進入正題了,比起張宜的事情來說,現在真正讓人頭痛的是何青的事情。”王哲話鋒一轉說道。

“何青怎麽了?”顏帥作為何青的組長頓時心頭一緊。

“他剛才被公司正式辭退了。”

“啊?為什麽?發生什麽事了?”顏帥不解地問。

“何青今天上午利用權限之便將公司代碼拷到了自己的手機上,這一異常舉動很快就被稽核部門發現,何青立即被約談,核實情況之後,幸好沒有給公司造成什麽損失,所以沒有報警,但是公司決定立即辭退何青。”

“啊,何青為什麽會將公司代碼拷到自己手機上?”顏帥驚訝地問。

“何青的解釋是拷代碼回家學習,但是這樣的解釋顯然不是真相。”

“何青怎麽會幹出這麽糊塗的事呢?平時真是一點都沒看出來。”顏帥惋惜。

“人是隨時都會發生變化的,就好像過去的張宜適合咱們公司現在的張宜變得不適合,同樣地,過去的何青也是適合咱們公司的,不然也不會應聘成功,但是現在的何青變得不再適合,所以不論是獲得面試機會還是已經應聘成功都不是最終的結果,一切都在變化之中,需要時間慢慢去檢驗。”

“嗯,的確是這樣。”

“現在關鍵是何青手上的活誰來接手的問題。”王哲拋出了難題。

此時顏帥的腦海中迅速彈出了所有的方案,其實方案無非就那幾種:1、從其他小組外調同事過來支持;2、本小組內部找組員支持;3、本小組組長自己獨挑大梁,扛下這個重擔。

事實上,外調其他組組員過來支持是最差的方案,本組組員支持次之,而本組組長自己扛下來是最好的方案。

因為要想外調其他組的組員過來支持本身調度起來就比較困難,再加上其他組的組員對何青手上的工作了解度為0,必須得從頭開始學習,估計光學習就得花一個月的時間,上手很慢,效率太低,而同組的平行組員間相互了解程度為10%,即本組的組員對何青手上的工作了解度為10%,而顏帥作為何青所在小組的組長,對何青手裏的那部分工作了解度達到了50%,甚至超過了主管王哲對這部分內容的了解程度,畢竟即便作為何青的主管,王哲對於何青手上的工作的了解度也就是20%這樣,所以客觀地說,除了何青之外,顏帥是目前最熟悉這部分工作的人。

“我來吧。”顏帥快速分析後主動請纓道。

“你確定你忙得過來?”王哲問。

“忙不過來就加班加點好了,現在大家手裏的活都是堆滿的狀態,不管是誰接受這額外的任務都得加班,而我相對來說比較了解何青的那部分工作,我接手的話比較有優勢,至少學習的時間可以大大地縮短,這樣才有可能保證項目進度,況且我作為小組長本身也是責無旁貸,所以我認為由我來接手何青的工作是最合適的。”

“好,那就辛苦你了。”王哲同意道。

“應該的。”顏帥堅定地說。

會後,顏帥趕緊回到工位上開始制定自己額外新增的工作計劃,瞬間翻倍的工作量哪,可得好好安排安排。

“阿帥,何青到底怎麽了,我剛看到他收拾東西走人了,什麽情況?”唐歡湊過來好奇問道。

“他被公司辭退了。”顏帥回道。

“為什麽啊?”唐歡驚詫。

“他今天上午將公司代碼拷到自己的手機上,嚴重違反公司規定,幸好沒有給公司造成什麽重大損失,不然就不是辭退這麽簡單了,而是直接報警。”

“天哪,何青他怎麽會幹出這種事情,這麽硬生生地踩公司的紅線,簡直是活膩了。”

“誰說不是呢,他也太小看公司的監控程序了,稽核部門可不是吃素的,將公司代碼拷出去從來都是大忌,這種事情的監控素來準確又靈敏,百分百落網。”

“暈掉了,何青到底是不是失憶了,他難道不記得進公司時可是簽了保密協議的,居然敢這麽明目張膽挑戰公司底線,哎,關鍵何青還不是別人而是我們同組的親同事哪,真的讓人無法理解,你說何青到底為什麽要這樣做啊?”

“他說拷代碼出來是為了回家學習。”

“這理由簡直夠爛的,話說偏巧何青做的這部分工作正好需要開通電腦USB訪問這個權限去做測試,正好有這麽個可乘之機,不然他就是想把代碼往外拷也拷不了啊,我看哪八成何青是被咱公司的某個競爭對手給收買了,在我們公司做間諜才是真相吧。”

“的確有這個可能性,幫對手摸摸底,探探我們公司的一些技術手段之類的,畢竟這一掛的事情才值得冒這種險,不對,這都不能叫冒險,好歹冒險再不濟也是多少有點勝算的,何青做這種事是百分百落網的,明顯是‘必死無疑’,如果他背後不是有強大的動力作為支撐,何青怎麽可能會幹出這種自毀前程的事情。”

“沒錯,何青這種剽竊公司代碼的行為絕對是他從業經歷中的重大汙點,HR那邊肯定狠狠給他記上一筆,這種‘案底’洗都洗不掉的,如果在行業內傳開了,聯合封殺他,那估計除了背後的主使者也不會有第二家公司敢用何青了。”

“大概吧。”

“太可怕了,做夢都沒想到何青竟然是這樣的人。”

“他是怎樣的人已經不重要了,重要的是他這一走,我們的項目有delay的風險啊。”

“那怎麽辦,誰來接手?”

“你啊。”顏帥試探唐歡道。

“我?你開玩笑吧,阿帥,我的檔期滿到爆炸,不能再加活了,不然就不是檔期爆炸而是我直接爆炸。”

“給你個表現的機會你還不要。”

“不是不要,而是要不起啊。”

“知道了,猜到你會這樣說,我逗你的。”

“多謝放過,話說到底誰接手啊,安排好了嗎?”

“當然,我接手。”

“你?瘋了吧,不要命了,你手上的工作量是出奇地滿,都這樣了你還敢接額外的新工作,有必要這麽拼?”

“不然怎麽辦,大家都是滿滿的工作,那也得有人接手啊,再說了我是組長,不能什麽都不做,眼睜睜看著項目delay吧。”

“可是你吃得消嗎?”

“如果我都吃不消,那你們就更吃不消,畢竟我是目前對何青手上的工作最了解的人,相對來說,我是最有希望快速接手他工作的人。”

“那倒是,換作是我即使是豁出去硬生生接手何青的活,光是學習我都不知道要學多久,估計等我‘摸到夜壺天都亮了’,真心指望不上啊,所以阿帥組長您受累了,正所謂能者多勞,我精神上支持你。”

“你要是支持我,就把你手上的工作按時完成好,我也就別無他求了。”

“這個你放心,保證完成任務,絕不掉鏈子。”唐歡對顏帥說。

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