第 31 章節
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衛呆住:這個羅凡究竟是什麽人?
不過,江皓成吩咐,他還是要聽的。不敢吱聲。
蘇米莉囧:“還有誰不讓進來的,一並說清楚唄!”
江皓成無視她的調侃:“下班等我來接。”
冰冷地甩下這句話,他便開車揚長而去。
門衛的好奇心最終撬開了自己的嘴:“蘇校長,我冒昧問一句,羅凡究竟是什麽人啊?為什麽你們都那麽在意他?”
“你們?除了江皓成,還有誰?”蘇米莉疑惑,她自認為自己沒有在門衛面前表現出對羅凡的在意吧?
043 殺雞儆猴
終於在蘇米莉的逼問之下,門衛說出了今天早上蒼瑩要走羅凡電話號碼的事情。
雖然事情並不大,蘇米莉也十分清楚,一個電話號碼而已,蒼瑩也許只是聽說了羅凡的職位,跑去找他幫忙在麗灣謀個職位而已。眾所周知,麗灣的福利待遇是沐寧市最好的。
只是,從這件事情上可以看出,門衛對於江皓成的尊重和對她是不同的。或許因為她進入塑成,一直在謙虛學習階段,所以在塑成的這幫老師還是其他員工都沒有把她當回事。
是該拿出點魄力了。
想到這些,蘇米莉已經做出了決定,就從蒼瑩這件事情開始,她要殺雞儆猴,把自己的威信樹立起來。
當她回到辦公室,調出電腦裏的員工資料,又翻看了之前江皓成派人送過來的員工檔案,蘇米莉覺得,她錯了。
因為在她發現所有員工檔案的後面都用紅筆一一標註著,關於塑成員工的文憑及工作經歷的調查結果,而且這些結果後面也都簽著江皓成的名字,看樣子,他是親自調查過的。
最最關鍵的是,她發現,五年前入職的那批員工,百分之八十在兩年前被辭退,原因都是因為資料造假。
蘇米莉的腦子裏忽然蹦出了這樣一個鏡頭:五年前,一個18歲的毛頭小子,帶著一群比他大十多歲的人一起打拼。等他長大了,就一腳踹開那幫人。
不過,蘇米莉也能理解,畢竟那時候的江皓成青春年少,不可能想的那麽多。這或許就是塑成為什麽在剛開始那幾年一直毫無起色,而後幾年突然發展壯大。只不過,了解了塑成之後,蘇米莉才明白,塑成之所以是沐寧市最大的培訓機構,不是他學生最多,只是規模最大而已。
辦公室主任——李偉明,是五年前第一個進入塑成的,一直兢兢業業。蘇米莉看到他的員工檔案上,每學期江皓成都額外嘉獎他。蘇米莉迅速作出決定,一個電話打到李偉明辦公室。
“李主任,麻煩來我辦公室一趟。”
蘇米莉找來了李偉明,那個年紀比她大了十歲的男人,瘦瘦高高的,戴著一副黑框眼鏡,很大,遮住了半張臉。咖啡色的鏡片讓人看不清楚他的眼神,只是隱隱覺得,他是個老實做事的人。
請李偉明坐下之後,蘇米莉便開門見山道:“李主任,我前段時間才接手塑成,一直在學習。現在呢,也不能說對塑成了如指掌。所以我想聽聽你對塑成的現狀怎麽看!”
“啊?這個……”李偉明支支吾吾,似乎有很多想說,卻不知從何開口。
“盡管說吧!皓成跟我提起你,總是讚不絕口。而我既然只叫了你一個人過來,自然是希望聽聽你的心聲。”說著,她看了李偉明一眼,見他坐在那裏拘謹的模樣,便開起了玩笑,“就算你有反江皓成的言論,你也盡管說。現在這裏我做主。”
“反?會不會不太好?”李偉明有些猶豫了,垂著頭,思考了一會兒,“不過……”他只說出了兩個字,終究還是沒有把後面的話說出口。這讓蘇米莉更加意識到,塑成一定是存在一些問題的,她必須要搞清楚,就算李偉明不說,她也有辦法知道。
“江皓成在商場上有他老爸親自指導,他肯定游刃有餘。但是塑成和麗灣是完全不同的性質。”有些話,蘇米莉只是點到為止。
經蘇米莉這麽一說,李偉明倒是真的動搖了,他端起蘇米莉遞過來的茶,抿了一口,清了清嗓子,還是說出了埋在心裏很久的,關於塑成現狀及未來發展方向的想法。
“當初塑成擴大,為了提高知名度,引進了很多優秀的師資。而塑成能有現在的名氣,多半是這些老師的名牌效應。實際上,塑成的生源並不多,也都是那麽固定的一些。但是我覺得,如果塑成能夠好好利用現有資源,學生人數絕對可以成倍往上翻番的。”
聽到這裏,蘇米莉十分讚同。似乎李偉明有什麽好的想法,就是不知道,是不是和她想的一樣。
塑成現在的招生模式,只是憑借著那些關系,就地招生。而據她了解,在其他地方,這樣的培訓學校都有專門的人出去招生。
於是,她對李偉明說著自己的想法:“我們或許想的一樣。我覺得,我們應該有專門的營銷員去企業去學校,也可以應企業需要,安排老師去企業給員工培訓。”
李偉明點點頭,表示讚同。他推了推眼鏡,抿著嘴笑了笑:“蘇校長一定是很熱愛教育事業的,否則怎麽會想的這麽多?”
“恩,當老師是我一直以來的夢想。”蘇米莉沒有否認,“我喜歡老師。”
她的最後一句話讓李偉明楞了一下,揚起的嘴角忽然變得有些僵硬,趕緊拿起茶杯,頭深深地幾乎鉆進茶杯裏,狠狠灌了一口茶。
“李主任怎麽了?”蘇米莉關切地問他。
“啊?”李偉明擡起頭,聲音澀澀的,有些發抖,“沒……沒什麽。就是沒想到,原來蘇校長對老師還有這樣的情結。”
不對!好像有什麽地方不對的!——這是蘇米莉的第一感覺。
她看到這個三十三歲還未婚的大男人臉上,露出一抹詭異的紅。蘇米莉想了很久才想明白,也許是剛才那句話說錯了。
猶豫再三,她還是沒有去解釋。畢竟那只是她的猜測而已,萬一人家不是因為這個呢?
“李主任,既然我們都覺得這種方式不錯,那不如現在就把大家召集起來開個會吧!”
對於蘇米莉這種雷厲風行的態度,李偉明卻有些質疑:“蘇校長,你不需要好好計劃一下再開會嗎?萬一有人持不同意見呢?不可能保證大家都讚同這種模式,更何況要招人,成本又要增加,萬一達不到預期效果呢?”
“放心!”蘇米莉信誓旦旦,確切地說是信心十足。
半個小時之後,李偉明真正見識到了蘇米莉的雷厲風行,趁著沒有課的空檔,全校員工都集中在了塑成最大的階梯教室。蘇米莉站在講臺上,面對一眾比自己年長,資歷比自己豐富的老師,卻毫不怯懦。
“文件都已經發到你們的手上了,我就不需要再自我介紹了……”蘇米莉在講臺上認真分析著塑成的現狀,以及未來的發展方向。她舉了很多的實例,也分析出了這樣的好處,以及在之後對員工福利待遇的具體調整。
李偉明坐在自己的座位上,看著講臺上手舞足蹈,口若懸河的蘇米莉,他神情漸漸有些恍惚,蘇米莉後來到底說了什麽,他幾乎沒有聽進去,腦子裏,眼裏,只有她俏麗的身影。
一直到快結束的時候,他隱隱聽到蘇米莉在征求大家的意見:“也許對於新的經營模式,大家不太能接受,但是,付出的多了,回報也就更多了,這個淺顯的道理大家應該都懂的。如果有人不能接受這種新的模式,隨時到我這裏來提出辭職。”
底下一片嘩然。
“當然,企業用人,一直都本著疑人不用用人不疑的態度。如今我接手塑成,塑成也算是易主了。除了蒼瑩因為試圖挑起內部矛盾而被解雇,其他老員工我一個都沒動。你們都是江皓成精挑細選的精英,我相信塑成有你們,以後會越來越好。當然,這也是雙向選擇。”
044 來自江皓成的威脅
當然,關於塑成的突然變革,那些有經驗的老師都沒有反對意見。誰會介意自己的福利待遇更高呢?
所以在蘇米莉那番話之後,所有人的熱情都積極高漲起來。一整個下午,不斷有老師來蘇米莉辦公室,推薦自己身邊有能力的這些人。
對於大家的熱情,蘇米莉來者不拒,打算約個時間,統一面試一下他們。對於塑成的未來,蘇米莉信心滿滿。
這一下午,她都在忙碌中度過,卻也過得十分充實。
下班時間,江皓成來接她,她竟然還在辦公室裏埋頭工作。
“蘇校長今天很忙啊?”江皓成忍不住調侃她,蘇米莉卻被他的突然到來,嚇了一
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不過,江皓成吩咐,他還是要聽的。不敢吱聲。
蘇米莉囧:“還有誰不讓進來的,一並說清楚唄!”
江皓成無視她的調侃:“下班等我來接。”
冰冷地甩下這句話,他便開車揚長而去。
門衛的好奇心最終撬開了自己的嘴:“蘇校長,我冒昧問一句,羅凡究竟是什麽人啊?為什麽你們都那麽在意他?”
“你們?除了江皓成,還有誰?”蘇米莉疑惑,她自認為自己沒有在門衛面前表現出對羅凡的在意吧?
043 殺雞儆猴
終於在蘇米莉的逼問之下,門衛說出了今天早上蒼瑩要走羅凡電話號碼的事情。
雖然事情並不大,蘇米莉也十分清楚,一個電話號碼而已,蒼瑩也許只是聽說了羅凡的職位,跑去找他幫忙在麗灣謀個職位而已。眾所周知,麗灣的福利待遇是沐寧市最好的。
只是,從這件事情上可以看出,門衛對於江皓成的尊重和對她是不同的。或許因為她進入塑成,一直在謙虛學習階段,所以在塑成的這幫老師還是其他員工都沒有把她當回事。
是該拿出點魄力了。
想到這些,蘇米莉已經做出了決定,就從蒼瑩這件事情開始,她要殺雞儆猴,把自己的威信樹立起來。
當她回到辦公室,調出電腦裏的員工資料,又翻看了之前江皓成派人送過來的員工檔案,蘇米莉覺得,她錯了。
因為在她發現所有員工檔案的後面都用紅筆一一標註著,關於塑成員工的文憑及工作經歷的調查結果,而且這些結果後面也都簽著江皓成的名字,看樣子,他是親自調查過的。
最最關鍵的是,她發現,五年前入職的那批員工,百分之八十在兩年前被辭退,原因都是因為資料造假。
蘇米莉的腦子裏忽然蹦出了這樣一個鏡頭:五年前,一個18歲的毛頭小子,帶著一群比他大十多歲的人一起打拼。等他長大了,就一腳踹開那幫人。
不過,蘇米莉也能理解,畢竟那時候的江皓成青春年少,不可能想的那麽多。這或許就是塑成為什麽在剛開始那幾年一直毫無起色,而後幾年突然發展壯大。只不過,了解了塑成之後,蘇米莉才明白,塑成之所以是沐寧市最大的培訓機構,不是他學生最多,只是規模最大而已。
辦公室主任——李偉明,是五年前第一個進入塑成的,一直兢兢業業。蘇米莉看到他的員工檔案上,每學期江皓成都額外嘉獎他。蘇米莉迅速作出決定,一個電話打到李偉明辦公室。
“李主任,麻煩來我辦公室一趟。”
蘇米莉找來了李偉明,那個年紀比她大了十歲的男人,瘦瘦高高的,戴著一副黑框眼鏡,很大,遮住了半張臉。咖啡色的鏡片讓人看不清楚他的眼神,只是隱隱覺得,他是個老實做事的人。
請李偉明坐下之後,蘇米莉便開門見山道:“李主任,我前段時間才接手塑成,一直在學習。現在呢,也不能說對塑成了如指掌。所以我想聽聽你對塑成的現狀怎麽看!”
“啊?這個……”李偉明支支吾吾,似乎有很多想說,卻不知從何開口。
“盡管說吧!皓成跟我提起你,總是讚不絕口。而我既然只叫了你一個人過來,自然是希望聽聽你的心聲。”說著,她看了李偉明一眼,見他坐在那裏拘謹的模樣,便開起了玩笑,“就算你有反江皓成的言論,你也盡管說。現在這裏我做主。”
“反?會不會不太好?”李偉明有些猶豫了,垂著頭,思考了一會兒,“不過……”他只說出了兩個字,終究還是沒有把後面的話說出口。這讓蘇米莉更加意識到,塑成一定是存在一些問題的,她必須要搞清楚,就算李偉明不說,她也有辦法知道。
“江皓成在商場上有他老爸親自指導,他肯定游刃有餘。但是塑成和麗灣是完全不同的性質。”有些話,蘇米莉只是點到為止。
經蘇米莉這麽一說,李偉明倒是真的動搖了,他端起蘇米莉遞過來的茶,抿了一口,清了清嗓子,還是說出了埋在心裏很久的,關於塑成現狀及未來發展方向的想法。
“當初塑成擴大,為了提高知名度,引進了很多優秀的師資。而塑成能有現在的名氣,多半是這些老師的名牌效應。實際上,塑成的生源並不多,也都是那麽固定的一些。但是我覺得,如果塑成能夠好好利用現有資源,學生人數絕對可以成倍往上翻番的。”
聽到這裏,蘇米莉十分讚同。似乎李偉明有什麽好的想法,就是不知道,是不是和她想的一樣。
塑成現在的招生模式,只是憑借著那些關系,就地招生。而據她了解,在其他地方,這樣的培訓學校都有專門的人出去招生。
於是,她對李偉明說著自己的想法:“我們或許想的一樣。我覺得,我們應該有專門的營銷員去企業去學校,也可以應企業需要,安排老師去企業給員工培訓。”
李偉明點點頭,表示讚同。他推了推眼鏡,抿著嘴笑了笑:“蘇校長一定是很熱愛教育事業的,否則怎麽會想的這麽多?”
“恩,當老師是我一直以來的夢想。”蘇米莉沒有否認,“我喜歡老師。”
她的最後一句話讓李偉明楞了一下,揚起的嘴角忽然變得有些僵硬,趕緊拿起茶杯,頭深深地幾乎鉆進茶杯裏,狠狠灌了一口茶。
“李主任怎麽了?”蘇米莉關切地問他。
“啊?”李偉明擡起頭,聲音澀澀的,有些發抖,“沒……沒什麽。就是沒想到,原來蘇校長對老師還有這樣的情結。”
不對!好像有什麽地方不對的!——這是蘇米莉的第一感覺。
她看到這個三十三歲還未婚的大男人臉上,露出一抹詭異的紅。蘇米莉想了很久才想明白,也許是剛才那句話說錯了。
猶豫再三,她還是沒有去解釋。畢竟那只是她的猜測而已,萬一人家不是因為這個呢?
“李主任,既然我們都覺得這種方式不錯,那不如現在就把大家召集起來開個會吧!”
對於蘇米莉這種雷厲風行的態度,李偉明卻有些質疑:“蘇校長,你不需要好好計劃一下再開會嗎?萬一有人持不同意見呢?不可能保證大家都讚同這種模式,更何況要招人,成本又要增加,萬一達不到預期效果呢?”
“放心!”蘇米莉信誓旦旦,確切地說是信心十足。
半個小時之後,李偉明真正見識到了蘇米莉的雷厲風行,趁著沒有課的空檔,全校員工都集中在了塑成最大的階梯教室。蘇米莉站在講臺上,面對一眾比自己年長,資歷比自己豐富的老師,卻毫不怯懦。
“文件都已經發到你們的手上了,我就不需要再自我介紹了……”蘇米莉在講臺上認真分析著塑成的現狀,以及未來的發展方向。她舉了很多的實例,也分析出了這樣的好處,以及在之後對員工福利待遇的具體調整。
李偉明坐在自己的座位上,看著講臺上手舞足蹈,口若懸河的蘇米莉,他神情漸漸有些恍惚,蘇米莉後來到底說了什麽,他幾乎沒有聽進去,腦子裏,眼裏,只有她俏麗的身影。
一直到快結束的時候,他隱隱聽到蘇米莉在征求大家的意見:“也許對於新的經營模式,大家不太能接受,但是,付出的多了,回報也就更多了,這個淺顯的道理大家應該都懂的。如果有人不能接受這種新的模式,隨時到我這裏來提出辭職。”
底下一片嘩然。
“當然,企業用人,一直都本著疑人不用用人不疑的態度。如今我接手塑成,塑成也算是易主了。除了蒼瑩因為試圖挑起內部矛盾而被解雇,其他老員工我一個都沒動。你們都是江皓成精挑細選的精英,我相信塑成有你們,以後會越來越好。當然,這也是雙向選擇。”
044 來自江皓成的威脅
當然,關於塑成的突然變革,那些有經驗的老師都沒有反對意見。誰會介意自己的福利待遇更高呢?
所以在蘇米莉那番話之後,所有人的熱情都積極高漲起來。一整個下午,不斷有老師來蘇米莉辦公室,推薦自己身邊有能力的這些人。
對於大家的熱情,蘇米莉來者不拒,打算約個時間,統一面試一下他們。對於塑成的未來,蘇米莉信心滿滿。
這一下午,她都在忙碌中度過,卻也過得十分充實。
下班時間,江皓成來接她,她竟然還在辦公室裏埋頭工作。
“蘇校長今天很忙啊?”江皓成忍不住調侃她,蘇米莉卻被他的突然到來,嚇了一
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