第兩百三十八章換人
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第兩百三十八章 換人
董事長辦公室門外秘書小楊在用力地敲著門。
“進來。”坐在辦公桌上旁的李承德，對著門外大聲的說道。得到了李承德的認同秘書小楊大膽的走了進去，手中抱著一沓厚厚的資料。
“董事長，這是最近成名公司的一些資料，就我觀察，成名公司最近沒有特別大的行動，最關註的是藍天公司，他們在不斷的壯大，如果在長大一些的話可能會威脅到很商界第二的地位。
秘書小楊經過多天的調查和細心的觀察，然後發現了藍天公司的行動方向。
“藍天公司最近是怎麽發展的，他們有什麽具體的規劃？”李承德本可以查看，通過查看手中的資料來了解藍天公司的方案，但是他慵懶得想要讓小楊親口說出這些資料的內容，也是等同於他對小楊的一種考驗。
“報告董事長，藍天公司正在大量召集人才，而且他們也收購了紅星，本來收購紅心星這一舉動並沒有多大的影響，但是態勢不可小契的。”
“紅星在商界雖然不是怎麽的出名，但是，紅星具有商界最為優秀的管理機構要是擁有了紅星的管理機構了就等同於擁有了一較大的潛力股。”
秘書小楊分析者公司面臨的一些問題，而且就在分析的過程中，他也不斷提到了公司需要發展的方向。
“好，你現在去摸清楚天公司的底細，按照觀察發現這個公司潘最近幾年的發展並不是特別快，所以說我要你去查清楚。藍天公司使用這的方案，還有他們對於一些問題的處理措施。”
李承德要求這著秘書小楊，這也相當於給了給他出了一個較大的難題，因為如果要深入了解一個公司的話，必須要加入到他們的團隊，並且與他們的人相互接觸相互，了解仔細的打聽，才能夠得到一些準確的消息。
“董事長，您真是高估小楊我了，你知道的，如果要摸清一個公司的底細，那樣子真的很難呢，如果去做那方面的工作的話，我可能就不能長久地待在你的身邊幫助你。”
小楊找小楊找各種借口，推遲這項工作，但是他心裏清楚，自己為自己爭取的機會並不多，要是放棄這次機會的話，那麽以後的機會可能就會與他擦肩而過，。
但事，對於小楊說，這一次，這一次機會既是一種挑戰，也是一項比較危險的工作。
“這是在拒絕我嗎。我的性子你是知道的。你跟了我三十多年，這些，你不是不清楚，為什麽還要這樣做。”李承德表示出一種生氣的表情。
他知道對於下屬太仁慈的話得到的並不是同情，還是覺得這個人柔弱，這人不堪重用的人。
“董事長跟了你30多年你也知道小楊我的性格。你是知道的，我並不是那種不敢接受挑戰的人，但是為了能留在你的身邊，繼續的效勞，你我還是請求您在找一位新手去做這些事兒比較好。”
“還有就是如果別人知道了窺探他們消息的人是董事長您身邊的秘書，會對公司的名譽有很大的影響。”小楊說的這些話，他的心中是顫抖的，她很膽怯，因為在他面前的人猶如一個魔鬼，也是一個殺人犯，只要他想除掉一個人，那時間絕對不是問題，遲早他都會讓這個人在世界上消失。
“好，希望你不要為你今天做出的決定後悔。”說完，李承德很生氣的離開了辦公室，他表示不想再看到這個人。
“董事長，董事長，您請留步。”李承德離開了辦公室，身後的小楊，大聲的呼喚著李承德，想要讓他釋懷不那麽生氣，但是看著遠去的背影，小楊知道他已是選擇錯了決定，但是她還是不後悔。
轉眼間，李承德來到了人力資源部，。
“董事長，您怎麽親自過來了？往日不是由秘書小楊過來取些資料的嗎？今天您大駕光臨有失遠迎，請您恕罪。”
人力資源總經理潘有為看著李承德有些生氣的樣子，他只說了一些問候的話，並不敢多說些什麽。
作為公司的一員，潘有為知道公司的首席執行官，CEO兼董事長李成德是多麽一個心狠手辣。從不記人情世故的人，而且就算是面對任何人也不會露出他的笑容。
公司上下的所有人都認為能夠得到他的讚許和賜予的一個微笑，他們都會覺得這是上天的恩賜。
“好了，今天我過來是想要通知你一聲，我要你馬上去招集一批新人，而且馬上換掉我的秘書。”
李承德號毫不眨眼的，一臉嚴肅的看著人力部經理，他表示要是沒有主動積極接受自己任務並且推辭自己的好意的人，那麽這些人通通都得得到一定的懲罰。
“董事長，今天早上你說小楊還過來跟我們說，以後會繼續工作，努力工作，但是不知道為什麽董事董事長，您親自過來說要換掉它。”
潘有為並沒有爭辯些什麽，也不是提他求情，他只是將自己知道的事情一一的告訴李承德。
“我這兒不需要理由，你只要照辦就行，如果還有什麽疑問，可以回來到辦公室找我。”李承德惡狠狠的倪了一眼人事部經理。
就是這一個眼神，當人事部經理知道他必須得那樣做，而且做的同時不能問為什麽。
李承德的承受能力是公司上下都很認可的，它就是一種典型的強制性實施強制性壓迫，但是這對於他手下的人們來看就是一種折磨。
一種壓迫，他們感到很害怕，也想要改變這個事實，但是他們知道只要有李承德在，他們的日子就不會好過。
換掉秘書小楊這件事情在一下午的時間就傳遍了公司上下，他們都為小楊感到惋惜，瞬時也開始對李承德的領導表示懷疑，。
他們通過這件事覺得李承德是一個不愛惜人才，太過於專制化的領導人，他們的心中開始有了一些不滿
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董事長辦公室門外秘書小楊在用力地敲著門。
“進來。”坐在辦公桌上旁的李承德，對著門外大聲的說道。得到了李承德的認同秘書小楊大膽的走了進去，手中抱著一沓厚厚的資料。
“董事長，這是最近成名公司的一些資料，就我觀察，成名公司最近沒有特別大的行動，最關註的是藍天公司，他們在不斷的壯大，如果在長大一些的話可能會威脅到很商界第二的地位。
秘書小楊經過多天的調查和細心的觀察，然後發現了藍天公司的行動方向。
“藍天公司最近是怎麽發展的，他們有什麽具體的規劃？”李承德本可以查看，通過查看手中的資料來了解藍天公司的方案，但是他慵懶得想要讓小楊親口說出這些資料的內容，也是等同於他對小楊的一種考驗。
“報告董事長，藍天公司正在大量召集人才，而且他們也收購了紅星，本來收購紅心星這一舉動並沒有多大的影響，但是態勢不可小契的。”
“紅星在商界雖然不是怎麽的出名，但是，紅星具有商界最為優秀的管理機構要是擁有了紅星的管理機構了就等同於擁有了一較大的潛力股。”
秘書小楊分析者公司面臨的一些問題，而且就在分析的過程中，他也不斷提到了公司需要發展的方向。
“好，你現在去摸清楚天公司的底細，按照觀察發現這個公司潘最近幾年的發展並不是特別快，所以說我要你去查清楚。藍天公司使用這的方案，還有他們對於一些問題的處理措施。”
李承德要求這著秘書小楊，這也相當於給了給他出了一個較大的難題，因為如果要深入了解一個公司的話，必須要加入到他們的團隊，並且與他們的人相互接觸相互，了解仔細的打聽，才能夠得到一些準確的消息。
“董事長，您真是高估小楊我了，你知道的，如果要摸清一個公司的底細，那樣子真的很難呢，如果去做那方面的工作的話，我可能就不能長久地待在你的身邊幫助你。”
小楊找小楊找各種借口，推遲這項工作，但是他心裏清楚，自己為自己爭取的機會並不多，要是放棄這次機會的話，那麽以後的機會可能就會與他擦肩而過，。
但事，對於小楊說，這一次，這一次機會既是一種挑戰，也是一項比較危險的工作。
“這是在拒絕我嗎。我的性子你是知道的。你跟了我三十多年，這些，你不是不清楚，為什麽還要這樣做。”李承德表示出一種生氣的表情。
他知道對於下屬太仁慈的話得到的並不是同情，還是覺得這個人柔弱，這人不堪重用的人。
“董事長跟了你30多年你也知道小楊我的性格。你是知道的，我並不是那種不敢接受挑戰的人，但是為了能留在你的身邊，繼續的效勞，你我還是請求您在找一位新手去做這些事兒比較好。”
“還有就是如果別人知道了窺探他們消息的人是董事長您身邊的秘書，會對公司的名譽有很大的影響。”小楊說的這些話，他的心中是顫抖的，她很膽怯，因為在他面前的人猶如一個魔鬼，也是一個殺人犯，只要他想除掉一個人，那時間絕對不是問題，遲早他都會讓這個人在世界上消失。
“好，希望你不要為你今天做出的決定後悔。”說完，李承德很生氣的離開了辦公室，他表示不想再看到這個人。
“董事長，董事長，您請留步。”李承德離開了辦公室，身後的小楊，大聲的呼喚著李承德，想要讓他釋懷不那麽生氣，但是看著遠去的背影，小楊知道他已是選擇錯了決定，但是她還是不後悔。
轉眼間，李承德來到了人力資源部，。
“董事長，您怎麽親自過來了？往日不是由秘書小楊過來取些資料的嗎？今天您大駕光臨有失遠迎，請您恕罪。”
人力資源總經理潘有為看著李承德有些生氣的樣子，他只說了一些問候的話，並不敢多說些什麽。
作為公司的一員，潘有為知道公司的首席執行官，CEO兼董事長李成德是多麽一個心狠手辣。從不記人情世故的人，而且就算是面對任何人也不會露出他的笑容。
公司上下的所有人都認為能夠得到他的讚許和賜予的一個微笑，他們都會覺得這是上天的恩賜。
“好了，今天我過來是想要通知你一聲，我要你馬上去招集一批新人，而且馬上換掉我的秘書。”
李承德號毫不眨眼的，一臉嚴肅的看著人力部經理，他表示要是沒有主動積極接受自己任務並且推辭自己的好意的人，那麽這些人通通都得得到一定的懲罰。
“董事長，今天早上你說小楊還過來跟我們說，以後會繼續工作，努力工作，但是不知道為什麽董事董事長，您親自過來說要換掉它。”
潘有為並沒有爭辯些什麽，也不是提他求情，他只是將自己知道的事情一一的告訴李承德。
“我這兒不需要理由，你只要照辦就行，如果還有什麽疑問，可以回來到辦公室找我。”李承德惡狠狠的倪了一眼人事部經理。
就是這一個眼神，當人事部經理知道他必須得那樣做，而且做的同時不能問為什麽。
李承德的承受能力是公司上下都很認可的，它就是一種典型的強制性實施強制性壓迫，但是這對於他手下的人們來看就是一種折磨。
一種壓迫，他們感到很害怕，也想要改變這個事實，但是他們知道只要有李承德在，他們的日子就不會好過。
換掉秘書小楊這件事情在一下午的時間就傳遍了公司上下，他們都為小楊感到惋惜，瞬時也開始對李承德的領導表示懷疑，。
他們通過這件事覺得李承德是一個不愛惜人才，太過於專制化的領導人，他們的心中開始有了一些不滿
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